The methodology used was relatively

The methodology used was relatively simple, involving a questionnaire
administered to the group, although the selection of the interviewees
was not so straightforward. The researchers chose the initial
and core set of interviewees based on their affiliation with a development-minded
group of entrepreneurs, who were wont to refer to
themselves as the ‘Young Turks’ of business in Khon Kaen. This base
was chosen because the researchers had contacts with many of them,
thus easing the often difficult process of establishing confidence;
moreover, they seemed particularly relevant to the goal of exploring
emerging differences between business generations. Initial discussions
with this group sought to identify the most important businesses and
business families or groups in Khon Kaen, with the aim of expanding
the number of potential interviewees. From a list of about 35, it
was possible to complete comprehensive interviews with 20 over the
period of the study. All the interviewees were from the young
generation, since a principal aim of the study was to develop an

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วิธีการที่ใช้ได้ค่อนข้างง่าย เกี่ยวข้องกับแบบสอบถามการบริหารจัดการกลุ่ม แม้ว่าการเลือกการสัมภาษณ์ไม่ตรงไปตรงมาดังนั้น นักวิจัยเลือกการเริ่มต้นและชุดหลักของผู้ให้สัมภาษณ์ตามที่ตนสังกัดพร้อมใจพัฒนากลุ่มของผู้ประกอบการ ที่เคยชินในการอ้างถึงตัวเองเป็น 'หนุ่มเติร์ก' ของธุรกิจในขอนแก่น ฐานนี้เลือก เพราะนักวิจัยมีรายชื่อหลายจึง บรรเทายากการสร้างความเชื่อมั่นนอกจากนี้ พวกเขาดูเหมือนว่าสัมพันธ์กับเป้าหมายของการสำรวจความแตกต่างระหว่างธุรกิจคนรุ่นที่เกิดขึ้นใหม่ เริ่มต้นสนทนากับกลุ่มนี้หาธุรกิจสำคัญที่สุด และธุรกิจครอบครัวหรือกลุ่มในขอนแก่น มุ่งขยายจำนวนผู้ให้สัมภาษณ์ที่อาจเกิดขึ้น จากรายการประมาณ 35 มันสามารถทำการสัมภาษณ์ครอบคลุม ด้วย 20 กว่าตัวระยะเวลาของการศึกษา ผู้ให้สัมภาษณ์ทั้งหมดมาจากหนุ่มสาวรุ่น เนื่องจากมีจุดมุ่งหมายหลักของการศึกษาคือการ พัฒนา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิธีการที่ใช้ค่อนข้างง่ายที่เกี่ยวข้องกับแบบสอบถาม
บริหารให้กับกลุ่มแม้ว่าการเลือกของผู้ให้สัมภาษณ์ที่
ไม่ได้ตรงไปตรงมาเพื่อให้ นักวิจัยเลือกเริ่มต้น
และแกนชุดของผู้ให้สัมภาษณ์อยู่บนพื้นฐานของความร่วมมือของพวกเขาด้วยการพัฒนาที่มีใจเดียวกัน
ในกลุ่มของผู้ประกอบการที่มีความเคยชินในการอ้างถึง
ตัวเองเป็น 'หนุ่มสาวชาวเติร์ก' ของธุรกิจในจังหวัดขอนแก่น ฐานนี้
ได้รับเลือกเพราะนักวิจัยได้มีการติดต่อกับหลายคน
จึงทำให้สบายกระบวนการมักจะยากของการสร้างความเชื่อมั่น;
นอกจากนี้ดูเหมือนว่าพวกเขาโดยเฉพาะอย่างยิ่งที่เกี่ยวข้องกับเป้าหมายของการสำรวจ
ความแตกต่างที่เกิดขึ้นใหม่ระหว่างรุ่นธุรกิจ การอภิปรายครั้งแรก
กับกลุ่มนี้พยายามที่จะระบุธุรกิจที่สำคัญที่สุดและ
ธุรกิจครอบครัวหรือกลุ่มในจังหวัดขอนแก่นโดยมีจุดประสงค์ของการขยาย
จำนวนผู้ให้สัมภาษณ์ที่มีศักยภาพ จากรายการประมาณ 35 ก็
เป็นไปได้ที่จะเสร็จสิ้นการสัมภาษณ์ครอบคลุมกับ 20 ในช่วง
ระยะเวลาของการศึกษา สัมภาษณ์ทั้งหมดมาจากคนหนุ่มสาว
รุ่นตั้งแต่จุดมุ่งหมายหลักของการศึกษาคือการพัฒนา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

วิธีการที่ใช้ค่อนข้างง่าย เกี่ยวข้องกับคนทดสอบกลุ่ม แม้ว่าการเลือกของคนไม่ตรงไปตรงมามาก นักวิจัยเลือกเริ่มต้นและแกนตั้งของคนขึ้นอยู่กับต้นสังกัด ด้วยการพัฒนาใจกลุ่มผู้ประกอบการที่เคยอ้างถึงตัวเองเป็น ' เติร์ก ' หนุ่ม ของ ธุรกิจ ในขอนแก่น ฐานนี้ได้รับเลือกเพราะนักวิจัยมีการติดต่อกับหลายของพวกเขาดังนั้น การสร้างกระบวนการมักจะยากมั่นใจนอกจากนี้ ดูเหมือนว่าพวกเขาโดยเฉพาะอย่างยิ่งที่เกี่ยวข้องกับเป้าหมายของการสํารวจเกิดความแตกต่างระหว่างรุ่นธุรกิจ การอภิปรายเริ่มต้นกลุ่มนี้พยายามที่จะหาธุรกิจที่สำคัญที่สุดและธุรกิจครอบครัวหรือกลุ่มในขอนแก่นที่มีจุดมุ่งหมายของการขยายจำนวนของผู้ที่มีศักยภาพ จากรายการของเกี่ยวกับ 35 ,มันเป็นไปได้ที่จะเสร็จการสัมภาษณ์ครอบคลุม 20 มากกว่าระยะเวลาของการศึกษา คนทั้งหมดที่ถูกจากหนุ่มรุ่น เนื่องจากจุดมุ่งหมายหลักของการศึกษา เพื่อพัฒนา