Equity compensation plans (continue

Equity compensation plans (continued)
This cost is recognised in the profit and loss account as share-based compensation expense, with a corresponding
increase in the share-based compensation reserve, over the vesting period in which the service conditions are
fulfilled, ending on the date on which the relevant employees become fully entitled to the award (“the vesting
date”). Non-market vesting conditions are included in the estimation of the number of shares under options that
are expected to become exercisable on the vesting date. At the end of each reporting period, the Group revises
its estimates of the number of shares under options that are expected to become exercisable on the vesting date
and recognises the impact of the revision of the estimates in the profit and loss account, with a corresponding
adjustment to the share-based compensation reserve over the remaining vesting period.
No expense is recognised for options or awards that do not ultimately vest, except for options or awards where
vesting is conditional upon a market condition, which are treated as vested irrespective of whether or not the
market condition is satisfied, provided that all other performance and/or service conditions are satisfied.
The share-based compensation reserve is transferred to general reserve upon cancellation or expiry of the vested
options or awards. When the options are exercised or awards are released, the share-based compensation reserve
is transferred to share capital if new shares are issued

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แผนค่าตอบแทนของหุ้น (ต่อ)ทุนนี้เป็นยังในบัญชีกำไรขาดทุนเป็นค่าใช้จ่ายตามส่วนแบ่งค่าตอบแทน การเพิ่มในการร่วมกันใช้ค่าตอบแทน ช่วงสิทธิ์พึงได้ซึ่งเป็นเงื่อนไขของบริการปฏิบัติตาม การสิ้นสุดในวันที่พนักงานเกี่ยวข้องกลายเป็นเต็มได้รับรางวัล ("การสิทธิ์พึงได้วัน") ตัวเลือกสิทธิ์พึงไม่ใช่ตลาดที่รวมอยู่ในการประเมินจำนวนหุ้นภายใต้เงื่อนไขที่คาดว่าจะกลายเป็น exercisable ในวันสิทธิ์พึง ในตอนท้ายของแต่ละรอบระยะเวลารายงาน กลุ่ม revisesการประเมินจำนวนหุ้นภายใต้ตัวเลือกที่คาดว่าจะกลายเป็น exercisable ในวันสิทธิ์พึงได้และตระหนักถึงผลกระทบของการปรับปรุงของการประเมินในบัญชีกำไรขาดทุน การปรับปรุงการสำรองค่าตอบแทนตามส่วนแบ่งช่วงเหลือสิทธิ์พึงได้ไม่มีค่าใช้จ่ายยังตัวเลือกหรือรางวัลที่ไม่สุดกล้าม ยกเว้นตัวเลือก หรือรางวัลสิทธิ์พึงมีเงื่อนไขตามสภาพตลาด ซึ่งถือว่าเป็น vested ไม่ว่าหรือไม่สภาพตลาดจะมีความสุข ความพึงพอใจประสิทธิภาพการทำงานหรือเงื่อนไขการบริการอื่น ๆ ทั้งหมดที่สำรองทั่วไปเมื่อมีการยกเลิกหรือหมดอายุการ vested บัญชีสำรองตามส่วนแบ่งค่าตอบแทนตัวเลือกหรือรางวัล เมื่อมีใช้ตัวเลือก หรือมีออกรางวัล สำรองค่าตอบแทนที่ใช้ร่วมกันการจดทะเบียนหากมีออกหุ้นใหม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ส่วนของแผนการจ่ายผลตอบแทน (ต่อ)
ค่าใช้จ่ายนี้ได้รับการยอมรับในบัญชีกำไรขาดทุนเป็นค่าใช้จ่ายชดเชยตามหุ้นที่มีสอดคล้อง
เพิ่มขึ้นในการใช้หุ้นเป็นเกณฑ์สำรองค่าตอบแทนในช่วงระยะเวลารับสิทธิในการที่เงื่อนไขบริการ
จริงสิ้นสุดวันที่ วันที่พนักงานที่เกี่ยวข้องอย่างเต็มที่กลายเป็นชื่อที่ได้รับรางวัล ("มอบให้
วันที่ ") เงื่อนไขการได้รับสิทธิในตลาดไม่ได้รวมอยู่ในประมาณการจำนวนหุ้นภายใต้ตัวเลือกที่
คาดว่าจะเป็นใช้สิทธิได้ในวันที่ได้รับสิทธิ ในตอนท้ายของรอบระยะเวลารายงานกลุ่ม บริษัท มีการปรับ
ประมาณการของจำนวนหุ้นภายใต้ตัวเลือกที่คาดว่าจะกลายเป็นใช้สิทธิได้ในวันที่ได้รับสิทธิ
และตระหนักถึงผลกระทบของการปรับปรุงประมาณการในบัญชีกำไรขาดทุนที่มีสอดคล้อง
การปรับชดเชยตามหุ้นสำรองในช่วงระยะเวลาที่เหลือมอบให้.
ค่าใช้จ่ายไม่ได้รับการยอมรับสำหรับตัวเลือกหรือได้รับรางวัลที่ไม่ได้มอบให้ในท้ายที่สุดยกเว้นสำหรับตัวเลือกหรือได้รับรางวัลที่
มอบให้เป็นเงื่อนไขตามภาวะตลาดซึ่งจะถือว่าเป็นตกเป็นไม่คำนึงถึงว่า หรือไม่
สภาวะตลาดมีความพึงพอใจโดยมีเงื่อนไขว่าผลการดำเนินงานอื่น ๆ และ / หรือเงื่อนไขการบริการมีความพึงพอใจ.
สำรองชดเชยตามหุ้นจะถูกโอนไปสำรองทั่วไปเมื่อยกเลิกหรือหมดอายุของตกเป็น
ตัวเลือกหรือได้รับรางวัล เมื่อมีการใช้สิทธิหรือได้รับรางวัลจะถูกปล่อยออกสำรองชดเชยตามหุ้น
จะถูกโอนไปร่วมทุนถ้าหุ้นใหม่จะออก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แผนการจ่ายผลตอบแทนผู้ถือหุ้น ( ต่อ )
ต้นทุนนี้เป็นที่ยอมรับในบัญชีกำไรขาดทุนและแบ่งปันค่าใช้จ่ายค่าตอบแทนตามกับที่เพิ่มขึ้นในหุ้นจอง
ค่าตอบแทนตามระยะเวลาที่ผ่านการครองสิทธิ์เงื่อนไขบริการ
สำเร็จสิ้นสุดในวันที่พนักงานที่เกี่ยวข้องเป็นมีสิทธิอย่างเต็มที่ในรางวัล“นกกาฝากท้องสีส้ม
วันที่ " )นกกาฝากท้องสีส้มสภาพตลาดไม่รวมอยู่ในค่าของจํานวนหุ้นภายใต้ตัวเลือกที่
คาดว่าจะกลายเป็น exercisable บนไดรฟ์สื่อวันที่ ในตอนท้ายของแต่ละงวด กลุ่มปรับ
ของประมาณการของจำนวนหุ้นภายใต้ตัวเลือกที่คาดว่าจะกลายเป็น exercisable ในการครองสิทธิ์วันที่
และการตระหนักถึงผลกระทบของการประมาณการในบัญชีกําไรขาดทุน ด้วยการปรับให้สอดคล้องกับการแบ่งปันตาม
สำรองที่เหลือระยะเวลาการครองสิทธิ์ .
ไม่มีค่าใช้จ่ายเป็นที่ยอมรับสำหรับตัวเลือกหรือรางวัลที่ไม่สุด เสื้อกล้าม ยกเว้นตัวเลือก หรือรางวัลที่
สิทธิพึงได้ตามเงื่อนไข ตามสภาพตลาดซึ่งถือว่าเป็นสิทธิ์โดยไม่คำนึงถึงหรือไม่
สภาพตลาดไม่พอใจ โดยที่การปฏิบัติอื่น ๆทั้งหมด และ / หรือ เงื่อนไขการใช้บริการมีความพึงพอใจ ในการชดเชยตามหุ้น
มาเป็นสำรองทั่วไปเมื่อยกเลิกหรือหมดอายุของตัวเลือกตกเป็น
หรือรางวัล เมื่อตัวเลือกที่มีการใช้สิทธิ หรือ รางวัลออกหุ้นตาม
สำรองค่าชดเชยมาเป็นทุน ถ้าเป็นหุ้นใหม่จะออก