• There is a Birthday Benefit also

• There is a Birthday Benefit also in addition to the Cash Back payouts which is paid on the every birthday of the life assured beginning on the second policy year provided that at least one premium for policy year 2 has been paid.
Moreover on the Birthday Benefit, if the Birthday falls after the policy anniversary and the premium for the anniversary has been paid, the Birthday Benefit will be paid on the birthday. If the policy lapses/forced surrender, no reversals will be done on the Birthday Benefit that has already been paid.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

•มีสวัสดิการวันเกิดยังนอกจาก payouts เงินคืนที่ชำระแล้วในวันเกิดทุกชีวิตมั่นใจต้นปีนโยบายสอง ให้พรีเมี่ยมที่น้อยสำหรับนโยบายปี 2 ได้ถูกชำระเงิน นอกจากนี้ สวัสดิการวันเกิด วันเกิดอยู่หลังปีนโยบาย และพรีเมี่ยมสำหรับวันครบรอบการชำระ เงิน สวัสดิการวันเกิดจะชำระในวันเกิด ถ้านโยบาย lapses/บังคับ ให้ยอมจำนน ไม่กลับจะทำสวัสดิการวันเกิดที่ได้ชำระเงินแล้ว

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

•มีผลประโยชน์วันเกิดยังอยู่ในนอกจากนี้ยังมีการจ่ายเงินรางวัลกลับเงินสดที่จ่ายในวันเกิดของทุกชีวิตมั่นใจที่เริ่มในปีกรมธรรม์ที่สองให้ว่าอย่างน้อยหนึ่งพรีเมี่ยมสำหรับปีกรมธรรม์ที่ 2 ได้รับการชำระเงิน.
เป็นนอกจากนี้ในผลประโยชน์วันเกิดถ้าวันเกิดครบรอบปีที่ตกหลังจากที่นโยบายและพรีเมี่ยมสำหรับวันครบรอบที่ได้รับการจ่ายเงินผลประโยชน์วันเกิดจะได้รับเงินในวันเกิด ถ้าหมดนโยบาย / การยอมจำนนบังคับพลิกผันจะไม่มีการทำในวันเกิดประโยชน์ที่ได้รับการจ่ายเงินไปแล้ว

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

- มีเกิดประโยชน์ยังนอกเหนือไปจากเงินสดจ่ายที่จ่ายทุกๆวันเกิดของชีวิตได้เริ่มต้นเมื่อปี นโยบายที่สองไว้อย่างน้อยหนึ่งพรีเมี่ยมสำหรับนโยบาย 2 ปี ได้รับเงิน
นอกจากนี้ในวันเกิดได้ประโยชน์ ถ้าเกิดตกหลังจากนโยบายครบรอบและพรีเมี่ยมสำหรับวันครบรอบที่ได้รับค่าจ้างวันเกิดประโยชน์จะถูกจ่ายในวันเกิด ถ้านโยบาย lapses / บังคับให้ยอมแพ้ ไม่กลับ จะทำในวันเกิด ผลประโยชน์ที่ได้ชำระไปแล้ว