Work-family balance occupy the 2nd

Work-family balance occupy the 2nd most important factor i.e. second rank (29% respondents say)) for influencing employee’s job satisfaction compared with other major factors.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

Work-family ดุลครอบครอง 2 ปัจจัยสำคัญสุดคือสองอันดับ (29% ผู้ตอบพูด)) สำหรับที่มีอิทธิพลต่องานของพนักงานหรือความพึงพอใจเมื่อเทียบกับปัจจัยอื่น ๆ ที่สำคัญ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สมดุลการทำงานในครอบครัวครอบครอง 2 ปัจจัยที่สำคัญที่สุดอันดับที่สองคือ (29% ตอบแบบสอบถามกล่าวว่า)) สำหรับที่มีอิทธิพลต่อความพึงพอใจของพนักงานเมื่อเทียบกับปัจจัยอื่น ๆ ที่สำคัญ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความสมดุลในครอบครัวงานครอบครอง 2 ปัจจัยที่สำคัญที่สุดคืออันดับสอง ( 29 % ผู้ตอบแบบสอบถามกล่าวว่า ) ) ที่มีอิทธิพลต่อความพึงพอใจในงานของพนักงานเมื่อเทียบกับปัจจัยอื่น ๆ