Linking Transformational Leadership

Linking Transformational Leadership to Work Engagement and the
Mediator Effect of Job Autonomy: A Study in a Turkish Private
Non-Profit University

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เชื่อมโยงภาวะผู้นำในการทำงานความผูกพันและผู้ไกล่เกลี่ยผลของงานอิสระ: การศึกษาในส่วนตัวตุรกีนิสิตมหาวิทยาลัย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การเชื่อมโยงภาวะผู้นำการเปลี่ยนแปลงงานหมั้นและ
คนกลางผลของความมีอิสระในงาน : ศึกษาในตุรกีส่วนบุคคล
ไม่แสวงหากำไร มหาวิทยาลัย