Employers in industries like manufa

Employers in industries like manufacturing have good, high-paying jobs waiting for high school graduates, but many complain that these jobs can’t be filled because students don’t actually have the math and English skills that they were supposed to learn in high school. For example, Ben Venue Laboratories in Ohio wanted to hire 100 high school graduates who could pass a ninth-grade math proficiency test for a $13 to $15 per hour job, but a significant portion of their applicants failed. Only 37 out of 3,600 applicants were hired. Forcing students to pass an exam in order to obtain their high school degree is a way of proving to employers that students actually acquired basic skills in high school. In fact, Achieve Inc. researchers commissioned by the states have advised school systems to make the tests more demanding to better match the needs of employers.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นายจ้างในอุตสาหกรรมเช่นการผลิตมีงานดี สูงจ่ายรอมัธยมศึกษา แต่หลายคนบ่นว่า ไม่ไปงาน เพราะนักเรียนไม่มีจริงคณิตศาสตร์และทักษะภาษาอังกฤษที่พวกเขาควรจะเรียนรู้ในโรงเรียนมัธยม เช่น อยากจ้างบัณฑิตมัธยม 100 ที่สามารถผ่านการทดสอบวัดระดับเก้าเกรดคณิตศาสตร์สำหรับการ $13-$15 ต่อชั่วโมงงาน ห้องปฏิบัติการสถานเบนในโอไฮโอ แต่เป็นส่วนสำคัญของผู้สมัครของพวกเขาล้มเหลว มีการจ้างงานผู้สมัคร 37 จาก 3,600 เท่านั้น บังคับให้นักเรียนสามารถสอบผ่านระดับมัธยมเพื่อเป็นวิธีการพิสูจน์ให้นายจ้างที่นักเรียนได้รับทักษะขั้นพื้นฐานในโรงเรียนมัธยมจริง ในความเป็นจริง Inc. ได้ทำให้นักวิจัยโดยกล่าวว่าสหรัฐอเมริกาได้แนะนำระบบโรงเรียนเพื่อให้การทดสอบเรียกร้องเพิ่มเติมเพื่อให้ สอดคล้องกับความต้องการของนายจ้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นายจ้างในอุตสาหกรรมเช่นการผลิตได้ดี, งานสูงจ่ายรอให้จบการศึกษาระดับสูง แต่หลายคนบ่นว่างานเหล่านี้ไม่สามารถเติมเต็มเพราะนักเรียนไม่จริงมีวิชาคณิตศาสตร์และภาษาอังกฤษทักษะที่พวกเขาควรจะได้เรียนรู้ในโรงเรียนมัธยม . ยกตัวอย่างเช่นเบนสถานที่จัดงานห้องปฏิบัติการในโอไฮโออยากจะจ้าง 100 จบการศึกษาระดับมัธยมปลายที่สามารถผ่านเก้าเกรดทดสอบความสามารถทางคณิตศาสตร์สำหรับ $ 13 ถึง $ 15 ต่องานชั่วโมง แต่เป็นส่วนสำคัญของผู้สมัครของพวกเขาล้มเหลว เพียง 37 จาก 3,600 ผู้สมัครได้รับการว่าจ้าง บังคับให้นักเรียนที่จะสอบผ่านในการสั่งซื้อที่จะได้รับการศึกษาระดับปริญญาโรงเรียนมัธยมของพวกเขาเป็นวิธีการพิสูจน์ให้นายจ้างว่านักเรียนที่ได้รับจริงทักษะพื้นฐานในโรงเรียนมัธยม ในความเป็นจริงนักวิจัยบรรลุอิงค์โดยนายรัฐได้ให้คำแนะนำระบบโรงเรียนเพื่อให้การทดสอบเรียกร้องมากขึ้นเพื่อให้ตรงกับความต้องการของนายจ้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นายจ้างในอุตสาหกรรม เช่น การผลิตได้ดี งานจ่ายสูง รอเรียนจบ ม.ปลาย แต่หลายคนบ่นว่า งานเหล่านี้สามารถถมไม่เต็ม เพราะนักเรียนไม่ได้จริง ๆ คณิตศาสตร์ และทักษะภาษาอังกฤษที่พวกเขาควรจะได้เรียนรู้ในโรงเรียนมัธยม ตัวอย่างเช่น เบนสถานที่ห้องปฏิบัติการในโอไฮโอต้องการจ้าง 100 โรงเรียนมัธยมบัณฑิตที่สามารถผ่านเกรดคณิตศาสตร์ทดสอบมาตรฐานสำหรับ $ 13 ถึง $ 15 ต่อชั่วโมงทำงาน แต่ส่วนที่สำคัญของผู้สมัครของพวกเขาล้มเหลว เพียง 37 จาก 3600 ผู้สมัครได้รับการว่าจ้าง . บังคับให้นักศึกษาต้องผ่านการสอบเพื่อให้ได้ระดับโรงเรียนสูงของพวกเขาเป็นวิธีการพิสูจน์ให้นายจ้างที่นักเรียนจริง ๆ ได้รับทักษะพื้นฐานในโรงเรียน ในความเป็นจริง , บรรลุอิงค์นักวิจัยทหารโดยสหรัฐอเมริกาได้แนะนำระบบโรงเรียนเพื่อให้การทดสอบความต้องการมากขึ้นเพื่อให้ตรงกับความต้องการของนายจ้าง