refer to the memo from Ubon Project

refer to the memo from Ubon Project, we is reviewed site allowance of aim staff and we found that

1. staff who work at home and then we transfered them to work away (they got allowance) and then when we transfered to work at home again they still got allowance

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อ้างถึงบันทึกจากโครงการอุบลเรามีการทบทวนค่าเผื่อเว็บไซต์ของพนักงานและจุดมุ่งหมายของเราพบว่า1 พนักงานที่ทำงานที่บ้านและแล้วเราโอนให้พวกเขาทำงานออกไป (ที่พวกเขาได้ค่าเผื่อ) และจากนั้นเมื่อเราโอนไปทำงานที่บ้านอีกครั้งที่พวกเขายังคงมีการตั้งค่าเผื่อ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทดเวลา.