About 510 Vietnamese health care wo

About 510 Vietnamese health care workers have been selected for a special training programme to prepare them to work in Japan, the Overseas Labour Management Department has said.

Japan's ageing population has stressed the country's health system and opened up opportunities for Vietnamese nurses and orderlies, according to the department.

A nurse or orderly can earn about 40 million dong (US$1,780) monthly in Japan.

Candidates must be under 35 years old, graduated from nursing college or university and have two years of experience.

Moreover, they need to earn a medical practicing certificate.

The candidates take an apprenticeship programme in Japan for up to three years for nurses and four years for orderlies.

Director of Kansai Techincal Cooperation Center, Kanemaru said that Japan faced the shortage of nusers and orderlies while in Vietnam, graduates in this sector were unemployed or paid modestly, Ha Noi Moi (New Ha Noi) newspaper reported.

In HCM City, there are 27 medical schools with almost 14,000 students, of which, 3,530 students are trained to be nurses.

Up to half of the students graduating from non-public medical schools are unemployed or do jobs that are not relevant to their expertise.

Kanemaru said that Kansai wants good Vietnamese nurses and orderlies to work there.

Kansai Techincal Cooperation Center – specialising in receiving and training overseas workers in the health care sector – has received over 3,000 Vietnamese and Chinese workers in the last 10 years.

Japan additionally needs about 56,000 nurses and orderlies as the elderly makes up over 30 per cent of its population.

There are some 40,000 Vietnamese working and studying in Japan.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้ปฏิบัติงานสุขภาพเวียดนามประมาณ 510 ได้เลือกสำหรับโครงการฝึกอบรมพิเศษเพื่อเตรียมการจัดทำงานในญี่ปุ่น แผนกการบริหารแรงงานต่างประเทศได้กล่าวประชากรสูงอายุของญี่ปุ่นได้เน้นระบบสุขภาพของประเทศ และเปิดโอกาสสำหรับพยาบาลเวียดนามและ orderlies ตามแผนกการพยาบาลหรือเป็นระเบียบได้รับประมาณ 40 ล้านดอง (สหรัฐอเมริกา $1,780) เดือนในญี่ปุ่นผู้สมัครต้องมีอายุต่ำกว่า 35 ปี จบศึกษาจากมหาวิทยาลัยหรือวิทยาลัยพยาบาล และมีประสบการณ์สองปีนอกจากนี้ พวกเขาต้องได้รับใบรับรองการฝึกซ้อมทางการแพทย์ผู้สมัครใช้โปรแกรมการฝึกงานในญี่ปุ่นถึงสามปี สำหรับพยาบาล และสี่ปีสำหรับ orderliesผู้อำนวยการศูนย์ความร่วมมือ Techincal คัน Kanemaru กล่าวว่า ญี่ปุ่นประสบปัญหาการขาดแคลนของ nusers และ orderlies ในขณะที่ในเวียดนาม บัณฑิตในภาคนี้มีคนตกงาน หรือชำระทั้ง หนังสือพิมพ์ฮา น้อยอย (ใหม่ฮา น้อย)ในเมืองเด็ด ๆ เกี่ยวกับโรงแรม มีโรงเรียนแพทย์ 27 มีนักเรียนเกือบ 14000 ที่ 3,530 นักเรียนมีการฝึกอบรมเป็น พยาบาลเกินครึ่งของนักเรียนที่จบการศึกษาจากโรงเรียนแพทย์สาธารณชนมีคนตกงาน หรือทำงานที่ไม่เกี่ยวข้องกับความเชี่ยวชาญของพวกเขาKanemaru กล่าวว่า คันไซต้องพยาบาลดีเวียดนามและ orderlies การทำงานมีศูนย์ความร่วมมือ Techincal คันไซ – specialising ในคนต่างรับ และฝึกอบรมในภาคสุขภาพ – ได้รับกว่า 3000 คนงานเวียดนาม และจีนใน 10 ปีญี่ปุ่นนอกจากนี้ความต้องการพยาบาลเกี่ยวกับ 56,000 และ orderlies เป็นค่ากว่าร้อยละ 30 ของประชากรทำให้ผู้สูงอายุมีบางเวียดนาม 40000 ที่ทำงาน และเรียนในประเทศญี่ปุ่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เกี่ยวกับการดูแลสุขภาพคนงาน 510 เวียดนามได้รับเลือกสำหรับโปรแกรมการฝึกอบรมพิเศษเพื่อเตรียมไปทำงานในญี่ปุ่น ต่างประเทศ แรงงาน ผู้บริหาร ได้กล่าวว่า ญี่ปุ่นมีประชากรอายุ

เครียดของประเทศ ระบบสุขภาพ และเปิดโอกาสให้เวียดนาม พยาบาล และเจ้าหน้าที่โรงพยาบาล ตามแผนก

นางพยาบาลหรือระเบียบ สามารถมีรายได้ประมาณ 40 ล้านดอง ( US $ 1 ,780 ) รายเดือนในญี่ปุ่น

ผู้ต้องต่ำกว่า 35 ปี จบการศึกษาจากวิทยาลัยหรือมหาวิทยาลัย และมีพยาบาลสองปีของประสบการณ์

นอกจากนี้ พวกเขาต้องได้รับใบรับรองแพทย์ฝึก

ผู้สมัครรับฝึกงาน สาขาวิชาญี่ปุ่น เป็นเวลา 3 ปี และ 4 ปี สำหรับเจ้าหน้าที่พยาบาล

ผอ. คันไซ techincal ความร่วมมือศูนย์kanemaru กล่าวว่า ญี่ปุ่นต้องเผชิญกับการขาดแคลนและ nusers เจ้าหน้าที่ขณะที่ในเวียดนาม ผู้สำเร็จการศึกษา ในภาคนี้มีการว่างงานหรือจ่ายเจียมฮาน้อย มท. ใหม่ ( Ha Noi ) รายงานข่าว

ใน HCM City มี 27 โรงเรียนแพทย์เกือบ 14 , 000 คน ซึ่ง 3530 นักเรียนจะได้รับการอบรมพยาบาล .

ถึงครึ่งหนึ่งของนักศึกษาที่จบจากโรงเรียนแพทย์ที่ไม่ใช่แบบสาธารณะว่างงานหรือทำงานที่ไม่ได้เกี่ยวข้องกับความเชี่ยวชาญของพวกเขา .

kanemaru บอกว่าคันไซ ต้องการดีเวียดนาม พยาบาล และเจ้าหน้าที่ไปทำงานที่นั่น และศูนย์ความร่วมมือ techincal

คันไซที่เชี่ยวชาญในการรับและการฝึกอบรมแรงงานต่างชาติในภาคสุขภาพและได้รับมากกว่า 3 ,000 คนเวียดนามและจีนในช่วง 10 ปี

ญี่ปุ่นนอกจากนี้ประมาณ 56 , 000 พยาบาลและเจ้าหน้าที่เป็นผู้สูงอายุขึ้นกว่า 30 เปอร์เซ็นต์ของประชากร .

มี 40 , 000 เวียดนามทำงานและเรียนอยู่ที่ญี่ปุ่น