Dear CEO Rasha Al Roumi Kuwait Inte

Dear CEO Rasha Al Roumi Kuwait International Airport's CEO
Subject : A letter of complaint to KAC high management
Under the KAC rules and regulation chapter X : GRIEVANCE PROCEDURES.
Enclosed : File a first complaint letter to KAC Thailand head.(send via by hand)

First of all I would like to introduce myself, My name is .......................................... KAC(Thailand) Staff ID. No........I join in KAC on Date of join..................... served KAC more than 10 years. I write this letter on behalf of the family of KAC and This was the true story in KAC(Thailand).During my work experience at KAC (Thailand) I gained many new skills,very good experience, and a nice benefit.I wish you investigate in this letter and you may be had more ideas on how to solve the problem and an organization goal-management solution ensures.
I would like to inform you of my deep concern about "the station superintendent and supervisors. exhibits unfair behavior" in Thailand (Supervisor Name...................) when a complaint has clearly been sent to former KAC boss (Mr.......................) on Jan.2015 but he took early retirement from KAC.The problem with workplace bullying is that many slander are hard to identify because they operate surreptitiously under the guise of being civil and cooperative.I was viciously bullied and hard suffering. Furthermore I feels the station superintendent and supervisors actions could tarnish our company,because the station superintendent and supervisors are company representative and may be illegal Thailand's employment relationships.
Moreover before I written this letter,I try to look at KAC employee handbook and review the company's policy on resolving matters related to unfair practices in the workplace.I would like to express my interest in a merciful. You can request paper evidence of complain.I really do not want a leadership position but I let you know for the justice and to improve our organization.
Kindly accept my complaint letter to investigate and resolve my complaint.If you need more information please feel free to contact me.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รัก CEO Rasha อัล Roumi คูเวตสนามของ CEOหัวข้อ: หนังสือร้องเรียนการจัดการสูง KACภายใต้กฎ KAC และระเบียบบท X: ขั้นตอนการร้องทุกข์อยู่: แฟ้มจดหมายร้องเรียนแรก KAC ไทยใหญ่ (ส่งผ่านด้วยมือ)ก่อนอื่นอยากจะแนะนำตัวเอง ชื่อของฉันคือ... รหัสพนักงาน KAC(Thailand) No........ ฉันร่วม KAC วันรวม... KAC บริการมากกว่า 10 ปี เขียนจดหมายนี้ในนามของ KAC และนี้คือ เรื่องจริงใน KAC(Thailand) ระหว่างประสบการณ์การทำงานของฉันที่ KAC (ประเทศไทย) ฉันรับทักษะใหม่มาก มากมายค่ะ และสวัสดิการดี ฉันขอให้คุณตรวจสอบในจดหมายนี้ และคุณอาจจะมีความคิดเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการแก้ปัญหา และแก้ปัญหาการจัดการเป้าหมายองค์กรเพื่อให้แน่ใจอยากจะทราบความกังวลของฉันลึกเกี่ยวกับ "superintendent สถานีและผู้บังคับบัญชา จัดแสดงพฤติกรรมที่ไม่เป็นธรรม"ในประเทศไทย (...ชื่อผู้ควบคุมงาน) เมื่อส่งร้องเรียน KAC หัวเก่า (คุณ..) ใน Jan.2015 อย่างชัดเจน แต่เขาได้เกษียณอายุก่อนกำหนดจาก KAC ปัญหาของ bullying ทำเป็นใส่ร้ายป้ายสีมากมายยากที่จะระบุได้เนื่องจากพวกเขามี surreptitiously ภายใต้การพัฒนาของการเป็นพลเมือง และสหกรณ์ ผม viciously อะไร และยากทุกข์ทรมาน นอกจากนี้ฉันรู้สึก superintendent สถานี และการกระทำของผู้บังคับบัญชาสามารถพจน์บริษัท เพราะ superintendent สถานีและผู้บังคับบัญชามีบริษัทตัวแทน และอาจมีความสัมพันธ์การจ้างงานไทยไม่ถูกต้องนอกจากนี้ ก่อนผมเขียนจดหมายนี้ พยายามดูที่คู่มือพนักงาน KAC และทบทวนนโยบายของบริษัทในการแก้ไขเรื่องที่เกี่ยวข้องกับธรรมปฏิบัติในทำงาน อยากแสดงดอกเบี้ยของฉันในความเมตตา คุณสามารถร้องขอหลักฐานกระดาษ complain จริง ๆ ไม่อยากมาเป็นผู้นำ แต่แจ้งให้คุณทราบว่าการยุติธรรม และ การปรับปรุงองค์กรของเรากรุณายอมรับจดหมายร้องเรียนของฉันเพื่อตรวจสอบ และแก้ไขข้อร้องเรียนของฉัน หากต้องการข้อมูลเพิ่มเติมโปรดติดต่อฉัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียนซีอีโอ Rasha อัล Roumi
คูเวตสนามบินนานาชาติซีอีโอเรื่องหนังสือร้องเรียนไปยังKAC
การจัดการสูงภายใต้กฎKAC และบทระเบียบ X:.
กระบวนการรับเรื่องร้องเรียนสิ่งที่ส่งมา:. ยื่นจดหมายร้องเรียนแรกที่หัว KAC ประเทศไทย (ส่งผ่านทางด้วยมือ) เป็นครั้งแรก ของทั้งหมดที่ฉันอยากจะแนะนำตัวเองชื่อของฉันคือ ...................................... .... KAC (ประเทศไทย) รหัสพนักงาน ไม่มี ........ ผมเข้าร่วมในการ KAC ในวันที่เข้าร่วมทำหน้าที่ ..................... KAC กว่า 10 ปี ผมเขียนจดหมายฉบับนี้ในนามของครอบครัวของ KAC และนี่เป็นเรื่องจริงใน KAC (ประเทศไทย) .During ประสบการณ์ในการทำงานของฉันที่ KAC (ประเทศไทย) ฉันได้รับทักษะใหม่ ๆ ประสบการณ์ที่ดีมากและ benefit.I หวังว่าคุณจะมีความสุข ตรวจสอบในจดหมายนี้และคุณอาจจะมีความคิดเพิ่มเติมเกี่ยวกับวิธีการแก้ปัญหาและองค์กรแก้ปัญหาเป้าหมายการจัดการมั่นใจ. ผมอยากจะแจ้งให้ท่านทราบกังวลลึกของฉันเกี่ยวกับ "ผู้อำนวยการสถานีและผู้บังคับบัญชา. แสดงพฤติกรรมที่ไม่เป็นธรรม" ในประเทศไทย (หัวหน้าชื่อ ................... ) เมื่อได้รับการร้องเรียนอย่างชัดเจนส่งไปยังอดีตเจ้านาย KAC (นาย .............. ......... ) ใน Jan.2015 แต่เขาเอาเกษียณอายุก่อนกำหนดจากปัญหา KAC.The กับสถานที่ทำงานกลั่นแกล้งใส่ร้ายว่าเป็นจำนวนมากยากที่จะระบุเพราะพวกเขาทำงานอย่างซ่อนเร้นภายใต้หน้ากากของการเป็นพลเมืองและ cooperative.I เป็น เลวทรามต่ำช้ารังแกและความทุกข์ยาก นอกจากนี้ผมรู้สึกว่าผู้กำกับสถานีและการกระทำของผู้บังคับบัญชาอาจทำให้เสื่อมเสีย บริษัท ของเราเพราะผู้อำนวยการสถานีและผู้บังคับบัญชาเป็นตัวแทนของ บริษัท และอาจผิดกฎหมายความสัมพันธ์การจ้างงานของไทย. นอกจากนี้ก่อนที่ผมจะเขียนจดหมายฉบับนี้ผมพยายามที่จะมองไปที่ KAC คู่มือพนักงานและการตรวจสอบของ บริษัท ฯ นโยบายในเรื่องการแก้ปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติที่ไม่เป็นธรรมใน workplace.I ต้องการที่จะแสดงความสนใจของฉันในความเมตตา คุณสามารถขอหลักฐานกระดาษ complain.I จริงๆไม่ต้องการเป็นผู้นำ แต่ผมแจ้งให้คุณทราบเพื่อความยุติธรรมและเพื่อปรับปรุงองค์กรของเรา. กรุณารับจดหมายร้องเรียนของฉันที่จะตรวจสอบและแก้ไข complaint.If ของฉันท่านต้องการข้อมูลเพิ่มเติมโปรด ที่จะติดต่อฉัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่รัก CEO ราชาอัล roumi คูเวตเป็นสนามบินนานาชาติ CEO
Subject : จดหมายร้องเรียนแก๊กการจัดการสูงภายใต้แก๊กและกฎระเบียบบทที่ x : วิธีการร้องทุกข์ .
ล้อมรอบ : แฟ้มจดหมายร้องเรียนก่อนแขกไทยหัว ( ส่งทางด้วยมือ )

ก่อนอื่นผมขอแนะนำ ตัวเองชื่อของฉันคือ .......................................... แค็ก ( ประเทศไทย ) พนักงาน ID ไม่มี . . . . . . .. . . . . . . ฉันเข้าร่วมในวันที่เข้าร่วม ..................... แค็ก เสิร์ฟแขกมากกว่า 10 ปี ผมเขียนจดหมายฉบับนี้ในนามของครอบครัวของแขกและนี้เป็นเรื่องจริงในแก๊ก ( ประเทศไทย ) ในประสบการณ์ของฉันที่แก๊ก ( ประเทศไทย ) ฉันได้รับทักษะใหม่ ๆ ประสบการณ์ดีมาก และดีประโยชน์