Training and DevelopmentWhat do Cis

Training and Development
What do Cisco, Hewlett-Packard, Teliris, and Polycom have in common? They
have been called “the Cadillac[s] of Videoconferencing” by Claire Schooley,
senior industry analyst.‘ Until recently, the status of business travelers was
measured by frequent-flier miles, their admission to VIP lounges, and names of famous people they
met at conferences. For years, lrv Flothman, CEO of Hewlett-Packard‘s Financial Services division,
flew at least once a quarter with his top three lieutenants from his New Jersey base to HP‘s Silicon
Valley headquarters. After a six-and-a-half hours flight, he would meet with their boss, then do it all
over again? Nortel’s Rick Dipper says, “When you say you were able to have a meeting in London
and then go home and have dinner with your children, that's what people are jealous of now."3
HP’s Halo and Cisco’s TelePresence technologies cost up to $300,000 a unit but are said to
usually pay for themselves in as little as nine months.4 Cisco’s latest innovation, Telepresence, the
lifelike virtual-meeting system is almost better than being there, especially when you consider the
time, money, and carbon emissions saved by cutting back on travel.5 ln 2008, there was a
conference in Honolulu sponsored by Cisco Systems where one-third of the 3,000 attendees did not
physically attend. Flather, they attended the virtual conference created by Cisco along with Unisfair,
a specialist in virtual events.6
According to Claire Schooley, “lt‘s not cheap. But if we are talking about conducting high
stakes meetings where reading the subtleties of body language is a requirement, then these
systems are ideal.” Howard Lichtman, president of the Human Productivity Lab, a consultancy
specializing in visual collaboration and videoconferencing, said, “Moreover, it's what the
technology, isn't—an intrusion on a person-to-person meeting experience—that‘s key to these
systems’ appeal. Previous systems didn't support a true experience of meeting a person. This
shows off fluid image presentation, natural flesh tones and colors, and has sound coming from the
direction of the person doing the talking. These systems can help cement relationships without the
wear and tear of travel."8

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ฝึกอบรมและพัฒนาCisco, Hewlett-Packard, Teliris และ Polycom มีเหมือนอะไร พวกเขาได้รับการเรียก "ดิลแล [s] การประชุมผ่านวิดีโอ" โดย Claire Schooleyนักวิเคราะห์อาวุโสอุตสาหกรรม.' จนกระทั่งเมื่อเร็ว ๆ สถานะของธุรกิจได้โดยวัดไมล์ flier บ่อย เข้าห้องรับรองวีไอพี และชื่อของบุคคลที่มีชื่อเสียงของพวกเขาพวกเขาพบกันที่ประชุม สำหรับปี lrv Flothman, CEO ของฮิวเลตต์แพคการ์ดของ ฝ่ายบริการด้านการเงินบินอย่างน้อยหนึ่งครั้งไตรมาสกับเขาบนพื้นฐานสาม lieutenants จากนิวเจอร์ซีย์เขาไปซิลิโคนของ HPสำนักงานใหญ่ของหุบเขา หลังจากเที่ยวบินหก และครึ่งชั่วโมง จะพบกับบอสของพวกเขา แล้วเขาทำได้ทั้งหมดอีกครั้ง กล่าวว่า ดาวไถของ Nortel Rick "เมื่อคุณพูดว่า คุณได้มีการประชุมในกรุงลอนดอนแล้วไปที่บ้าน และรับประทานอาหารค่ำกับเด็กของคุณ ที่เป็นสิ่งที่ผู้คนกำลังอิจฉาตอนนี้ " 3เทคโนโลยีของ Cisco TelePresence และ Halo ของ HP จ่าย ถึง $300,000 ต่อหน่วย แต่จะกล่าวถึงมักจะจ่ายสำหรับตัวเองในนวัตกรรมล่าสุดของ Cisco months.4 เป็นเพียงเก้า Telepresence การระบบประชุมเสมือนจริงเป็นเกือบดีกว่า โดยเฉพาะอย่างยิ่ง เมื่อคุณพิจารณาการเวลา เงิน และปล่อยก๊าซคาร์บอนไดออกไซด์ที่บันทึก โดยกลับตัดกับ ln travel.5 2008 มีการจัดการประชุมใน Honolulu สนับสนุน โดย Cisco Systems ซึ่งหนึ่งในสามของผู้ร่วมประชุม 3,000 ไม่เข้าร่างกาย Flather พวกเขาเข้าร่วมการประชุมเสมือนที่สร้างขึ้น โดยซิสโก้พร้อมกับ Unisfairผู้เชี่ยวชาญในเสมือน events.6ตาม Claire Schooley, "lt ไม่ได้ของราคาถูก แต่ ถ้าเราพูดถึงการดำเนินการสูงเดิมพันการประชุมที่อ่านของภาษากายมีความต้องการ แล้วเหล่านี้ระบบดี" ฮาวาร์ด Lichtman ประธานของมนุษย์ประสิทธิภาพห้องปฏิบัติการ การให้คำปรึกษาในภาพร่วมและประชุมผ่านวิดีโอ กล่าวว่า, "นอกจากนี้ มันเป็นสิ่งเทคโนโลยี ไม่ — การบุกรุกบนประสบการณ์ประชุมเกิด — ซึ่งเป็นสิ่งสำคัญเหล่านี้ระบบอุทธรณ์ ระบบก่อนหน้านี้ไม่สนับสนุนประสบการณ์จริงของผู้ประชุม นี้แสดงปิดงานนำเสนอภาพของเหลว โทนสีเนื้อธรรมชาติ และสี และมีเสียงที่มาจากการทิศทางของผู้พูด ระบบเหล่านี้จะช่วยให้ความสัมพันธ์ปูนซีเมนต์โดยการการสึกหรอของการเดินทาง" 8

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การฝึกอบรมและการพัฒนา
สิ่งใดที่ซิสโก้, Hewlett-Packard, เทลิริสและโพลีคอมมีเหมือนกัน? พวกเขา
ได้รับการเรียกว่า "คาดิลแล [s] ของ Videoconferencing" โดยแคลร์ Schooley
นักวิเคราะห์อุตสาหกรรมอาวุโส. จนกระทั่งเมื่อเร็ว ๆ สถานะของนักธุรกิจที่ถูก
วัดจากไมล์บ่อยนักบินเข้าชมของพวกเขาไปเลานจ์วีไอพีและชื่อของคนที่มีชื่อเสียงที่พวกเขา
พบกันในที่ประชุม สำหรับปี LRV Flothman ซีอีโอของ Hewlett-Packard แผนกบริการทางการเงิน
บินอย่างน้อยไตรมาสละครั้งกับด้านบนสามทหารของเขาจากฐานนิวเจอร์ซีย์ของเขาที่จะของเอชพี Silicon
สำนักงานใหญ่วัลเลย์ หลังจากที่เที่ยวบินชั่วโมงหกและครึ่งเขาจะได้พบกับเจ้านายของพวกเขาแล้วทำมันทั้งหมด
อีกครั้ง? นอร์เทริกกระบวยกล่าวว่า "เมื่อคุณบอกว่าคุณก็สามารถที่จะมีการประชุมในลอนดอน
และจากนั้นไปที่บ้านและมีอาหารค่ำกับเด็กของคุณว่าเป็นสิ่งที่ผู้คนมีความอิจฉาขณะนี้." 3
ของเอชพีรัศมีและซิสโก้เทคโนโลยี TelePresence เสียค่าใช้จ่ายได้ถึง $ 300,000 หน่วย แต่จะกล่าวว่า
มักจะจ่ายสำหรับตัวเองในการเป็นเพียงเก้า months.4 นวัตกรรมล่าสุดของซิสโก้ Telepresence ที่
เหมือนจริงระบบเสมือนจริงเข้าประชุมเกือบจะดีกว่าการมีโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณพิจารณา
เวลาเงินและการปล่อยก๊าซคาร์บอนที่บันทึกไว้โดย ตัดกลับมา travel.5 LN ปี 2008 มีการ
ประชุมในโฮโนลูลูสนับสนุนจากซิสโก้ซิสเต็มซึ่งเป็นหนึ่งในสามของผู้เข้าร่วมประชุม 3,000 ไม่ได้
ร่างกายเข้าร่วม. Flather พวกเขาเข้าร่วมการประชุมเสมือนจริงที่สร้างขึ้นโดยซิสโก้พร้อมกับ Unisfair,
ผู้เชี่ยวชาญในเสมือน events.6
ตามที่แคลร์ Schooley "LT ไม่ถูก. แต่ถ้าเรามีการพูดคุยเกี่ยวกับการดำเนินการสูง
ประชุมเดิมพันที่อ่านรายละเอียดปลีกย่อยของภาษากายเป็นความต้องการแล้วเหล่านี้
ระบบนี้เหมาะอย่างยิ่ง." ฮาวเวิร์ด Lichtman ประธาน Lab มนุษย์ผลผลิต ให้คำปรึกษา
ที่เชี่ยวชาญในการทำงานร่วมกันของภาพและการประชุมทางไกลกล่าวว่า "นอกจากนี้มันเป็นสิ่งที่เป็น
เทคโนโลยี isn't-การบุกรุกในบุคคลต่อบุคคลที่ประชุมประสบการณ์ที่สำคัญเหล่านี้
อุทธรณ์ของระบบ ' ระบบก่อนหน้านี้ไม่ได้รับการสนับสนุนจากประสบการณ์จริงของการประชุมคน นี้
แสดงให้เห็นถึงการนำเสนอภาพของเหลวเนื้อเสียงที่เป็นธรรมชาติและสีและมีเสียงมาจาก
ทิศทางของคนทำพูด ระบบเหล่านี้จะช่วยให้ความสัมพันธ์ซีเมนต์โดยไม่ต้อง
สวมใส่และการฉีกขาดของการเดินทาง. "8

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การฝึกอบรมและการพัฒนาทำไม Cisco , Hewlett Packard , เทลริส และทางไกลได้ในทั่วไป ? พวกเขาได้ถูกเรียกว่า " น่ะ [ s ] ของเว็บ " โดย แคลร์ สกูลีย์ ,นักวิเคราะห์ธุรกิจอาวุโส จนกระทั่งเมื่อเร็ว ๆ นี้ สถานะของนักธุรกิจ คือวัดจากไมล์นักบินบ่อย , ค่าเข้าชม วีไอพี เลานจ์ และชื่อของพวกเขาที่มีชื่อเสียงพบกันที่งานประชุม ปี lrv flothman , ซีอีโอของ Hewlett Packard บริการทางการเงินส่วนบินอย่างน้อยไตรมาสกับด้านบนสามขุนพลจากฐาน New Jersey ของเขาสำหรับซิลิคอนสำนักงานใหญ่ในหุบเขา หลังจาก six-and-a-half ชั่วโมงการบิน เขาก็เจอกับเจ้านายของตน แล้วทำมันทั้งหมดอีกครั้ง นอร์เทลริคกระบวยกล่าวว่า " เมื่อคุณบอกว่า คุณสามารถที่จะมีการประชุมในลอนดอนแล้วกลับบ้านไปกินข้าวกับเด็กของคุณ นั่นคือสิ่งที่ผู้คนอิจฉาแล้ว " 3รัศมีของเอชพีสำหรับเทคโนโลยีของซิสโก้และค่าใช้จ่ายถึง $ 300000 หน่วย แต่จะกล่าวว่ามักจะจ่ายสำหรับตัวเองในการเป็นเพียงเก้าเดือน 4 ( ล่าสุด ) , นวัตกรรมระบบประชุมเสมือนจริงเกือบจะ ดีกว่าการมีโดยเฉพาะอย่างยิ่งเมื่อคุณพิจารณาเวลา เงิน และลดการปล่อยคาร์บอนได้ด้วยการตัดกลับเดินทาง 5 ใน 2008 , มีการประชุมในโฮโนลูลูที่สนับสนุนโดย Cisco Systems ซึ่งหนึ่งในสามของ 3 , 000 ผู้เข้าร่วมประชุมไม่ได้ทางร่างกายร่วมด้วย flather พวกเขาเข้าร่วมประชุมเสมือนจริงที่สร้างขึ้นโดยพร้อมกับ unisfair Cisco ,ผู้เชี่ยวชาญใน 6 เหตุการณ์เสมือนจริงตามแคลร์สกูลีย์ " มันไม่ใช่ถูกๆ แต่ถ้าเราพูดถึงการสูงหรือการประชุมที่อ่านรายละเอียดปลีกย่อยของภาษากายคือ ความต้องการ แล้วพวกนี้ระบบในอุดมคติ โฮเวิร์ด lichtman , ประธานของห้องปฏิบัติการการผลิตของมนุษย์ , ที่ปรึกษาเชี่ยวชาญใน Visual ร่วมมือ videoconferencing และกล่าวว่า " นอกจากนั้น มันอะไรเทคโนโลยี มัน "t-an การบุกรุกบนคนเจอประสบการณ์ที่สำคัญเหล่านี้อุทธรณ์ระบบ " ระบบก่อนหน้ายังสนับสนุนประสบการณ์ที่แท้จริงของการประชุมคนที่ไม่ได้ นี้แสดงปิดการนำเสนอรูปภาพของเหลวเนื้อธรรมชาติและโทนสีและเสียงที่มาจากทิศทางของคนที่กำลังพูด ระบบเหล่านี้สามารถช่วยให้ความสัมพันธ์ปูนซีเมนต์โดยไม่การสึกหรอและฉีกของการเดินทาง " 8