Thus our first hypothesis is that t

Thus our first hypothesis is that the overall tendency of HRM practices to more closely resemble local practices, as reported in earlier studies, will hold in our data as well:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ดังนั้น สมมติฐานแรกของเราคือ ว่า จะถือแนวโน้มโดยรวมของ HRM ปฏิบัติอย่างใกล้ชิดคล้ายปฏิบัติท้องถิ่น เป็นรายงานในการศึกษาก่อนหน้านี้ ในข้อมูลของเราเช่น:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ดังนั้นสมมติฐานแรกของเราคือว่าแนวโน้มโดยรวมของการปฏิบัติที่มีลักษณะคล้ายกับการบริหารทรัพยากรมนุษย์ที่จะใกล้ชิดมากขึ้นธรรมเนียมปฏิบัติของท้องถิ่นตามที่รายงานในการศึกษาก่อนหน้านี้จะถืออยู่ในข้อมูลของเราเช่นกัน:

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ดังนั้นสมมติฐานแรกของเราคือ ว่า โดยรวมมีแนวโน้มของ HRM แนวทางปฏิบัติมากขึ้นอย่างใกล้ชิดคล้ายสภาพท้องถิ่น รายงานว่า ในการศึกษาก่อนหน้านี้ จะเก็บข้อมูลของเราเช่นกัน :