57. Other methods of protecting third parties dealing with companies w การแปล - 57. Other methods of protecting third parties dealing with companies w ไทย วิธีการพูด

57. Other methods of protecting thi

57. Other methods of protecting third parties dealing with companies with
minimum or no capitalization was linked to the issues outlined in paragraph 52
above, and were said to have been especially effective in developing States. Rather
than establishing ex ante requirements which could impose costs on companies, the
State could instead intervene ex post in order to discipline fraudulent behaviour or
irregular use of the company. In addition, it was observed that certain ex ante
requirements could also be effective in preventing such behaviour from occurring,
and that insolvency procedures could also be invoked to assist third parties.
58. The Working Group was reminded that the size of the informal economy in
States that were members of the Organization for Economic Cooperation and
Development was quite modest in comparison to figures available on the size of the
informal economy in developing countries. It was said that bringing actors in the
informal economy into the formalized system was therefore mainly a problem in
developing countries, and it was suggested that providing a scheme for simplified
business incorporation presented one option for enterprises wishing to make the
transition into the formalized economy.
59. It was further observed that the Working Group may wish to take note that not
all third parties dealing with the enterprise could be protected in the same way. It
was noted that high standards of public disclosure in terms of an enterprise’s
finances might be sufficient to protect voluntary creditors of a company, but that
such mechanisms may not sufficiently protect involuntary creditors, nor may
minimum capital requirements or obligatory capital reserves. It was suggested that
in such cases, States may wish to establish better mechanisms for satisfying the
claims of involuntary creditors so as to avoid putting an unnecessary burden on the
business.
Dispute resolution
60. It was noted that issues in respect of dispute resolution did not only concern
the resolution of disputes among partners or as between partners and managers of
the business, but related also to conflicts arising between the business and
third parties, such as creditors or clients. In the case of the former, it was noted that
conflicts involving business partners and managers were often resolved in courts,
which could be problematic in developing States due to a lack of experience in
dealing with such matters, expensive court fees and overburdened court dockets.
One method of dealing successfully with this problem in both developing and
developed countries had been to establish special courts to deal with such disputes.
61. In respect of disputes involving the business and third parties, several
delegations highlighted the need for micro and small businesses to have access to
fast and inexpensive dispute resolution mechanisms rather than dealing with the
formal court system. Experiences were shared by various delegations as to their
approach in resolving disputes concerning micro and small businesses and in
providing consumer protection. Several examples concerned the establishment of
specialized institutions for the resolution of disputes resulting from financial claims.
In one case, it was observed that the institution could not render binding decisions,
but relied on voluntary compliance by the financial intermediary at fault; cases of
non-compliance were publicized, resulting in a strong negative effect on the
commercial reputation of the party at fault.
62. It was also suggested that there was a need to address conflict arising between
MSMEs and third parties in situations of financial distress of the business. This was
said to require a simplified regime of insolvency that would meet the needs of
MSMEs, a matter currently being considered in UNCITRAL’s Working Group V.
One State provided an example of an expedited regime that it had for micro and
small business, aimed mainly at encouraging refinancing arrangements. The
Working Group agreed on the importance of providing simplified and low-cost
dispute resolution procedures to MSMEs, with a particular focus on methods such
as arbitration and mediation, including online dispute resolution.
Governance issues
63. The Working Group next considered the issue of the internal governance of
enterprises. It was generally agreed that freedom of contract should be the guiding
principle in terms of establishing the internal organization of a company, although it
was noted that very unsophisticated micro and small businesses could find resort to
this principal a challenge in setting up their businesses. Two examples of possible
exceptions to absolute freedom of contract in this regard were said to be rules
regarding the prevention of conflicts of interest of managers of the company and
certain rules relating to the law of agency. It was noted that freedom of contract was
a desirable goal, but that micro and small businesses might have difficulty with the
transaction costs of establishing their own internal governance and of complying
with it, and that standard forms could also be useful in this regard.
64. It was also noted that some forms of business association were quite rigid and
required certain information in the articles of association from which there could be
no deviation. It was said that such rules were necessary for very practical reasons,
for example, to establish how revenues of the company should be distributed.
Moreover, very strict rules were also required for some publicly-traded companies
in order to prevent instability that could damage the economic system.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
57. อื่น ๆ วิธีการปกป้องบุคคลที่จัดการกับบริษัทที่มี ขั้นต่ำหรือไม่มีตัวพิมพ์ใหญ่ถูกเชื่อมโยงกับประเด็นระบุไว้ในย่อหน้าที่ 52 ข้างต้น และได้กล่าวว่า ได้มีประสิทธิภาพโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการพัฒนาประเทศอเมริกา ค่อนข้าง กว่ากำหนดอดีตความต้องการอีกที่สามารถกำหนดต้นทุนในบริษัท การ รัฐสามารถแทรกแซงแทนอดีตลงในสั่งการระเบียบวินัยพฤติกรรมฉ้อฉล หรือ ใช้ที่ผิดปกติของบริษัท นอกจากนี้ มันถูกสังเกตที่บางอดีตอีก ความต้องได้อย่างมีประสิทธิภาพในการป้องกันพฤติกรรมดังกล่าวเกิดขึ้น และว่า กระบวนการล้มละลายสามารถถูกเรียกใช้เพื่อช่วยเหลือบุคคล 58 นึกถึง. คณะทำงานที่ขนาดเศรษฐกิจไม่เป็นทางการใน อเมริกาที่สมาชิกขององค์กรความร่วมมือทางเศรษฐกิจ และ พัฒนาค่อนข้างเจียมเนื้อเจียมตัว โดยมีขนาดของตัวเลข เศรษฐกิจไม่เป็นทางการในประเทศกำลังพัฒนา มันก็บอกที่นำนักแสดงในการ เศรษฐกิจอย่างเป็นระบบอย่างเป็นทางการได้ดังนั้นส่วนใหญ่เป็นปัญหาใน ประเทศกำลังพัฒนา และแนะนำว่า ให้ร่างสำหรับประยุกต์ จดทะเบียนธุรกิจนำเสนอตัวเลือกหนึ่งสำหรับองค์กรที่ต้องทำการ เปลี่ยนเข้าสู่เศรษฐกิจอย่างเป็นทางการ 59.ถูกตรวจสอบเพิ่มเติมว่า คณะทำงานอาจต้องการที่จะทราบว่า บุคคลทั้งหมดที่จัดการกับองค์กรสามารถได้รับการป้องกันในลักษณะเดียวกัน มัน ได้กล่าวว่า มาตรฐานการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะในแง่ขององค์กร เงินอาจจะเพียงพอที่จะปกป้องเจ้าหนี้ความสมัครใจของบริษัท แต่ กลไกดังกล่าวอาจไม่เพียงพอป้องกันเจ้าหนี้ทำ หรืออาจ ข้อกำหนดขั้นต่ำทุนหรือทุนสำรองบังคับ เขาแนะนำที่ ในกรณี อเมริกาอาจต้องการสร้างความพึงพอใจดีกว่ากลไกการ เรียกร้องของเจ้าหนี้ทำเพื่อหลีกเลี่ยงการวางภาระไม่จำเป็นในการ ธุรกิจ แก้ไขข้อพิพาท 60.ถูกตั้งข้อสังเกตว่า ประเด็นผิดแก้ไขข้อพิพาทได้ไม่เกี่ยวข้องเท่านั้น การแก้ปัญหาข้อพิพาท ระหว่างคู่ค้า หรือระหว่างหุ้นส่วนผู้จัดการของ ธุรกิจ แต่กับยังความขัดแย้งที่เกิดขึ้นระหว่างธุรกิจ และ บุคคลที่สาม เช่นเจ้าหนี้ลูกค้า ในกรณีของอดีต มีการบันทึกไว้ที่ ความขัดแย้งที่เกี่ยวข้องกับคู่ค้าทางธุรกิจและผู้จัดการมักจะถูกแก้ไขในศาล ซึ่งอาจมีปัญหาในการพัฒนาประเทศอเมริกาเนื่องจากขาดประสบการณ์ในการ การจัดการกับเรื่องดังกล่าว ค่าคอร์ทแพง และ overburdened ศาล dockets วิธีหนึ่งการจัดการกับปัญหานี้ในการพัฒนาทั้งสองประสบความสำเร็จ และ พัฒนาประเทศได้จัดตั้งศาลพิเศษเพื่อจัดการกับข้อพิพาทดังกล่าว 61. ใน respect ของข้อโต้แย้งเกี่ยวข้องกับธุรกิจ และสาม หลาย การมอบหมายถูกเน้นความต้องการสำหรับธุรกิจขนาดเล็ก และขนาดเล็กให้เข้าถึง กลไกแก้ไขปัญหาข้อพิพาทอย่างรวดเร็ว และราคาไม่แพงแทนที่จัดการกับการ ทางศาล ประสบการณ์ถูกใช้ร่วมกัน โดยการมอบหมายต่าง ๆ เป็นของตน วิธีการในการแก้ไขข้อพิพาทที่เกี่ยวข้อง กับธุรกิจขนาดเล็ก และขนาดเล็ก และใน ให้การคุ้มครองผู้บริโภค หลายอย่างที่เกี่ยวข้องจัดตั้ง สถาบันเฉพาะด้านสำหรับการแก้ปัญหาข้อพิพาทที่เกิดจากการเรียกร้องทางการเงิน ในกรณีหนึ่ง จะถูกตรวจสอบว่า สถาบันที่อาจทำให้ตัดสินใจผูก แต่อาศัยในการปฏิบัติตามความสมัครใจโดยตัวกลางทางการเงินผิด กรณีของ ไม่ปฏิบัติตามกฎระเบียบถูก publicized ผลกระทบแรงเกิดในการ ชื่อเสียงทางการค้าของฝ่ายผิด 62.ยังแนะนำว่า มีจำเป็นต้องเกิดขึ้นระหว่างความขัดแย้งของที่อยู่ MSMEs และบุคคลในสถานการณ์ของความทุกข์ทางการเงินของธุรกิจ นี้ กล่าวว่า ต้องการระบอบการปกครองแบบง่ายของล้มละลายที่จะตอบสนองความต้องการของ MSMEs เรื่องขณะนี้กำลังพิจารณาใน V กลุ่มการทำงานของ UNCITRAL รัฐหนึ่งให้ตัวอย่างของระบอบการฮารด์แวร์ที่มีไมโคร และ ธุรกิจขนาดเล็ก ส่วนใหญ่มุ่งสนับสนุนให้รีไฟแนนซ์จัด ที่ คณะทำงานตกลงสำคัญให้ง่าย และต้น ทุนต่ำ ขั้นตอนการ MSMEs เฉพาะเน้นวิธีเช่นแก้ไขข้อพิพาท อนุญาโตตุลาการและกาชาด รวมถึงการแก้ไขข้อพิพาทออนไลน์ ประเด็นการกำกับดูแลกิจการ 63. คณะทำงานพิจารณาเรื่องธรรมาภิบาลภายในถัดไป องค์กร มันได้เห็นโดยทั่วไปว่า เสรีภาพในสัญญาควรมีการแนะนำ หลักในการสร้างองค์กรภายในของบริษัท แม้ว่ามัน ถูกตั้งข้อสังเกตว่า ธุรกิจขนาดเล็ก และเล็กมากวันพบรีสอร์ท หลักนี้ความท้าทายในการตั้งธุรกิจของตน ตัวอย่างของได้ ข้อยกเว้นในอิสรภาพแบบสัมบูรณ์ของสัญญาในการนี้ได้กล่าวว่า เป็นกฎ เกี่ยวกับการป้องกันการขัดแย้งผลประโยชน์ของผู้จัดการของบริษัท และ เกณฑ์กฎหมายของหน่วยงาน มันถูกกล่าวว่า เสรีภาพของสัญญาคือ เป้าหมายที่ต้องการ แต่ธุรกิจขนาดเล็ก และขนาดเล็กที่อาจมีปัญหากับการ ธุรกรรมต้นทุน ของการสร้างการกำกับดูแลกิจการภายในของตนเอง และปฏิบัติตาม กับมัน ที่ ฟอร์มมาตรฐานยังอาจมีประโยชน์ในการนี้ 64.ยังได้กล่าวว่า บางรูปแบบของความสัมพันธ์ทางธุรกิจค่อนข้างแข็ง และ ต้องการข้อมูลบางอย่างในบทความของสมาคมซึ่งอาจมี ความแตกต่างไม่ ก็กล่าวว่า กฎดังกล่าวจำเป็นสำหรับการปฏิบัติมากเหตุผล ตัวอย่าง สร้าง ว่ารายได้ของบริษัทควรจะแจกจ่าย นอกจากนี้ กฎเข้มงวดมากได้ยังจำเป็นสำหรับบริษัทซื้อขายทั่วไป เพื่อป้องกันความไม่แน่นอนที่อาจเกิดความเสียหายกับระบบเศรษฐกิจ
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
57. วิธีการอื่น ๆ ของการปกป้องบุคคลที่สามการจัดการกับ บริษัท ที่มี
มูลค่าหลักทรัพย์ตามขั้นต่ำหรือไม่มีการเชื่อมโยงกับปัญหาที่ระบุไว้ในวรรค 52
ข้างต้นและก็บอกว่าจะได้รับที่มีประสิทธิภาพโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการพัฒนาประเทศ แต่
กว่าการสร้างความต้องการ ante อดีตที่สามารถกำหนดค่าใช้จ่ายใน บริษัท
แทนรัฐสามารถแทรกแซงการโพสต์อดีตเพื่อวินัยพฤติกรรมฉ้อโกงหรือ
การใช้งานที่ผิดปกติของ บริษัท นอกจากนี้ยังพบว่าบางอดีตก่อนที่
ความต้องการยังอาจจะมีประสิทธิภาพในการป้องกันพฤติกรรมดังกล่าวเกิดขึ้น
และวิธีการล้มละลายที่อาจจะมีการเรียกเพื่อช่วยให้บุคคลที่สาม.
58 คณะทำงานได้รับการเตือนว่าขนาดของเศรษฐกิจนอกระบบใน
สหรัฐอเมริกาที่เป็นสมาชิกขององค์การเพื่อความร่วมมือทางเศรษฐกิจและ
การพัฒนาค่อนข้างเจียมเนื้อเจียมตัวเมื่อเทียบกับตัวเลขที่มีอยู่กับขนาดของ
เศรษฐกิจในประเทศกำลังพัฒนา มันก็บอกว่านักแสดงนำใน
เศรษฐกิจนอกระบบเข้าสู่ระบบอย่างเป็นทางการจึงส่วนใหญ่ปัญหาที่เกิดขึ้นใน
ประเทศกำลังพัฒนาและมันก็ชี้ให้เห็นว่าการให้บริการรูปแบบที่เรียบง่ายสำหรับ
การรวมธุรกิจที่นำเสนอตัวเลือกหนึ่งสำหรับผู้ประกอบการที่ประสงค์จะทำให้
การเปลี่ยนแปลงในระบบเศรษฐกิจที่เป็นทางการ
59 มันเป็นข้อสังเกตต่อไปว่าคณะทำงานอาจต้องการที่จะทราบว่าไม่
ทุกฝ่ายที่สามการจัดการกับองค์กรที่จะได้รับการคุ้มครองในลักษณะเดียวกัน มัน
เป็นข้อสังเกตว่ามีมาตรฐานที่สูงของการเปิดเผยข้อมูลของประชาชนในแง่ขององค์กร
การเงินอาจจะเพียงพอที่จะปกป้องเจ้าหนี้สมัครใจของ บริษัท แต่ที่
กลไกดังกล่าวอาจไม่เพียงพอปกป้องเจ้าหนี้โดยไม่สมัครใจหรืออาจ
ต้องการเงินทุนขั้นต่ำหรือทุนสำรองบังคับ มันก็ชี้ให้เห็นว่า
ในกรณีดังกล่าวสหรัฐอเมริกาอาจต้องการที่จะสร้างกลไกที่ดีกว่าสำหรับความพึงพอใจของ
การเรียกร้องของเจ้าหนี้โดยไม่สมัครใจเพื่อที่จะหลีกเลี่ยงการวางภาระที่ไม่จำเป็นใน
ธุรกิจ.
ระงับข้อพิพาท
60 มันเป็นข้อสังเกตว่าปัญหาในส่วนของการระงับข้อพิพาทได้ไม่เพียง แต่กังวล
ความละเอียดของข้อพิพาทระหว่างคู่ค้าหรือระหว่างคู่ค้าและผู้จัดการของ
ธุรกิจ แต่ยังเกี่ยวข้องกับความขัดแย้งที่เกิดขึ้นระหว่างธุรกิจและ
บุคคลที่สามเช่นเจ้าหนี้หรือลูกค้า ในกรณีของอดีตมันก็ตั้งข้อสังเกตว่า
ความขัดแย้งที่เกี่ยวข้องกับคู่ค้าทางธุรกิจและผู้บริหารได้รับการแก้ไขมักจะอยู่ในศาล
ซึ่งอาจจะมีปัญหาในการพัฒนาประเทศเนื่องจากการขาดประสบการณ์ใน
การจัดการกับเรื่องดังกล่าวค่าฤชาธรรมเนียมราคาแพงและคดีศาลหนักอึ้ง
วิธีการหนึ่งที่ประสบความสำเร็จในการจัดการกับปัญหานี้ทั้งในการพัฒนาและ
ประเทศที่พัฒนาแล้วได้รับที่จะสร้างศาลพิเศษเพื่อจัดการกับข้อพิพาทดังกล่าว.
61 ในส่วนของข้อพิพาทที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจและบุคคลที่สามหลาย
คณะผู้แทนการเน้นความจำเป็นในการขนาดเล็กและธุรกิจขนาดเล็กจะมีการเข้าถึง
อย่างรวดเร็วและราคาไม่แพงกลไกการระงับข้อพิพาทมากกว่าการจัดการกับ
ระบบศาลอย่างเป็นทางการ ประสบการณ์ร่วมกันโดยคณะผู้แทนต่าง ๆ ของพวกเขา
วิธีการในการแก้ไขข้อพิพาทเกี่ยวกับขนาดเล็กและธุรกิจขนาดเล็กและใน
การให้ความคุ้มครองผู้บริโภค หลายตัวอย่างที่เกี่ยวข้องจัดตั้ง
สถาบันเฉพาะสำหรับการแก้ปัญหาข้อพิพาทที่เกิดจากการเรียกร้องทางการเงิน.
ในกรณีหนึ่งมันก็สังเกตเห็นว่าสถาบันการศึกษาไม่สามารถทำให้การตัดสินใจที่มีผลผูกพัน
แต่อาศัยการปฏิบัติตามความสมัครใจโดยตัวกลางทางการเงินที่ผิด; กรณีที่
ไม่ปฏิบัติตามที่ถูกเผยแพร่ส่งผลให้ผลกระทบอย่างมากต่อ
ชื่อเสียงในเชิงพาณิชย์ของบุคคลที่ผิด.
62 มันก็ชี้ให้เห็นว่ามีความจำเป็นที่จะแก้ไขความขัดแย้งที่เกิดขึ้นระหว่าง
MSMEs และบุคคลที่สามในสถานการณ์ของความทุกข์ทางการเงินของธุรกิจ นี้ได้รับการ
บอกว่าจะต้องมีระบอบการปกครองที่เรียบง่ายของการล้มละลายที่จะตอบสนองความต้องการของ
MSMEs, เรื่องที่กำลังมีการพิจารณาในคณะทำงานของ UNCITRAL โวลต์
รัฐหนึ่งให้ตัวอย่างของระบอบการปกครองเร่งว่ามันมีขนาดเล็กและสำหรับ
ธุรกิจขนาดเล็กที่มุ่งเน้นที่ การเตรียมการรีไฟแนนซ์ให้กำลังใจ
คณะทำงานเห็นด้วยกับความสำคัญของการให้บริการที่เรียบง่ายและต้นทุนต่ำ
ข้อพิพาทขั้นตอนการลงมติเพื่อ MSMEs ที่มีความสำคัญโดยเฉพาะอย่างยิ่งเกี่ยวกับวิธีการดังกล่าว
เป็นอนุญาโตตุลาการและการไกล่เกลี่ยรวมถึงการระงับข้อพิพาทออนไลน์.
ประเด็นธรรมาภิ
63 คณะทำงานต่อไปถือว่าเป็นปัญหาของการกำกับดูแลกิจการภายในของ
ผู้ประกอบการ เราตกลงกันโดยทั่วไปว่าเสรีภาพในการทำสัญญาที่ควรจะเป็นแนวทาง
หลักการในแง่ของการสร้างองค์กรภายในของ บริษัท แม้ว่ามันจะ
ถูกตั้งข้อสังเกตว่าไมโครตรงไปตรงมามากและธุรกิจขนาดเล็กสามารถหารีสอร์ท
นี้ความท้าทายที่สำคัญในการตั้งค่าธุรกิจของพวกเขา ตัวอย่างที่สองเป็นไปได้ของ
ข้อยกเว้นเสรีภาพสมบูรณ์ของสัญญาในเรื่องนี้ได้รับการกล่าวว่าเป็นกฎระเบียบที่
เกี่ยวกับการป้องกันการขัดแย้งทางผลประโยชน์ของผู้บริหารของ บริษัท และ
กฎระเบียบบางอย่างที่เกี่ยวข้องกับกฎหมายของหน่วยงาน มันถูกตั้งข้อสังเกตว่าเสรีภาพในการทำสัญญาเป็น
เป้าหมายที่น่าพอใจ แต่ที่ขนาดเล็กและธุรกิจขนาดเล็กอาจมีปัญหากับ
ค่าใช้จ่ายในการทำธุรกรรมของการสร้างธรรมาภิของตัวเองภายในและการปฏิบัติตาม
กับมันและรูปแบบที่เป็นมาตรฐานนอกจากนี้ยังอาจจะมีประโยชน์ในเรื่องนี้.
64 . มันก็ยังตั้งข้อสังเกตว่าบางรูปแบบของสมาคมธุรกิจค่อนข้างแข็งและ
จำเป็นต้องใช้ข้อมูลบางอย่างในข้อบังคับของ บริษัท จากการที่อาจจะมี
การเบี่ยงเบนไม่ มันก็บอกว่ากฎระเบียบดังกล่าวมีความจำเป็นสำหรับเหตุผลในทางปฏิบัติมาก
เช่นการสร้างวิธีการที่รายได้ของ บริษัท ฯ ควรจะกระจาย.
นอกจากนี้ยังมีกฎระเบียบที่เข้มงวดมากนอกจากนี้ยังจำเป็นสำหรับบาง บริษัท ที่สาธารณชนซื้อขาย
เพื่อป้องกันความไม่แน่นอนที่อาจเกิดความเสียหาย ระบบเศรษฐกิจ
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
57 . อื่น ๆวิธีการป้องกันบุคคลที่สามจัดการกับบริษัทหรือบริษัทกับ
ขั้นต่ำไม่เชื่อมโยงกับประเด็นที่ระบุไว้ในวรรค 52
ข้างบน และถูกกล่าวได้รับการพัฒนาที่มีประสิทธิภาพโดยเฉพาะอย่างยิ่งในสหรัฐอเมริกา ค่อนข้างมากกว่าการสร้าง Ex Ante
ความต้องการซึ่งอาจผลักภาระค่าใช้จ่ายในบริษัท ,
รัฐอาจแทนแทรกแซง Ex Post เพื่อวินัยพฤติกรรมหลอกลวงหรือ
การใช้งานที่ผิดปกติของบริษัท นอกจากนี้ พบว่า ความต้องการก่อน
อดีตบางอย่างอาจจะมีประสิทธิภาพในการป้องกันพฤติกรรมเช่นนี้เกิดขึ้น และว่า กระบวนการล้มละลาย
นอกจากนี้ยังอาจถูกเรียกเพื่อช่วยให้บุคคลที่สาม
58กลุ่มการทำงานที่ถูกเตือนว่า ขนาดของเศรษฐกิจนอกระบบใน
สหรัฐอเมริกาที่เป็นสมาชิกขององค์การเพื่อความร่วมมือทางเศรษฐกิจและการพัฒนาเป็นเจียมเนื้อเจียมตัวมากในการเปรียบเทียบกับตัวเลขที่มีอยู่ในขนาดของ
เศรษฐกิจนอกระบบในการพัฒนาประเทศ มันถูกกล่าวว่า พานักแสดงในเศรษฐกิจนอกระบบเข้ามาในระบบที่เป็นทางการ

ดังนั้นส่วนใหญ่เป็นปัญหาในการพัฒนาประเทศ และพบว่า มีโครงการเพื่อการเสนอทางเลือกหนึ่งสำหรับธุรกิจง่าย

องค์กรที่ต้องการให้เปลี่ยนเป็นคราวเศรษฐกิจ
59 มันสังเกตต่อไปว่า คณะทำงานอาจจะต้องการใช้ไม่ทราบว่า
ทั้งหมดบุคคลที่สามที่เกี่ยวข้องกับองค์กร จะได้รับการคุ้มครองในลักษณะเดียวกัน มัน
เป็นข้อสังเกตว่าคุณภาพของการเปิดเผยในแง่ของ
องค์กรการเงินอาจจะเพียงพอที่จะป้องกันการเป็นเจ้าหนี้ของบริษัท แต่กลไกดังกล่าวอาจไม่เพียงพอ

ป้องกันเจ้าหนี้โดยไม่สมัครใจ หรือความต้องการเงินทุนขั้นต่ำ หรืออาจสงวนเงินทุนบังคับ . พบว่า
ในกรณีดังกล่าวรัฐอาจต้องสร้างกลไกที่ดีขึ้นเพื่อความพึงพอใจ
อ้างเจ้าหนี้โดยไม่สมัครใจ ดังนั้นเพื่อหลีกเลี่ยงการวางภาระที่ไม่จำเป็นบน
ธุรกิจ ข้อพิพาท

60 มันเป็นข้อสังเกตว่าปัญหาในส่วนของการระงับข้อพิพาทไม่เพียง แต่กังวล
แก้ไขข้อพิพาทระหว่างคู่ค้า หรือระหว่างคู่ค้าและผู้บริหารของ
ธุรกิจแต่ที่เกี่ยวข้องกับความขัดแย้งที่เกิดขึ้นระหว่างธุรกิจและ
บุคคลภายนอก เช่น เจ้าหนี้หรือลูกค้า ในกรณีของอดีต มันเป็นข้อสังเกตว่า
ความขัดแย้งที่เกี่ยวข้องกับคู่ค้าทางธุรกิจและผู้จัดการมักจะถูกแก้ไขในศาล ซึ่งอาจเป็นปัญหาในการพัฒนา
สหรัฐอเมริกาเนื่องจากการขาดประสบการณ์ในการจัดการกับเรื่องดังกล่าว
ค่าธรรมเนียมแพง และเอกสารที่ศาลศาลมากเกินไป .
วิธีหนึ่งของการจัดการกับปัญหานี้เรียบร้อยแล้ว ทั้งในและต่างประเทศได้พัฒนา
ตั้งศาลพิเศษเพื่อจัดการกับข้อพิพาทดังกล่าว
61 ในส่วนของข้อพิพาทที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจและบุคคลที่สามหลาย
คณะผู้แทนเน้นความต้องการขนาดเล็กและธุรกิจขนาดเล็กให้เข้าถึง
รวดเร็วและราคาไม่แพงในกลไกการระงับข้อพิพาทมากกว่าการจัดการกับ
ระบบศาลอย่างเป็นทางการ ประสบการณ์ที่ใช้ร่วมกันโดยตัวแทนต่าง ๆ เป็นวิธีการของพวกเขาในการแก้ไขข้อพิพาทเกี่ยวกับธุรกิจ

และจุลภาคและขนาดเล็กในการให้การคุ้มครองผู้บริโภค หลายตัวอย่างที่เกี่ยวข้องจัดตั้ง
สถาบันเฉพาะสำหรับการแก้ปัญหาข้อพิพาทที่เกิดจากการเรียกร้องทางการเงิน
ในอีกกรณีหนึ่ง พบว่า สถาบันจะไม่ทำให้การตัดสินใจผูกพัน
แต่อาศัยการปฏิบัติโดยสมัครใจ ตัวกลางทางการเงินที่ผิด ; กรณีมีการเผยแพร่
ตามสั่ง ส่งผลเชิงลบที่แข็งแกร่งต่อ
ชื่อเสียงทางการค้าของฝ่ายผิด
62นอกจากนี้ยังพบว่า มีความต้องการไปยังที่อยู่ความขัดแย้งที่เกิดขึ้นระหว่าง
msmes และบุคคลที่สามในสถานการณ์ทางการเงินของธุรกิจ นี้คือ
บอกว่าต้องง่าย ระบอบการปกครองของการล้มละลายที่จะตอบสนองความต้องการของ
msmes ในเรื่องที่กำลังพิจารณาของคณะทำงานจัดทำขึ้นตามกฎหมายต้น
Vรัฐหนึ่งให้ตัวอย่างของการเร่งระบบมันมีขนาดเล็กและ
ธุรกิจขนาดเล็ก มีจุดประสงค์หลักที่ส่งเสริมการจัดไฟแนนซ์ กลุ่มงาน
เห็นด้วยกับความสำคัญของการให้ง่ายและขั้นตอนการระงับข้อพิพาทต้นทุนต่ำ
เพื่อ msmes ที่มีมุ่งเน้นเฉพาะวิธีการ
เป็นอนุญาโตตุลาการและการไกล่เกลี่ย รวมถึงการระงับข้อพิพาทออนไลน์
ประเด็นธรรมาภิบาล
63 . คณะทำงานต่อไป ถือเป็นเรื่องของการปกครองภายในของ
Enterprises มันคือตกลงกันโดยทั่วไปว่า เสรีภาพของสัญญาควรเป็นแนวทาง
หลักในแง่ของการจัดตั้งองค์กรภายในของ บริษัท แม้ว่า
ถูกกล่าวว่าธุรกิจขนาดเล็กและขนาดเล็กมาก ปกติจะพบรีสอร์ท

หลักนี้ ความท้าทายในการจัดตั้งธุรกิจของตนเอง สองตัวอย่างของข้อยกเว้นที่เป็นไปได้
อิสรภาพสัมบูรณ์ของสัญญาในเรื่องนี้ว่าเป็นกฎ
เกี่ยวกับการป้องกันความขัดแย้งทางผลประโยชน์ของผู้บริหารของ บริษัท ฯและ
กฎเกณฑ์บางประการเกี่ยวกับกฎหมายของหน่วยงาน มันเป็นข้อสังเกตว่า เสรีภาพในการทำสัญญาเป็น
เป้าหมายที่พึงประสงค์แต่ธุรกิจขนาดเล็กและขนาดเล็กที่อาจจะมีปัญหากับค่าใช้จ่ายของการสร้างธรรมาภิบาล
ธุรกรรมภายในตนเองและปฏิบัติตาม
กับมัน และแบบฟอร์มมาตรฐาน ได้ประโยชน์ในเรื่องนี้
64 มันเป็นยังกล่าวว่าบางรูปแบบของสมาคมธุรกิจยังแข็งมากและ
ต้องการข้อมูลบางอย่างในบทความของสมาคมซึ่งอาจมี
ไม่มีคน มันบอกว่า กฎดังกล่าวที่จำเป็นสำหรับเหตุผลในทางปฏิบัติมาก
ตัวอย่างเช่นในการสร้างวิธีการรายได้ของ บริษัท ควรจะกระจาย
นอกจากนี้ กฎระเบียบที่เข้มงวดมาก นอกจากนี้ยังใช้สำหรับบาง บริษัท ซื้อขายสาธารณะ
เพื่อป้องกันความไม่แน่นอนที่อาจเกิดความเสียหายต่อระบบเศรษฐกิจ
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: