Formalization ‐ the degree to which

Formalization ‐ the degree to which jobs

within the organization are standardized and

the extent to which employee behavior is

guided by rules and procedures.

– Highly formalized jobs offer little discretion over

what is to be done.

– Low formalization means fewer constraints on

how employees do their work.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

Formalization ‐ระดับงานที่ภายในองค์กรที่มีมาตรฐาน และขอบเขตให้พนักงานที่มีลักษณะการทำงานแนะนำ โดยขั้นตอนและกฎ– งานสูงอย่างเป็นทางเสนอพิจารณาน้อยกว่าสิ่งจะทำ– ต่ำ formalization หมายความว่า ข้อจำกัดน้อยลงบนว่าพนักงานทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

formalization - ระดับที่งานภายในองค์กรที่มีมาตรฐานและขอบเขตที่พฤติกรรมของพนักงานที่ถูกชี้นำโดยหลักเกณฑ์และวิธีการ. - งานกรงเล็บสูงมีดุลยพินิจน้อยกว่าสิ่งที่จะต้องทำ. - formalization ต่ำหมายถึงข้อ จำกัด น้อยลงในวิธีการที่พนักงานทำ การทำงานของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความเป็นทางการ‐ระดับที่งาน

ภายในองค์กรมีมาตรฐานและ

ขอบเขตซึ่งพฤติกรรมพนักงาน

แนะนำกฎและขั้นตอน

( ขอคราวงานเสนอน้อยรอบคอบกว่า

จะทำยังไง

และความเป็นทางการต่ำหมายถึงข้อจำกัดน้อยลง

ว่าพนักงานทำ งานของพวกเขา