Given the main findings of Fiedler’

Given the main findings of Fiedler’s Contingency Theory (1964-1990s) and Bass’ leadership
theory (1985-2000s), the author hypothesized that there are associations between Leader Member
Exchange (LMX) and leadership style (transactional and transformational) in CISISU(H1); there are
associations between Task Structure (TS) and leadership style (transactional and transformational) in
CISISU (H2); there are associations between Position Power (PP) and leadership style (transactional and
transformational) in CISISU (H3); the three main situational factors (LMX, TS, and PP) affect
transactional leadership style (H4); the three main situational factors (LMX, TS, and PP) affect
transformational leadership style (H5).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ให้ค้นพบหลักของทฤษฎีของ Fiedler ฉุกเฉิน (1964-ปี 1990) และเป็นผู้นำของเบสทฤษฎี (1985-2000s), ผู้เขียนตั้งสมมติฐานว่าที่มีความสัมพันธ์กันระหว่างสมาชิกผู้นำแลกเปลี่ยน (LMX) และลักษณะความเป็นผู้นำ (ทรานแซคชัน และภาวะ) ใน CISISU(H1) มีความสัมพันธ์ระหว่างโครงสร้างงาน (TS) และลักษณะความเป็นผู้นำ (ทรานแซคชัน และภาวะ) ในCISISU (H2); มีความสัมพันธ์ระหว่างตำแหน่งงานไฟฟ้า (PP) และลักษณะความเป็นผู้นำ (ทรานแซคชัน และภาวะ) ใน CISISU (H3); ปัจจัยในสถานการณ์หลักสาม (LMX, TS และ PP) ผลกระทบต่อลักษณะผู้นำทรานแซคชัน (H4); ปัจจัยในสถานการณ์หลักสาม (LMX, TS และ PP) ผลกระทบต่อลักษณะภาวะผู้นำ (H5)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ได้รับการค้นพบหลักของเลอร์ของทฤษฎีฉุกเฉิน (1964-1990s) และเสียงเบส 'เป็นผู้นำ
ทฤษฎี (1985-2000s) ผู้เขียนตั้งสมมติฐานว่ามีความสัมพันธ์ระหว่างผู้นำสมาชิก
แลกเปลี่ยน (LMX) และรูปแบบการเป็นผู้นำ (การทำธุรกรรมและการเปลี่ยนแปลง) ใน CISISU (H1 ); มี
ความสัมพันธ์ระหว่างโครงสร้างงาน (TS) และรูปแบบการเป็นผู้นำ (การทำธุรกรรมและการเปลี่ยนแปลง) ใน
CISISU (H2); มีความสัมพันธ์ระหว่างตำแหน่งเพาเวอร์ (PP) และรูปแบบการเป็นผู้นำ (การทำธุรกรรมและ
การเปลี่ยนแปลง) ใน CISISU (H3); สามปัจจัยสถานการณ์หลัก (LMX, TS, และ PP) ส่งผลกระทบต่อ
ลักษณะการเป็นผู้นำในการทำธุรกรรม (H4); สามปัจจัยสถานการณ์หลัก (LMX, TS, และ PP) ส่งผลกระทบต่อ
รูปแบบภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลง (H5)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ให้ใช้หลักของทฤษฎีของฟีดเลอร์ฉุกเฉิน ( 1964-1990s ) และเบส '
( ทฤษฎีภาวะผู้นำ 1985-2000s ) ผู้เขียนตั้งสมมติฐานว่ามีความสัมพันธ์ระหว่างการแลกเปลี่ยนผู้นำสมาชิก
( LMX ) และภาวะผู้นำ ( การแลกเปลี่ยนและการเปลี่ยนแปลง ) ใน cisisu ( H1 ) ; มี
สมาคมระหว่างงานโครงสร้าง ( TS ) และภาวะผู้นำ ( การแลกเปลี่ยนและการเปลี่ยนแปลง )
cisisu ( H2 )มีความสัมพันธ์ระหว่างอำนาจตำแหน่ง ( PP ) และภาวะผู้นำ ( การเปลี่ยนแปลงและ
) ใน cisisu ( H3 ) ; หลักสามปัจจัยสถานการณ์ ( LMX , TS , และ PP ) มีผลต่อ
ผู้นำธุรกรรม ( H4 ) ; หลักสามปัจจัยสถานการณ์ ( LMX , TS , และ PP ) มีผลต่อ
รูปแบบภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลง (
h5 )