Learning an HRM Skill About the ski

Learning an HRM Skill
About the skill: what skills and competencies lead to successful HRM performance? Although it is extremely difficult to pinpoint exactly what competencies will serve you best when dealing with the uncertainties of human behaviour, we can turn to the certifying body in HRM for answer. Specifically,the human Resources Certification Institute (HRCI) suggests that Certified HR practitioners must have exposure to and an understanding in six specific areas of the field.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรียนรู้ทักษะการ HRM เกี่ยวกับทักษะ: อะไรทักษะและความสามารถนำไปสู่ประสิทธิภาพ HRM ประสบความสำเร็จหรือไม่ แม้ว่าจะเป็นเรื่องยากมากที่จะระบุว่าอะไรความสามารถจะให้บริการที่สุดเมื่อเผชิญกับความไม่แน่นอนของพฤติกรรมมนุษย์ เราสามารถเปลี่ยนร่างกายรับรองมนุษย์สำหรับคำตอบ โดยเฉพาะ มนุษย์ทรัพยากรรับรองสถาบัน (HRCI) แนะนำว่า ผู้ชมที่ได้รับการรับรองต้องมีสัมผัสและมีความเข้าใจใน 6 พื้นที่เฉพาะของฟิลด์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การเรียนรู้ทักษะการบริหารทรัพยากรมนุษย์
เกี่ยวกับสกิล: สิ่งที่ทักษะและความสามารถนำไปสู่ประสิทธิภาพการบริหารทรัพยากรมนุษย์ที่ประสบความสำเร็จ? แม้ว่ามันจะเป็นเรื่องยากมากที่จะระบุว่าสิ่งที่ความสามารถจะให้บริการคุณที่ดีที่สุดเมื่อต้องรับมือกับความไม่แน่นอนของพฤติกรรมของมนุษย์ที่เราสามารถเปิดให้ร่างกายได้รับการรับรองในการบริหารทรัพยากรมนุษย์สำหรับคำตอบ โดยเฉพาะสถาบันทรัพยากรมนุษย์การรับรอง (HRCI) แสดงให้เห็นว่าผู้ปฏิบัติงานได้รับการรับรองทรัพยากรบุคคลจะต้องมีการสัมผัสกับและความเข้าใจในพื้นที่ที่หกที่เฉพาะเจาะจงของสนาม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การเรียนรู้เป็นทักษะการบริหาร
เกี่ยวกับทักษะ : ทักษะและความสามารถนำไปสู่การปฏิบัติหรือประสบความสำเร็จ ? แม้ว่ามันจะเป็นเรื่องยากมากที่จะระบุได้ว่าสมรรถนะจะรับใช้ท่านที่ดีที่สุดเมื่อจัดการกับความไม่แน่นอนของพฤติกรรมมนุษย์ เราสามารถเปิดให้รองร่างกายในการบริหารทรัพยากรมนุษย์เพื่อตอบ โดยเฉพาะทรัพยากรมนุษย์สถาบันรับรองมาตรฐาน ( hrci ) ชี้ให้เห็นว่านัก HR รับรองต้องมีแสงและความเข้าใจในหกพื้นที่เฉพาะของเขต