There are employment opportunities

There are employment opportunities in India, but the rising population problem creates the unemployment. If the population grows in the same rate the next generation will face more problems of unemployment. If there is vacancy for 1 position 100 or 1000 apply for the position and only one gets the job and others remain unemployed.
Inflation
Indians don’t take jobs which are below their grades. Many find it difficult to work at the below qualification level job.
Low wages or salary below the market rate.
Many big industries look for the skilled candidate only, for their company.
Recession
Many Employers give preference to the experienced candidates only and not the fresher.
Not enough or new jobs: As per the experience & analysis from Get Sarkai Naukri, number of new government jobs is decreasing every year. Government is not able to create enough jobs keeping in mind the Indian population.
Slow business expansion
Advanced Technology: Earlier for a task hundreds or thousand people were required to do a work but now due to the advanced technology only one person can do many people’s work. With the advanced technology companies are hiring few persons to operate the machine. Give a command on computer and the work is done this has cut off the employment of many.
Corruption: In Government sector and in some private sector people get the job by giving the bribe. Even though the candidate is not that qualified but if he gives the bribe he gets the job. So to get a government job give a bribe.The qualified candidate remains unemployed as no money to give the bribe.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มีโอกาสการจ้างงานในประเทศอินเดีย แต่การว่างงานสร้างปัญหาประชากรเพิ่มขึ้น ถ้าประชากรเติบโตขึ้นในอัตราเดียวกัน รุ่นต่อไปจะประสบปัญหาว่างงานมากขึ้น ถ้ามีตำแหน่งว่าง 1 ตำแหน่ง 100 หรือ 1000 ตำแหน่งที่สมัคร และเพียงหนึ่งเดียวที่ได้รับงาน และอื่น ๆ ยังคงมีคนตกงานอัตราเงินเฟ้ออินเดียไม่ใช้งานที่ต่ำกว่าเกรดของพวกเขา หลายคนพบมันยากที่จะทำงานในต่ำกว่างานระดับคุณสมบัติต่ำค่าจ้างหรือเงินเดือนต่ำกว่าราคาตลาดอุตสาหกรรมขนาดใหญ่หลายค้นหาผู้มีฝีมือเท่านั้น สำหรับบริษัทของพวกเขาภาวะถดถอยนายจ้างจำนวนมากให้ความสำคัญกับผู้มีประสบการณ์เท่านั้นและไม่สดไม่เพียงพอ หรืองานใหม่: ตามประสบการณ์และวิเคราะห์จาก Sarkai Naukri ได้รับ จำนวนงานที่รัฐบาลใหม่จะลดลงทุกปี รัฐบาลจะไม่สามารถสร้างงานที่เพียงพอทำให้ทราบจำนวนประชากรอินเดียขยายธุรกิจช้าเทคโนโลยี: สำหรับงาน หลายร้อยหลายพันคนที่ต้องทำงานก่อนหน้านี้ แต่ขณะนี้ เนื่องจากเทคโนโลยีขั้นสูง คนเดียวทำงานหลายคน ด้วยเทคโนโลยีขั้นสูงบริษัทจะจ้างผู้ไม่มีเครื่อง ให้คำสั่งบนคอมพิวเตอร์ และทำงานนี้ได้ตัดการจ้างงานหลายความเสียหาย: ในภาครัฐบาล และภาคเอกชนบางคนได้งาน โดยการให้สินบนใน แม้ว่าผู้สมัครไม่มีคุณสมบัติ แต่ถ้าเขาให้สินบนเขาได้รับงาน ดังนั้น จะได้รับ งานรัฐบาลให้สินบนตำรวจ ผู้สมัครมีคุณสมบัติเหลือคนตกงานเป็นไม่เงินให้สินบนใน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีโอกาสการจ้างงานในประเทศอินเดียมี แต่ปัญหาที่เกิดขึ้นของประชากรที่เพิ่มขึ้นสร้างการว่างงาน หากประชากรเติบโตในอัตราเดียวกับรุ่นต่อไปจะต้องเผชิญกับปัญหามากขึ้นของการว่างงาน หากมีตำแหน่งว่าง 1 ตำแหน่ง 100 หรือ 1000 สมัครตำแหน่งและเพียงคนเดียวที่ได้รับงานและคนอื่น ๆ ยังคงว่างงาน. อัตราเงินเฟ้ออินเดียไม่ได้ใช้งานซึ่งอยู่ด้านล่างของพวกเขาเกรด หลายคนพบว่ามันยากที่จะทำงานที่งานระดับวุฒิการศึกษาด้านล่าง. ค่าจ้างต่ำหรือเงินเดือนต่ำกว่าอัตราตลาด. อุตสาหกรรมขนาดใหญ่จำนวนมากมองหาผู้สมัครที่มีทักษะเฉพาะสำหรับ บริษัท ของพวกเขา. Recession นายจ้างจำนวนมากให้การตั้งค่าให้ผู้สมัครที่มีประสบการณ์เท่านั้นและไม่สดชื่น . ไม่พอหรืองานใหม่: ตามประสบการณ์และได้รับการวิเคราะห์จาก Sarkai Naukri, จำนวนของงานที่รัฐบาลใหม่จะลดลงทุกปี รัฐบาลไม่สามารถที่จะสร้างงานมากพอการรักษาในใจชาวอินเดีย. ขยายธุรกิจช้าเทคโนโลยีขั้นสูง: ก่อนหน้านี้สำหรับหลายร้อยงานหรือพันคนที่ต้องทำผลงาน แต่ตอนนี้เนื่องจากเทคโนโลยีขั้นสูงเพียงคนเดียวสามารถทำผลงานของคนจำนวนมาก . กับ บริษัท เทคโนโลยีขั้นสูงมีการจ้างงานคนไม่กี่คนที่ใช้งานเครื่อง ให้คำสั่งบนคอมพิวเตอร์และการทำงานจะทำนี้ได้ตัดออกการจ้างงานของหลาย. และปราบปรามการทุจริตในภาครัฐและในบางคนที่ภาคเอกชนได้รับงานโดยการให้สินบน แม้ว่าผู้สมัครที่ไม่ผ่านการรับรองว่า แต่ถ้าเขาให้สินบนเขาได้รับงาน ดังนั้นเพื่อให้ได้งานของรัฐบาลให้เป็นผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสม bribe.The ยังคงว่างงานไม่มีเงินที่จะให้สินบน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่มีโอกาสการจ้างงานในอินเดีย แต่ประชากรที่เพิ่มขึ้นจะสร้างปัญหาการว่างงาน ถ้าประชากรเติบโตในอัตราเดียวกัน รุ่นต่อไปจะเผชิญปัญหาของการว่างงาน หากมีตำแหน่งว่าง 1 ตำแหน่ง 100 หรือ 1000 ตำแหน่งที่สมัครและได้รับงานและคนอื่น ๆยังคงว่างงาน ภาวะเงินเฟ้อ

ชาวอินเดียไม่ได้ใช้งานซึ่งอยู่ด้านล่างเกรดของพวกเขาหลายคนพบมันยากที่จะทำงานที่ด้านล่าง งานระดับปริญญาตรี ค่าจ้างหรือเงินเดือนน้อย
ต่ำกว่าอัตราตลาด
อุตสาหกรรมขนาดใหญ่มากมองหาผู้สมัครที่มีทักษะเฉพาะสำหรับ บริษัท ของพวกเขา

) หลายนายจ้างให้ความพึงพอใจให้กับผู้สมัครที่มีประสบการณ์เท่านั้น และไม่ใช่ fresher .
ไม่เพียงพอ หรืองานใหม่ : เป็นต่อ ประสบการณ์&การวิเคราะห์จาก sarkai Naukri ได้ ,จำนวนของงานที่รัฐบาลใหม่จะลดลงทุกปี รัฐบาลไม่สามารถสร้างให้เพียงพอ งานรักษาจิตใจของประชากรอินเดีย .

ช้าขยายธุรกิจเทคโนโลยีขั้นสูง : ก่อนหน้านี้หลายงานหรือหมื่นคนต้องทำงาน แต่ตอนนี้เนื่องจากเทคโนโลยีขั้นสูงเพียงหนึ่งคนที่สามารถทำหลายคนทำงานด้วยเทคโนโลยีที่ทันสมัย บริษัท มีการจ้างงานเพียงไม่กี่คน การใช้งานเครื่อง ให้คำสั่งบนคอมพิวเตอร์ และทำงานเสร็จนี้ได้ตัดการจ้างงานมาก
การทุจริตภาครัฐและภาคเอกชน บางคนได้งานโดยการให้สินบน ถึงแม้ว่าผู้สมัครไม่มีสิทธิ์ แต่ถ้าเขาจะติดสินบนเขาได้รับงานดังนั้นเพื่อให้งานรัฐบาลให้ติดสินบน คุณสมบัติผู้สมัคร ยังคงตกงานไม่มีเงินให้สินบน