Selection – Job analysis informatio

Selection – Job analysis information identifies what the job is by defining what duties and responsibilities must be performed. This facilitates the development of job related selection techniques, helps ensure that EEO requirements are met, and increases the likelihood of a proper matching of an applicant with a job. Finally, job analysis information can be used to validate the selection techniques.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

-งานวิเคราะห์ข้อมูลระบุว่างานมี โดยกำหนดหน้าที่และความรับผิดชอบอะไรต้องทำการเลือก ซึ่งอำนวยความสะดวกในการพัฒนางานที่เกี่ยวข้องกับการเลือกเทคนิค ช่วยให้มั่นใจว่า ความต้องการของ EEO ตรง และเพิ่มโอกาสของการจับคู่เหมาะสมของผู้สมัครกับงาน สุดท้าย สามารถใช้งานวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อตรวจสอบเทคนิคการเลือก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การเลือก - การวิเคราะห์ข้อมูลงานระบุว่างานคือการกำหนดสิ่งที่หน้าที่และความรับผิดชอบจะต้องดำเนินการ นี้อำนวยความสะดวกในการพัฒนาของงานที่เกี่ยวข้องกับเทคนิคการเลือกช่วยให้มั่นใจว่าต้องการ EEO จะได้พบและเพิ่มโอกาสในการจับคู่ที่เหมาะสมของผู้สมัครที่มีงาน สุดท้ายข้อมูลการวิเคราะห์งานสามารถนำมาใช้ในการตรวจสอบเทคนิคการเลือก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

งานวิเคราะห์ข้อมูลและการระบุอะไร งานอะไร โดยกำหนดหน้าที่และความรับผิดชอบที่ต้องปฏิบัติ นี้อำนวยความสะดวกการพัฒนาเทคนิคงานเกี่ยวข้องกับการช่วยให้แน่ใจว่าตรงความต้องการ EEO และเพิ่มโอกาสของการจับคู่ที่เหมาะสมของผู้สมัครกับงาน ในที่สุดวิเคราะห์ข้อมูลงานสามารถใช้เพื่อตรวจสอบการเลือกเทคนิค