The absence of adequate numbers of

The absence of adequate numbers of qualified middle managers may also inhibit the IJVGM’s efforts to effectively utilize standard control and feedback systems, As a result, the IJVGM is forced to either obtain the requisite skills or information through other channels, despite the barriers of geography or time zone, or to operate in the basis of incomplete incomplete information or an inadequate resource base.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กรณีที่ไม่มีตัวเลขที่เพียงพอของผู้บริหารระดับกลางที่มีคุณภาพนอกจากนี้ยังอาจยับยั้งความพยายาม IJVGM ไปได้อย่างมีประสิทธิภาพใช้การควบคุมมาตรฐานและระบบข้อเสนอแนะในฐานะที่เป็นผลให้ IJVGM ถูกบังคับให้ทั้งสองได้รับทักษะที่จำเป็นหรือข้อมูลผ่านช่องทางอื่น ๆ แม้จะมีอุปสรรคของภูมิศาสตร์หรือ เขตเวลาหรือในการทำงานในพื้นฐานของข้อมูลที่ไม่สมบูรณ์หรือไม่สมบูรณ์ฐานทรัพยากรไม่เพียงพอ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ไม่มีตัวเลขที่เพียงพอของผู้บริหารระดับกลางที่มีคุณสมบัติอาจขัดขวางความพยายามของ ijvgm มีประสิทธิภาพใช้ควบคุมมาตรฐานและระบบความคิดเห็น ผล ijvgm ถูกบังคับให้รับทักษะที่จำเป็นหรือข้อมูลผ่านช่องทางอื่น ๆ แม้จะมีอุปสรรคของภูมิศาสตร์หรือโซนเวลาหรือการใช้งานในพื้นฐานของข้อมูลไม่สมบูรณ์ ไม่ครบถ้วน หรือฐานทรัพยากรไม่เพียงพอ