Leader presumes follower. Follower

Leader presumes follower. Follower presumes choice. One who is coerced to the purposes, objectives, or preferences of another is not a follower in any true sense of the word, but an object of manipulation. Nor is the relationship materially altered if both parties voluntarily accept the dominance of one by the other. A true leader cannot be bound to lead. A true follower cannot be bound to follow. The moment they are bound they are no longer leader or follower. If the behavior of either is compelled, whether by force, economic necessity, or contractual arrangement, the relationship is altered to one of superior/subordinate, manager/employee, master/servant, or owner/slave. All such relationships are materially different from leader/follower.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้นำ presumes หล่อ หล่อ presumes เลือก ผู้ควบคุมวัตถุประสงค์ วัตถุประสงค์ หรือลักษณะอื่นไม่หล่อมีคำความจริง แต่วัตถุของจัดการ ไม่มีความสัมพันธ์ที่กล้าเปลี่ยนแปลงถ้าทั้งสองฝ่ายต่างยอมรับการครอบงำโดยอีกหนึ่ง ผู้นำที่แท้จริงไม่สามารถผูกได้นำไป หล่อจริงไม่สามารถผูกได้ตาม ขณะที่พวกเขาถูกผูกไว้จะไม่มีผู้นำหรือผู้ติดตาม ถ้าพฤติกรรมใดจะถูก ว่า โดยแรง ความจำเป็นทางเศรษฐกิจ หรือจัดตามสัญญา ความสัมพันธ์ที่มีการเปลี่ยนแปลงของห้อง/ย่อย ผู้จัดการ/พนักงาน หลัก/ข้าราชการ หรือเจ้าของ/ทาส ความสัมพันธ์ดังกล่าวทั้งหมดจะกล้าแตกต่างจากผู้นำ/ผู้ติดตาม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้นำทึกทักติดตาม ติดตามทึกทักทางเลือก เป็นผู้หนึ่งที่มีการข่มขู่เพื่อวัตถุประสงค์วัตถุประสงค์หรือการตั้งค่าของผู้อื่นไม่ได้เป็นผู้ตามในความหมายที่แท้จริงของคำว่า แต่เป้าหมายของการจัดการ ไม่เป็นความสัมพันธ์ที่มีการเปลี่ยนแปลงในสาระสำคัญถ้าทั้งสองฝ่ายสมัครใจยอมรับการปกครองของหนึ่งโดยที่คนอื่น ๆ ผู้นำที่แท้จริงไม่สามารถผูกพันที่จะนำไปสู่ ลูกศิษย์ที่แท้จริงไม่สามารถจะผูกพันที่จะปฏิบัติตาม ช่วงเวลาที่พวกเขาจะผูกพันพวกเขาจะไม่เป็นผู้นำอีกต่อไปหรือผู้ติดตาม หากลักษณะการทำงานอย่างใดอย่างหนึ่งจะบังคับไม่ว่าจะโดยการบังคับความจำเป็นทางเศรษฐกิจหรือการจัดเรียงตามสัญญาความสัมพันธ์มีการเปลี่ยนแปลงให้เป็นหนึ่งในที่ดีกว่า / รองผู้จัดการ / พนักงานหลัก / คนรับใช้หรือเจ้าของ / ทาส ความสัมพันธ์ดังกล่าวมีความแตกต่างจากผู้นำ / ผู้ติดตาม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทึกทัก ผู้นำ ผู้ตาม ผู้ตาม presumes ทางเลือก คนที่ถูกบังคับให้มีวัตถุประสงค์ หรือการตั้งค่าของอื่นไม่ใช่ผู้ตามในความรู้สึกที่แท้จริงของคำว่า แต่วัตถุของการจัดการ หรือความสัมพันธ์ที่สำคัญเปลี่ยนถ้าทั้งสองฝ่ายสมัครใจยอมรับการปกครองของหนึ่งโดยอื่น ๆ ผู้นำที่แท้จริงจะไม่สามารถถูกนำไม่ได้ติดตาม ผูกพันที่จะปฏิบัติตาม ช่วงเวลาที่พวกเขาจะผูกพันพวกเขาไม่มีผู้นำหรือผู้ตาม ถ้าพฤติกรรมของทั้งสองถูกบังคับหรือไม่บังคับ ความจำเป็นทางเศรษฐกิจ หรือการจัดเรียงสัญญา ความสัมพันธ์มีการเปลี่ยนแปลงหนึ่งของผู้บังคับบัญชา / ผู้ใต้บังคับบัญชา ผู้จัดการ / พนักงาน อาจารย์ / ข้าราชการ หรือเจ้าของทาส ความสัมพันธ์ดังกล่าวทั้งหมดเป็นผู้ประเมินจากผู้นำ / ผู้ตาม