LIMITATIONS OF PROFIT MEASUREMENTPr

LIMITATIONS OF PROFIT MEASUREMENT
Profit measurement is important, and accountants can genuinely help a business by measuring profit levels. Still, there is more to life and business than monetary profit measurement. In this section, we look at the limitations of profit measurement.
One limitation to profitability analysis is its focus on past, not future, performance. The economic environment is unpredictable, and consistent profitability-brought about by great measurement. Productive employees, and a high-quality product--does not guarantee success when economic conditions change. At that point, shifts in strategy may prove crucial. For example, the shift from payment for costs incurred to payment by diagnosis code has changed life considerably in the health-care industry. Previously, insurance companies and the federal government paid doctors and hospitals for all costs incurred. Clearly, cost cutting was not important. Now, the emphasis on efficiency and cost controls has had a significant impact on all participants in the medical field.





The point is that companies must remain flexible and be aware of changing business conditions
The savvy cost manager is aware of economic and environmental trends outside the company. These can determine the success of management plans. They also help provide a reference point for management in determining whether profits are good or bad. A small increase in profit during economic expansion raises doubts about management’s ability.
Another limitation is profit’s emphasis on quantifiable measures. Henry ford said that both buyer and seller must be wealthier in some from as a result of a transaction. But must wealth always be measured in money? Some aspects of profits are, no doubt, qualitative. Start-up companies may be thrilled to have made it past the one-year mark. The confidence that comes with being able to successfully start and continue a business is part of their wealth. Many companies give back a portion of their profits to their communities; this, too, is a form of wealth.
Finally, we must remember that profit has a strong impact on people’s behavior. Predictably, individuals prefer profit to loss. Their jobs, promotions, and bonuses may depend on the annual profit, and this dependence can affect their behavior in expected and unexpected ways. As accountants, it is important to realize that profit measurement can lead to different incentives for individuals to work harder and act ethically.
ETHICS People’s desire to avoid losses and their inclination to take a short-run perspective can affect the potential for unethical conduct. Unethical conduct can take any number of forms, but basically it comes down to lying. Companies may try to pass off inferior work or materials as high-quality work—worthy of a higher price. Companies may keep two sets of books—for the purpose of cheating on income and inventory taxes. They may overstate the value of inventory in order to understate the cost of goods sold and thereby overstate net income.
Companies that value numerical profit above all else should not be surprised if employees act accordingly and do what is in their power to increase the numbers. Not only does this overreliance on numerical profit lead to unethical behavior, but it also provides incentives to ignore the less measurable outcomes with might benefit the company. Workers basically look for companies to “put their money where their mount it” If raises, promotions, and bonuses are awarded only on the basis of profit, employees will work to increase profits. Even if the company says other factors are important (e.g., good corporate citizenship, innovation, and high-quality products), this will be seen as mere lip service.
The ever-present salience of monthly, quarterly, and annual profit and loss statements may cause companies to emphasize short-run result. Too much emphasis on short-run optimization can lead to ethical problems. A solution is to focus on the long run. Companies that take a long-run orientation know that they cannot cheat customers and expect to retain their business. Eventually, shoddy materials and workmanship will be realized by the customer. The customer will go elsewhere, and regaining trust once lost in an agonizingly slow process. As a result, ethical people and companies often emphasize the long run as the best basis for behavior.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ข้อจำกัดของการประเมินกำไรประเมินกำไรเป็นสำคัญ และบัญชีจริงใจสามารถช่วยธุรกิจ โดยวัดระดับกำไร ยังคง ได้มากกว่าชีวิตและธุรกิจประเมินกำไรเงิน ในส่วนนี้ เราดูที่ข้อจำกัดของการประเมินกำไร ข้อจำกัดหนึ่งเพื่อวิเคราะห์การทำกำไรเป็นของโฟกัสในอดีต ไม่อนาคต ประสิทธิภาพ สภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจจะไม่แน่นอน และสอดคล้องผลกำไร นำ-เกี่ยวกับ โดยวัดดี พนักงานผลิต และผลิตภัณฑ์คุณภาพสูง - ไม่รับประกันความสำเร็จเมื่อภาวะเศรษฐกิจเปลี่ยน ณ กะในกลยุทธ์อาจพิสูจน์สำคัญ ตัวอย่าง กะจากการชำระเงินสำหรับต้นทุนที่เกิดจากรหัสการวินิจฉัยการชำระเงินมีการเปลี่ยนแปลงอย่างมากในอุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพ ก่อนหน้านี้ บริษัทประกันและรัฐบาลจ่ายแพทย์และโรงพยาบาลสำหรับต้นทุนทั้งหมดเกิดขึ้น เห็นได้ชัด ตัดต้นทุนไม่สำคัญ ตอนนี้ เน้นควบคุมประสิทธิภาพและต้นทุนได้มีผลกระทบสำคัญที่เกี่ยวกับผู้เข้าร่วมทั้งหมดในเขตข้อมูลทางการแพทย์ เป็นจุดที่บริษัทต้องยังคงมีความยืดหยุ่น และสามารถทราบถึงการเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขทางธุรกิจ ผู้จัดการฝ่ายต้นทุนเข้าใจตระหนักถึงแนวโน้มเศรษฐกิจ และสิ่งแวดล้อมภายนอกบริษัทได้ เหล่านี้สามารถกำหนดความสำเร็จของแผนการจัดการ พวกเขายังช่วยให้จุดอ้างอิงสำหรับการจัดการในการกำหนดว่า กำไรจะดี หรือไม่ดี เพิ่มกำไรในระหว่างการขยายตัวทางเศรษฐกิจเล็กเพิ่มข้อสงสัยเกี่ยวกับความสามารถของผู้บริหาร ข้อจำกัดอื่นคือ กำไรของเน้นมาตรการวัดปริมาณได้ เฮนรีฟอร์ดกล่าวว่า ทั้งผู้ซื้อและผู้ขายต้องเป็น wealthier ในบางจากจากธุรกรรม แต่ต้องมั่งคั่งมักจะวัดเป็นเงิน บางส่วนของผลกำไรได้ ไม่มีข้อสงสัย เชิงคุณภาพ บริษัทเริ่มต้นอาจรู้สึกตื่นเต้นที่ได้ทำมันหมายหนึ่งปีที่ผ่านมา ความเชื่อมั่นที่มาพร้อมกับความสามารถที่จะประสบความสำเร็จเริ่มต้น และดำเนินธุรกิจ เป็นส่วนหนึ่งของสมบัติ บริษัทหลายแห่งให้กลับส่วนของกำไรของชุมชน เกินไป นี้ มีแบบฟอร์มให้เลือกมากมาย สุดท้าย เราต้องจำว่า กำไรมีผลกระทบต่อความแข็งแรงในลักษณะการทำงานของคน ฉาย บุคคลต้องกำไรการขาดทุน งานของพวกเขา โปรโมชั่น และโบนัสอาจขึ้นอยู่กับผลกำไรประจำปี และพึ่งพานี้มีผลต่อพฤติกรรมของพวกเขาในลักษณะที่คาดหวัง และไม่คาดคิด เป็นผู้จัดทำบัญชี ได้สำคัญที่ประเมินกำไรสามารถนำไปสู่แรงจูงใจแตกต่างกันสำหรับแต่ละบุคคลจะทำงานหนัก และทำงานอย่างมีจริยธรรมจริยธรรมประชาชนต้องหลีกเลี่ยงการสูญเสียและความเอียงของมุมสั้นจะมีผลต่อศักยภาพในการปฏิบัติศีลธรรม ปฏิบัติศีลธรรมสามารถใช้หมายเลขของฟอร์ม แต่โดยทั่วไปมันลงไปนอน บริษัทอาจพยายามที่จะส่งออกทำงานน้อยหรือการผลิตเป็นงานคุณภาพ — น่าราคาสูงได้ บริษัทอาจเก็บหนังสือสองชุด — เพื่อโกงเกี่ยวกับภาษีเงินได้และสินค้าคงคลังได้ พวกเขาอาจ overstate ค่าของสินค้าคงคลัง understate ต้นทุนของสินค้าที่ขาย และ overstate กำไรสุทธิจึง บริษัทที่ค่าตัวเลขกำไรที่เหนือสิ่งอื่นควรไม่ต้องแปลกใจหากพนักงานกระทำตาม และทำสิ่งที่อยู่ในอำนาจเพื่อเพิ่มหมายเลข ไม่เพียงแต่ไม่ overreliance นี้บนตัวเลขกำไรนำไปสู่พฤติกรรมศีลธรรม แต่ยังมีแรงจูงใจเฉยผลวัดน้อยด้วยอาจได้รับประโยชน์บริษัท คนทั่วไปมองหาบริษัท "ใส่เงินของพวกเขาที่พวกเขาเมามัน" ถ้ายก โปรโมชั่น และโบนัสได้รับรางวัลเท่านั้นโดยใช้กำไร พนักงานจะทำงานเพื่อเพิ่มผลกำไร แม้ว่า บริษัทอื่นๆ ปัจจัยที่มีความสำคัญ (เช่น บริษัทดี นวัตกรรม และผลิตภัณฑ์คุณภาพสูง), นี้จะเห็นเป็นเพียงบริการ lip Salience ever-present งบรายเดือน รายไตรมาส และประจำปีกำไรขาดทุนอาจทำให้บริษัทเน้นผลสั้น เน้นเพิ่มประสิทธิภาพสั้นมากเกินไปอาจทำให้ปัญหาด้านจริยธรรม การแก้ปัญหาจะเน้นยาว บริษัทที่มีแนวยาวรู้ว่า เขาไม่โกงลูกค้า และคาดว่าจะรักษาธุรกิจของพวกเขา ในที่สุด วัสดุตลอดและผลงานจะเป็นจริงตามที่ลูกค้า ลูกค้าจะไปอื่น และการกลับคืนความน่าเชื่อถือครั้งเดียวหายไปในกระบวนการ agonizingly ช้า ดัง จริยธรรมคนและบริษัทมักจะเน้นยาวเป็นพื้นฐานที่สุดสำหรับลักษณะการทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ข้อ จำกัด ของกำไรวัด
วัดกำไรเป็นสิ่งที่สำคัญและนักบัญชีอย่างแท้จริงสามารถช่วยให้ธุรกิจโดยการวัดระดับกำไร ยังคงมีมากขึ้นในชีวิตและธุรกิจกว่าการวัดกำไรที่เป็นตัวเงิน ในส่วนนี้เรามองไปที่ข้อ จำกัด ของการวัดกำไร.
หนึ่งถึงการวิเคราะห์ผลกำไรเป็นจุดสำคัญในวันที่ผ่านมาไม่ได้ในอนาคตผลการดำเนินงาน สภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจไม่แน่นอนและมีความสม่ำเสมอในการทำกำไร-โดยนำเกี่ยวกับการวัดที่ดี พนักงานการผลิตและสินค้าที่มีคุณภาพสูง - ไม่รับประกันความสำเร็จเมื่อภาวะเศรษฐกิจเปลี่ยนแปลง ณ จุดที่เปลี่ยนแปลงในกลยุทธ์อาจพิสูจน์ที่สำคัญ ตัวอย่างเช่นเปลี่ยนจากการชำระเงินสำหรับค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นจากการชำระเงินด้วยรหัสการวินิจฉัยที่มีการเปลี่ยนแปลงชีวิตอย่างมากในอุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพ ก่อนหน้านี้ บริษัท ประกันภัยและรัฐบาลจ่ายเงินแพทย์และโรงพยาบาลสำหรับค่าใช้จ่ายทั้งหมดที่เกิดขึ้น เห็นได้ชัดว่าการตัดค่าใช้จ่ายที่ไม่ได้เป็นสิ่งที่สำคัญ ตอนนี้ให้ความสำคัญกับประสิทธิภาพและการควบคุมค่าใช้จ่ายได้มีผลกระทบอย่างมากต่อผู้เข้าร่วมทั้งหมดในด้านการแพทย์. ประเด็นก็คือว่า บริษัท จะยังคงมีความยืดหยุ่นและมีการตระหนักถึงการเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขทางธุรกิจผู้จัดการค่าใช้จ่ายเข้าใจตระหนักถึงแนวโน้มเศรษฐกิจและสิ่งแวดล้อมภายนอก บริษัท เหล่านี้สามารถกำหนดความสำเร็จของแผนการจัดการ นอกจากนี้ยังช่วยให้จุดอ้างอิงสำหรับการจัดการในการพิจารณาว่าผลกำไรจะดีหรือไม่ดี เพิ่มขึ้นเล็กน้อยในส่วนของกำไรในระหว่างการขยายตัวทางเศรษฐกิจทำให้เกิดข้อสงสัยเกี่ยวกับความสามารถของผู้บริหาร. ข้อ จำกัด อีกประการหนึ่งคือการเน้นกำไรในมาตรการเชิงปริมาณ ฟอร์ดเฮนรี่กล่าวว่าทั้งผู้ซื้อและผู้ขายจะต้องมีความมั่งคั่งในบางจากเป็นผลมาจากการทำธุรกรรม แต่ต้องมั่งคั่งมักจะวัดได้ในราคาหรือไม่ บางแง่มุมของผลกำไรจะไม่มีข้อสงสัยคุณภาพ บริษัท เริ่มต้นขึ้นอาจจะตื่นเต้นที่จะได้ทำให้มันผ่านเครื่องหมายหนึ่งปี ความเชื่อมั่นที่มาพร้อมกับความสามารถในการประสบความสำเร็จในการเริ่มต้นและดำเนินธุรกิจเป็นส่วนหนึ่งของความมั่งคั่งของพวกเขา หลาย บริษัท ให้กลับไปเป็นส่วนหนึ่งของกำไรของพวกเขาให้กับชุมชนของพวกเขา นี้ก็เป็นรูปแบบหนึ่งของความมั่งคั่ง. สุดท้ายเราต้องจำไว้แสวงหาผลกำไรที่มีผลกระทบอย่างมากต่อพฤติกรรมของผู้คน คาดบุคคลที่ต้องการกำไรจากการสูญเสีย งานของพวกเขา, โปรโมชั่นและโบนัสอาจขึ้นอยู่กับผลกำไรประจำปีและการพึ่งพาอาศัยกันนี้จะมีผลต่อพฤติกรรมของพวกเขาในรูปแบบที่คาดหวังและไม่คาดคิด ในฐานะที่เป็นนักบัญชี, มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะตระหนักถึงการวัดกำไรที่สามารถนำไปสู่การสร้างแรงจูงใจที่แตกต่างกันสำหรับบุคคลที่จะทำงานหนักและการกระทำจริยธรรม. จริยธรรมความปรารถนาของผู้คนที่จะหลีกเลี่ยงการสูญเสียและความโน้มเอียงของพวกเขาที่จะใช้มุมมองในระยะสั้นจะมีผลต่อศักยภาพในการประพฤติผิดจรรยาบรรณ ประพฤติผิดจรรยาบรรณสามารถใช้ตัวเลขในรูปแบบใด ๆ แต่โดยทั่วไปก็ลงมานอนอยู่ บริษัท อาจพยายามที่จะผ่านปิดการทำงานด้อยกว่าหรือวัสดุที่เป็นที่มีคุณภาพสูงการทำงานที่คุ้มค่าของราคาที่สูงขึ้น บริษัท อาจเก็บสองชุดหนังสือสำหรับวัตถุประสงค์ของการโกงภาษีรายได้และสินค้าคงคลัง พวกเขาอาจจะคุยโวมูลค่าของสินค้าคงเหลือเพื่อความจริงต้นทุนขายและจึงคุยโวกำไรสุทธิ. บริษัท ที่ให้ความสำคัญกับตัวเลขกำไรเหนือสิ่งอื่นใดไม่ควรแปลกใจถ้าพนักงานปฏิบัติตามและทำสิ่งที่อยู่ในอำนาจของตนเพื่อเพิ่มจำนวน ไม่เพียง แต่ overreliance นี้นำตัวเลขกำไรไปสู่พฤติกรรมที่ผิดจรรยาบรรณ แต่ก็ยังมีแรงจูงใจที่จะไม่สนใจผลที่วัดได้น้อยอาจได้รับประโยชน์กับ บริษัท แรงงานโดยทั่วไปมองหา บริษัท ที่จะ "ใส่เงินของพวกเขาที่ติดมันของพวกเขา" ถ้ายกโปรโมชั่นและโบนัสที่ได้รับรางวัลเฉพาะบนพื้นฐานของกำไรพนักงานจะทำงานเพื่อเพิ่มผลกำไร แม้ว่า บริษัท ฯ กล่าวว่าปัจจัยอื่น ๆ ที่มีความสำคัญ (เช่นการเป็นพลเมืองที่ดีขององค์กรนวัตกรรมและผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพสูง) นี้จะถูกมองว่าเป็นริมฝีปากบริการเพียง. นูนตลอดปัจจุบันของรายเดือนรายไตรมาสและรายปีกำไรและขาดทุน อาจก่อให้เกิด บริษัท จะเน้นผลในระยะสั้น เน้นมากเกินไปในการเพิ่มประสิทธิภาพในระยะสั้นจะนำไปสู่ปัญหาทางจริยธรรม แก้ปัญหาคือการมุ่งเน้นไปที่ระยะยาว บริษัท ที่ใช้การวางแนวทางระยะยาวรู้ว่าพวกเขาไม่สามารถโกงลูกค้าและคาดว่าจะรักษาธุรกิจของพวกเขา ในที่สุดวัสดุที่ต่ำและความชำนาญจะรับรู้โดยลูกค้า ลูกค้าจะไปที่อื่นและความไว้วางใจฟื้นคืนกลับมาหายไปครั้งหนึ่งในกระบวนการที่ช้าเจ็บปวดรวดร้าว เป็นผลให้คนที่มีจริยธรรมและ บริษัท มักจะเน้นระยะยาวเป็นพื้นฐานที่ดีที่สุดสำหรับพฤติกรรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ข้อจำกัดของการวัดกำไรกำไร
วัดสำคัญ และนักบัญชีอย่างแท้จริงสามารถช่วยให้ธุรกิจโดยการวัดระดับกำไร ยังคงมีมากขึ้นในชีวิตและธุรกิจกว่าการวัดกำไรทางการเงิน ในส่วนนี้เราดูข้อจำกัดของการวัดกำไร .
1 ข้อ การวิเคราะห์ผลตอบแทนของโฟกัสอดีต ไม่ใช่อนาคต , การปฏิบัติงานสภาพแวดล้อมทางเศรษฐกิจที่ไม่แน่นอน และสอดคล้องต่อโดยนำเกี่ยวกับการวัดที่ดี พนักงานผลิต และผลิตภัณฑ์ที่มีคุณภาพสูง -- ไม่รับประกันความสําเร็จเมื่อเงื่อนไขทางเศรษฐกิจที่เปลี่ยนไป ที่จุด เปลี่ยนแปลงในกลยุทธ์อาจพิสูจน์สำคัญ ตัวอย่างเช่นเปลี่ยนจากการชำระเงินสำหรับค่าใช้จ่ายที่เกิดขึ้นในการชำระเงินตามรหัสการวินิจฉัยโรค การเปลี่ยนแปลงชีวิตอย่างมากในอุตสาหกรรมการดูแลสุขภาพ . ก่อนหน้านี้ บริษัทประกัน และรัฐบาลจ่ายให้แพทย์และโรงพยาบาลสำหรับค่าใช้จ่ายทั้งหมดที่เกิดขึ้น อย่างชัดเจน , การตัดค่าใช้จ่ายเป็นสำคัญ ตอนนี้ที่เน้นประสิทธิภาพ และการควบคุมต้นทุนที่มีผลกระทบต่อผู้เข้าร่วมทั้งหมดในเขตข้อมูลทางการแพทย์





จุด ว่า บริษัทจะยังคงมีความยืดหยุ่น และสามารถทราบถึงการเปลี่ยนแปลงเงื่อนไขทางธุรกิจ
ผู้จัดการต้นทุนชาญทราบแนวโน้มเศรษฐกิจและสิ่งแวดล้อมภายนอกบริษัท เหล่านี้สามารถกำหนดความสำเร็จของแผนบริหารจัดการพวกเขายังช่วยให้จุดอ้างอิงสำหรับการจัดการในการกำหนดว่ากำไรจะดี หรือ ไม่ดี เพิ่มขึ้นเล็กน้อยในกำไรในช่วงการขยายตัวทางเศรษฐกิจเพิ่มข้อสงสัยเกี่ยวกับความสามารถในการจัดการของ ข้อจำกัดอีกคือาไร
เน้นมาตรการเชิงปริมาณ . เฮนรี่ ฟอร์ด กล่าวว่า ทั้งผู้ซื้อและผู้ขายจะต้องมั่งคั่งในบางส่วนจากผลของธุรกรรมแต่ต้องรวยเสมอที่วัดในเงิน ? บางแง่มุมของกำไรจะไม่มีข้อสงสัยเชิงคุณภาพ เริ่มต้นขึ้น บริษัท อาจจะตื่นเต้นที่จะได้ทำมัน ผ่านเครื่องหมายหนึ่งปี ความเชื่อมั่นที่มาพร้อมกับการได้เริ่มประสบความสำเร็จ และต่อธุรกิจเป็นส่วนหนึ่งของความมั่งคั่งของพวกเขา หลาย บริษัท ให้กลับมาเป็นส่วนหนึ่งของผลกำไรของพวกเขาในชุมชนของตน ซึ่งก็เป็นรูปแบบของความมั่งคั่ง .
สุดท้ายเราต้องจำไว้ว่า กำไรที่มีผลกระทบต่อพฤติกรรมของคน คาดการณ์ , บุคคลที่ชอบ กำไร ขาดทุน งาน โปรโมชั่น และโบนัสขึ้นอยู่กับผลกำไรประจำปี และการพึ่งพานี้สามารถส่งผลกระทบต่อพฤติกรรมที่คาดหวังและวิธีที่ไม่คาดคิด เป็นนักบัญชีมันเป็นสิ่งสำคัญที่ต้องตระหนักว่าการวัดกำไร อาจแตกต่างกัน สำหรับบุคคลที่จะทำงานให้หนักขึ้นและแสดงจริยธรรม จริยธรรม
ความปรารถนาของคนที่จะหลีกเลี่ยงความสูญเสียและความโน้มเอียงที่จะใช้มุมมองในระยะสั้นจะมีผลต่อศักยภาพในศีลธรรมความประพฤติ ความประพฤติผิดจรรยาบรรณสามารถใช้หมายเลขใด ๆของรูปแบบ แต่โดยทั่วไปมันลงมานอน