AbstractIn recent years, the focus

Abstract
In recent years, the focus on good governance and control mechanisms has increased significantly due to the number
of high-profile corporate failures caused by top management fraudulent acts. Recent fraud cases reflect the deceptive
“tone from the top”, even though the organisation had reported good governance and control systems. This research
analysed the importance of the perceived management support and its effect on the organisation culture during a
fraud risk assessment. The study used Action Research as the researcher intended to have a more in-depth study on
the factors affecting organisational fraud.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บทคัดย่อในปีล่าสุด เน้นกลไกการควบคุมและการกำกับดูแลกิจการที่ดีได้เพิ่มขึ้นอย่างมากเนื่องจากความล้มเหลวในองค์กรสูงโปรไฟล์เกิดจากผู้บริหารระดับสูงที่หลอกลวงทำหน้าที่ กรณีทุจริตที่สะท้อนให้เห็นถึงการหลอกลวง"สัญญาณจากด้านบน" ถึงแม้ว่าองค์กรมีรายงานระบบควบคุมที่ดีขึ้น งานวิจัยนี้วิเคราะห์ความสำคัญของการสนับสนุนการจัดการรับรู้และมีผลต่อวัฒนธรรมองค์การในระหว่างการการประเมินความเสี่ยงของการหลอกลวง การศึกษาใช้การดำเนินการวิจัย ตามที่นักวิจัยต้อง มีการศึกษาเชิงลึกเพิ่มเติมในปัจจัยส่งผลกระทบต่อองค์กรการฉ้อโกง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บทคัดย่อ
ในปีที่ผ่านมามุ่งเน้นการกำกับดูแลและการควบคุมกลไกที่ดีได้เพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญเนื่องจากจำนวน
ของความล้มเหลวขององค์กรสูงโปรไฟล์ที่เกิดจากผู้บริหารระดับสูงการฉ้อฉล กรณีการทุจริตที่ผ่านมาสะท้อนให้เห็นถึงการหลอกลวง
"เสียงจากด้านบน" แม้ว่าองค์กรมีรายงานการกำกับดูแลและการควบคุมระบบที่ดี งานวิจัยนี้ได้
วิเคราะห์ความสำคัญของการสนับสนุนการจัดการการรับรู้และผลกระทบต่อวัฒนธรรมองค์กรในระหว่างการ
ประเมินความเสี่ยงการทุจริต การศึกษาที่ใช้ในการวิจัยเชิงปฏิบัติการในฐานะนักวิจัยตั้งใจที่จะมีการศึกษาในเชิงลึกเพิ่มเติมเกี่ยวกับ
ปัจจัยที่มีผลต่อการทุจริตขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

บทคัดย่อในช่วงหลายปีที่ผ่านมา มุ่งเน้นธรรมาภิบาลและการควบคุมกลไกได้เพิ่มขึ้นอย่างมีนัยสำคัญเนื่องจากหมายเลขความล้มเหลวขององค์กรโด่งเกิดจากการจัดการด้านบนหลอกลวงการกระทำ . กรณีฉ้อโกงหลอกลวงล่าสุด สะท้อนให้เห็นถึง" เสียงจากด้านบน " แม้ว่าองค์กรรายงานหลักธรรมาภิบาล และระบบควบคุม งานวิจัยนี้วิเคราะห์ความสำคัญของการรับรู้การสนับสนุนการจัดการและผลกระทบต่อองค์กร วัฒนธรรม ระหว่างการประเมินความเสี่ยงของการฉ้อโกง การศึกษาครั้งนี้ใช้การวิจัยเชิงปฏิบัติการเป็นผู้วิจัยตั้งใจที่จะมีการศึกษาเชิงลึกมากขึ้นปัจจัยที่มีผลต่อการฉ้อโกงองค์กร .