I am writing this e-mail to update

I am writing this e-mail to update the tax issue and hope you can help us in communication with Ms. Schinda and Ms. Sanyaluck. Please go through my e-mail because Ms. Sanyaluck is going to talk to her Manager at Boehringer Ingelheim to request this from you.

Business Reimbursement
We always inform the staffs to comply to process. They often provide invalid receipts and said that it was not their responsibilities. Not only additional cost to Adecco Singapore itself, more working process of Adecco Thailand also. Our staff had to contact with their sellers to revise receipts to avoid problem in the future.

Personal Tax Calculation
As you may know that expense without valid receipt considers to be income and tax. Currently, their total income are seperated to two parts; (1) income with own tax and (2) income with tax by Adecco Singapore. The total income, both parts, reports as staffs’ income in term of Revenue law with progressive tax rate. For example;


It seems like absorb tax by Adecco Singapore is not enough to make them satisfied. They understood that they didn’t pay all 45,000 THB by themselves but still they want to cut 70,000 THB from their income report; not to reach a higher %tax too soon. However, this is a law thing that we cannot flexible. If they cannot provide valid receipts, it has to be an income.

Only one option is they provide valid receipts for all expenses. If they can, we can cut it off and no more absorb tax needed. Off course we told them already. But again, they don’t want to change their reimbursement process and feel comfortable with the current absorb tax policy.

In addition, Ms. Sanyaluck today came to Adecco office with inappropriate manner. She taked to our payroll staff impolitely on her complaint of the reimbursement and tax process. She did not accept any explanation as well as informed Ms. Suchinda to demand the same way.

Please let me know if you need more information.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ฉันเขียนอีเมลนี้ในการปรับปรุงปัญหาภาษีและหวังว่าคุณสามารถช่วยเราในการสื่อสารกับ ms schinda และ MS sanyaluck โปรดไปผ่านทาง e-mail ของฉันเพราะ ms sanyaluck จะไปพูดคุยกับผู้จัดการของเธอที่ Boehringer Ingelheim เพื่อขอนี้จากคุณ. การชำระเงินคืน


ธุรกิจเรามักจะแจ้งพนักงานที่จะปฏิบัติตามในการประมวลผลพวกเขามักจะให้ใบเสร็จรับเงินที่ไม่ถูกต้องและบอกว่ามันไม่ได้เป็นความรับผิดชอบของตน ไม่เพียง แต่ค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมที่อเด็คโก้สิงคโปร์เองขั้นตอนการทำงานที่มากขึ้นของอเด็คโก้ประเทศไทยยัง พนักงานของเราได้มีการติดต่อกับผู้ขายของพวกเขาที่จะแก้ไขใบเสร็จรับเงินเพื่อหลีกเลี่ยงปัญหาในอนาคต.


ภาษีส่วนบุคคลของการคำนวณในขณะที่คุณอาจจะรู้ว่าไม่มีค่าใช้จ่ายใบเสร็จรับเงินที่ถูกต้องพิจารณาเป็นรายได้และภาษี ขณะนี้รายได้รวมของพวกเขาจะแยกไปสองส่วนรายได้ (1) กับภาษีและรายได้ของตัวเอง (2) กับภาษีโดยอเด็คโก้สิงคโปร์ รายได้รวมของชิ้นส่วนทั้งสองรายงานที่เป็นรายได้พนักงาน 'ในแง่ของกฎหมายที่มีรายได้อัตราภาษีก้าวหน้า ตัวอย่างเช่น;


ดูเหมือนว่าการดูดซับภาษีโดยอเด็คโก้สิงคโปร์ไม่เพียงพอที่จะทำให้พวกเขาพึงพอใจ พวกเขาเข้าใจว่าพวกเขาไม่ได้จ่ายเงินทั้งหมด 45,000 บาทด้วยตัวเอง แต่พวกเขายังคงต้องการที่จะตัด 70,000 บาทจากรายงานรายได้ของพวกเขาไม่ได้ไปถึง% ภาษีที่สูงขึ้นเร็วเกินไป แต่นี้เป็นสิ่งที่กฎหมายที่เราไม่สามารถมีความยืดหยุ่น ถ้าพวกเขาไม่สามารถให้ใบเสร็จรับเงินที่ถูกต้องก็จะต้องมีรายได้.

ตัวเลือกเดียวคือพวกเขาให้ใบเสร็จรับเงินที่ถูกต้องสำหรับค่าใช้จ่ายทั้งหมด หากพวกเขาสามารถเราสามารถตัดมันออกและไม่ดูดซับภาษีที่จำเป็นออกนอกเส้นทางที่เราบอกพวกเขาแล้ว แต่อีกครั้งที่พวกเขาไม่ต้องการที่จะเปลี่ยนกระบวนการการชำระเงินคืนของพวกเขาและรู้สึกสะดวกสบายกับปัจจุบันนโยบายภาษีดูดซับ.

นอกจากนี้ ms sanyaluck วันนี้ก็มาถึงสำนักงานของอเด็คโก้มีลักษณะที่ไม่เหมาะสม เธอ taked เงินเดือนให้กับพนักงานของเราไม่สุภาพกับการร้องเรียนของเธอในการชำระเงินคืนและกระบวนการภาษี เธอไม่ยอมรับคำอธิบายใด ๆ เช่นเดียวกับการแจ้ง msพลเอกสุจินดาที่จะเรียกร้องในลักษณะเดียวกัน

กรุณาแจ้งให้เราทราบหากคุณต้องการข้อมูลเพิ่มเติม.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผมเขียนอีเมลนี้เพื่อปรับปรุงปัญหาภาษี และหวังว่า คุณสามารถช่วยเราในการสื่อสารกับนางสาว Schinda และนางสาว Sanyaluck กรุณาไปถึงอีเมลของฉันเนื่องจากนางสาว Sanyaluck จะไปพูดคุยกับผู้จัดการของที่ Boehringer Ingelheim กับคำขอนี้จากคุณ

คืนธุรกิจ
เราจะบอกพนักงานให้สอดคล้องกับกระบวนการ พวกเขามักจะให้ใบรับไม่ถูกต้อง และกล่าวว่า ไม่ใช่หน้าที่ของเขา ต้นทุนไม่เพิ่มเติมเท่ากับ Adecco สิงคโปร์เอง เพิ่มเติมทำงานกระบวนการของ Adecco ไทยยัง พนักงานของเรามีการติดต่อกับผู้ขายการแก้ไขใบรับเพื่อหลีกเลี่ยงปัญหาในอนาคต

คำนวณภาษีส่วนบุคคล
อาจทราบค่าใช้จ่ายที่ไม่ถูกต้องรับพิจารณารายได้และภาษี ในปัจจุบัน ของรายได้รวมคั่นกับส่วนที่สอง (1) รายได้ภาษีเองและ (2) เงินได้พร้อมภาษีโดย Adecco สิงคโปร์ รายได้ทั้งหมด ทั้งสองส่วน รายงานเป็นรายได้ของพนักงานในแง่ของกฎหมายรายได้มีอัตราภาษีก้าวหน้า ตัวอย่าง


เหมือนดูดภาษี โดย Adecco สิงคโปร์ไม่เพียงพอที่จะทำให้พวกเขาพอใจ พวกเขาเข้าใจว่า พวกเขาไม่ได้ค่าจ้างทั้งหมด 45000 บาทเอง แต่ยังคงต้องการตัด 70000 บาทจากรายงานรายได้ของพวกเขา ไม่ถึงภาษี%สูงขึ้นเร็วเกินไป อย่างไรก็ตาม นี้เป็นสิ่งกฎหมายไม่ว่า เราสามารถยืดหยุ่นได้ ถ้าพวกเขาไม่ให้รับสินค้าที่ถูกต้อง มันเป็นรายได้ได้

เพียงตัวเลือกเดียวคือ เขาให้ใบเสร็จรับเงินที่ถูกต้องสำหรับค่าใช้จ่ายทั้งหมด ถ้าพวกเขาสามารถ เราสามารถตัดออก และไม่ได้ดูดซับภาษีที่จำเป็น ออก เราบอกให้แล้ว แต่อีกครั้ง พวกเขาไม่ต้องการเปลี่ยนกระบวนการชำระเงินคืน และรู้สึกสะดวกสบายกับปัจจุบันดูดซับภาษีนโยบายการ

, นางสาว Sanyaluck วันนี้มาสำนักงานที่ Adecco มีลักษณะไม่เหมาะสม เธอ taked กับพนักงานค่าจ้าง impolitely บนเธอร้องการชำระคืนเงินและภาษี เธอไม่ยอมรับคำอธิบายใด ๆ เช่นเดียวกับการทราบ Ms สุจินดาขอเดียว

กรุณาแจ้งให้เราทราบหากคุณต้องการข้อมูลเพิ่มเติม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผมเขียนอีเมลนี้ในการปรับปรุงปัญหา ภาษี และหวังว่าคุณจะสามารถช่วยเราในการสื่อสารกับน.ส. schinda และนางสาว sanyaluck โปรดไปที่ผ่านทางอีเมลของผมเพราะนางสาว sanyaluck จะคุยกับผู้จัดการของเธอที่ boehringer ingelheim เพื่อการร้องขอนี้จากคุณได้การชำระเงิน

ธุรกิจ
เราจะต้องแจ้งให้พนักงานที่จะเป็นไปตามกระบวนการพวกเขามักให้เงินไม่ถูกต้องและบอกว่ามันไม่ใช่ความรับผิดชอบของตน ไม่เพียงเฉพาะค่าใช้จ่ายเพิ่มเติมเพื่อ adecco สิงคโปร์เองกระบวนการทำงานของ adecco ประเทศไทยมากขึ้นด้วย พนักงานของเราจะติดต่อกับผู้ขายของพวกเขาในการแก้ไขได้รับเพื่อหลีกเลี่ยงปัญหาในอนาคต.


ซึ่งจะช่วยการคำนวณ ภาษี ส่วนตัวคุณอาจทราบแล้วว่าว่าค่าใช้จ่ายที่ถูกต้องโดยไม่ได้รับพิจารณาว่าจะจัดเก็บ ภาษี และรายได้ ในปัจจุบันรายได้รวมของพวกเขาจะแยกเป็นสองส่วนคือ( 1 )รายได้ ภาษี ของตัวเองและ( 2 )รายได้ ภาษี โดย adecco สิงคโปร์ รายได้รวมทั้งชิ้นส่วนรายงานเป็นรายได้ของพนักงานในระยะสั้นของกฎหมายว่าด้วยรายได้พร้อมด้วยอัตรา ภาษี ก้าวหน้า ตัวอย่างเช่น


มันเหมือนซึมซับ ภาษี ด้วย adecco สิงคโปร์ยังมีไม่พอที่จะทำให้ความพึงพอใจ พวกเขาเข้าใจว่าพวกเขาไม่ยอมจ่ายค่า 45 ทั้งหมด000 บาทด้วยตัวเองแต่พวกเขาต้องการตัด 70,000 บาทรายได้จากรายงานของพวกเขาไม่ได้เพื่อเข้าถึงยังเก็บ ภาษี %สูงกว่าที่ไม่ช้าไม่นานเกินไป แต่ถึงอย่างไรก็ตามโรงแรมแห่งนี้มีสิ่งกฎหมายที่เราไม่สามารถมีความยืดหยุ่น หากไม่สามารถจัดให้บริการรับที่ถูกต้องจะเป็นรายได้.

เพียงตัวเลือกเดียวที่จัดให้มีรายรับที่ถูกต้องสำหรับค่าใช้จ่ายทั้งหมด หากเราจะสามารถตัดและไม่มีความจำเป็นมากขึ้นสามารถดูดซับ ภาษีปิดแน่นอนว่าเราบอกเขาอยู่แล้ว แต่อีกครั้งเขาไม่ต้องการที่จะเปลี่ยนแปลงกระบวนการการชำระเงินของพวกเขาและความรู้สึกที่สะดวกสบายพร้อมด้วยปัจจุบันมารดูดซับนโยบาย ภาษี .

นอกจากนี้นางสาว sanyaluck ในวันนี้ก็มาถึงสำนักงาน adecco พร้อมด้วยลักษณะไม่เหมาะสม เธอ taked ให้กับพนักงานบัญชีเงินเดือนของเราเหน่งในการยื่นคำร้องของเธอในการจัดเก็บ ภาษี และการชำระเงินได้ เธอไม่ได้รับคำอธิบายใดๆรวมทั้งได้แจ้งนางอัจนาไวความดีsuchinda ความต้องการด้วยวิธีเดียวกัน

โปรดแจ้งให้เราทราบว่าคุณต้องการข้อมูลเพิ่มเติม.