• Quality of working conditions deteriorated both in public and private enterprises which tried to run more 'efficiently' in line with the SAP philosophy, and therefore, cut back job protection, security and benefits (Sparr, 1994b: 22).
• Quality of working conditions deteriorated both in public and private enterpriseswhich tried to run more 'efficiently' in line with the SAP philosophy, and therefore,cut back job protection, security and benefits (Sparr, 1994b: 22).
•คุณภาพของสภาพการทำงานที่แย่ลงทั้งในองค์กรภาครัฐและเอกชนซึ่งพยายามที่จะทำงานมากขึ้นได้อย่างมีประสิทธิภาพในการให้สอดคล้องกับปรัชญาของ SAP และดังนั้นจึงตัดกลับมาป้องกันงานการรักษาความปลอดภัยและผลประโยชน์(Sparr, 1994b: 22)