From being sexually harassd by male

From being sexually harassd by male colleagues to women getting paid less for the same jobs to preferential treatment given by male bosses to more compliant women,whom they don't consider a threat to stronger female colleagues being undercut for openly challenging the conventional gender roles they are supposed to conform to,to discussing female colleagues or making jokes about them in a denigrating manner gender discrimmination exists to some degree in most workplaces.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จากการทางเพศ harassd โดยการร่วมเพศกับผู้หญิงที่ได้รับจ่ายน้อยกว่างานเดียวกันต้องรักษาให้ โดยผู้บังคับบัญชาเพศหญิงมากขึ้นตาม ซึ่งพวกเขาไม่พิจารณาภัยคุกคามกับเพื่อนร่วมงานผู้หญิงที่แข็งแกร่งที่ถูกขัดแข้งขัดขาการท้าทายอย่างเปิดเผยบทบาทเพศปกติก็ควรจะสอดคล้องกับ คุยเพื่อนหญิง หรือทำเรื่องตลกเกี่ยวกับพวกเขาในลักษณะ denigrating discrimmination เพศแล้วไปบางส่วนในการทำงานมากที่สุด

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

จากการถูก harassd ทางเพศจากเพื่อนร่วมงานชายหญิงได้รับเงินน้อยลงสำหรับงานเดียวกันเพื่อรักษาสิทธิที่ได้รับจากผู้บังคับบัญชาชายกับผู้หญิงมากขึ้นตามที่พวกเขาไม่ได้พิจารณาเป็นภัยคุกคามต่อเพื่อนร่วมงานหญิงที่แข็งแกร่งสำหรับการเป็นตัดราคาอย่างเปิดเผยท้าทายบทบาททางเพศแบบเดิมที่พวกเขา ควรจะสอดคล้องกับการที่จะพูดคุยกับเพื่อนร่วมงานเพศหญิงหรือทำเรื่องตลกเกี่ยวกับพวกเขาในลักษณะที่ discrimmination เพศ denigrating อยู่ในระดับมากที่สุดในสถานที่ทำงานบางอย่าง