0:01I was blessed by the concept0:0

0:01I was blessed by the concept
0:03I would encourage everyone to by of book titled
0:08win is enough of win is enough
0:11enough his kayak tidy and leading you
0:15this book provides a spiritual guidance
0:18healing strategies as individuals may have a key
0:21challenges and roadblocks and one
0:25instance Kathleen a chief operating officer
0:28was laid off from her previous employer and needed to secure
0:32employment Kathleen describes herself as a club driven percent
0:37which does not support his spiritual life
0:40reliant own cup door in her pursuit
0:43up another leadership role she described how she did to leave one geographical
0:49area
0:50to move closer to haul I have
0:53accepted position with the company said
0:57up I didn't see parents face first before accepting it and it turned out
1:01not to be
1:02a very comfortable position for me and also many
1:05I was a fire but I was laid off and I know that that was just gas play
1:10up movement back into position taking me from
1:13you know a decision they I me along
1:16back into the position he would you pay for me approximately
1:20nine months after assuming that new role her superior
1:24begin to demonstrate inappropriate leadership
1:27ability Kathleen quickly became aware
1:31that she did not we forgot and move forward
1:35always she believed was appropriate
1:40are my favorite part of the book was the analogy with the chess boards and
1:45organizational
1:46as a human resource professional
1:49I am I deal with the test up telling people
1:52that baby as up today will have to make
1:56I made a decision like this part is not having a job in the mall
2:00arm in it they are prayerful
2:04or Christian I have some type a sense of how higher power
2:08they are okay with it because me
2:11know that God is doing this for a reason or purpose
2:15and they can make that decision very easily however I just thought that the
2:20analogy with that
2:21chessboard in the book was barry on
2:24good for what goes on every day in corporate America
2:27win is enough enough is got gotti
2:31and leading you this book provides qualitative
2:34data or real life experiences professionals
2:39successes and challenges that reinforced the need
2:43to ensure that God is dis CEO
2:46a your life what touched be the most about
2:50when is enough enough is that it reminds us that
2:54even through those dark valleys in our lives
2:57and we will have some but as Christian corporate leaders
3:02our joy is it knowing that we dot has already outlined
3:07a course in our plan our life I was motivated to write
3:11civil based on my own perso

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

00:01 ฉันได้รับพรโดยแนวคิด
0:03 ผมจะสนับสนุนให้ทุกคนโดยของหนังสือเล่มหนึ่งชื่อ
00:08 ชนะพอชนะก็พอ
00:11 พอเรือคายัคของเขาเป็นระเบียบเรียบร้อยและนำคุณ
00:15 หนังสือเล่มนี้ให้คำแนะนำทางจิตวิญญาณ
00:18 กลยุทธ์การรักษาเป็นบุคคลที่อาจมีความสำคัญ
00:21 ความท้าทายและอุปสรรคและหนึ่ง
0:25 เช่นแคทลีนเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการหัวหน้า
0:28was ปลดออกจากนายจ้างของเธอก่อนและจำเป็นในการรักษาความปลอดภัยการจ้างงาน
00:32 แค ธ ลีนอธิบายว่าตัวเองเป็นสโมสรขับรถร้อยละ
0:37 ซึ่งไม่สนับสนุนชีวิตจิตวิญญาณของเขา
00:40 พึ่งประตูถ้วยของตัวเองในการแสวงหา
0:43 ถึงบทบาทความเป็นผู้นำของเธออีก เธอเล่าให้ฟังว่าเธอได้ที่จะออกจากทางภูมิศาสตร์
0:49 พื้นที่หนึ่ง
0:50 ที่จะย้ายใกล้ชิดกับลากฉันมี
0:53 ตำแหน่งที่ได้รับการยอมรับกับ บริษัท ดังกล่าว
0:57up ฉันไม่ได้เห็นพ่อแม่ต้องเผชิญกับครั้งแรกก่อนที่จะยอมรับมันและมันเปิดออก
01:01 ไม่ได้ที่จะ
1:02 ตำแหน่งที่สะดวกสบายมากสำหรับฉันและยังมีหลาย
01:05 ฉันถูกไฟไหม้ แต่ฉันถูกปลดออกและฉันรู้ว่า ที่เป็นเพียงการเล่นก๊าซ
1:10 ขึ้นการเคลื่อนไหวกลับเข้ามาในตำแหน่งที่พาผมจาก
1:13 คุณรู้ว่าการตัดสินใจของพวกเขาฉันฉันพร้อม
1:16 กลับเข้ามาในตำแหน่งที่เขาที่คุณจะจ่ายสำหรับฉันประมาณ
1:20nine เดือนหลังจากที่สมมติว่าบทบาทใหม่ของเธอดีกว่า
01:24 เริ่มต้นในการแสดงให้เห็นถึงความเป็นผู้นำที่ไม่เหมาะสม
01:27 แค ธ ลีนความสามารถในการได้อย่างรวดเร็วกลายเป็นตระหนักถึง
01:31 ว่าเธอไม่ได้เราลืมและก้าวไปข้างหน้าเสมอ
1:35 เธอเชื่อว่ามีความเหมาะสม
1:40 เป็นของฉัน ส่วนหนึ่งที่ชื่นชอบของหนังสือเล่มนี้คือการเปรียบเทียบกับบอร์ดหมากรุกและ

องค์กร 01:45 01:46 เป็นทรัพยากรมนุษย์มืออาชีพ
1:49I am i จัดการกับการทดสอบขึ้นบอกคน
01:52 ทารกที่เป็นขึ้นในวันนี้จะมีการทำ
01:56 ฉันได้ตัดสินใจเหมือนเป็นส่วนหนึ่งนี้ไม่ได้มีงานในห้างสรรพสินค้า
2:00 แขนในนั้นพวกเขาจะอธิษฐาน
02:04 หรือคริสเตียนฉันมีบางชนิดความรู้สึกว่าพลังงานที่สูงขึ้น
02:08 พวกเขาจะโอเคกับมันเพราะฉัน
02:11 รู้ว่าพระเจ้าจะทำเช่นนี้ด้วยเหตุผลหรือวัตถุประสงค์
2:15and พวกเขาสามารถทำให้การตัดสินใจที่ง่ายมาก แต่ฉันแค่คิดว่า
2:20 คล้ายคลึงกับที่
2:21 กระดานหมากรุกในหนังสือเล่มนี้เป็นแบร์รี่บน
2:24 ที่ดีสำหรับสิ่งที่เกิดขึ้นทุกวันในองค์กรอเมริกา
2:27 ชนะก็พอพอ ที่ได้ททิ
2:31 และนำคุณหนังสือเล่มนี้ให้คุณภาพ
02:34 ข้อมูลหรือประสบการณ์ชีวิตจริงผู้เชี่ยวชาญ
2:39 ความสำเร็จและความท้าทายที่ต้องเสริม
2:43to ให้พระเจ้าที่เป็นซีอีโอนี่
02:46 ชีวิตของคุณเป็นสิ่งที่สัมผัสได้มากที่สุดเกี่ยวกับ
2:50 เมื่อเป็นพอเพียงพอที่จะเตือนเราว่า
02:54 แม้ผ่านหุบเขาที่มืดในชีวิตของเรา
02:57 และเราจะมี บางอย่าง แต่ผู้นำองค์กรคริสเตียนที่ 3:02
ความสุขของเรามันรู้ว่าเรามีจุดที่ระบุไว้แล้ว
03:07 หลักสูตรในแผนของเราชีวิตของเราผมมีแรงบันดาลใจในการเขียน
03:11 พลเรือนตาม perso ของตัวเอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

0:01I มีความสุขตามแนวคิด
0:03I จะส่งเสริมให้ทุกคนโดยหนังสือชื่อ
0:08win คือพอชนะพอ
0:11enough แหล่งท่องเที่ยวของเขาพายเรือคายัคและนำคุณ
0:15this หนังสือให้คำแนะนำทางจิตวิญญาณ
0:18healing กลยุทธ์เป็นรายบุคคลอาจมีคีย์
0:21challenges และ roadblocks และหนึ่ง
0:25instance แคทลีนประธานปฏิบัติ
0:28was ลอยจากนายจ้างก่อน และต้องปลอดภัย
0:32employment แคทลีนอธิบายตัวเองเป็นคลับขับร้อยละ
0:37which สนับสนุนชีวิตฝ่ายวิญญาณ
0:40reliant ถ้วยเองประตูในแสวงหาเธอ
0:43up บทบาทความเป็นผู้นำเธออธิบายว่า เธอได้ออกจากหนึ่งทางภูมิศาสตร์
0:49area
0:50to ย้ายใกล้ชิดสาวมี
กล่าวว่า ตำแหน่ง 0:53accepted กับบริษัท
0:ผู้ 57up ไม่เห็นปกครองหน้าแรกก่อนยอมรับมันและมันก็เปิดออก
1:01not จะ
1:02a ตำแหน่งที่สะดวกสบายมากสำหรับฉัน และหลาย
1:05I ถูกไฟไหม้ แต่ฉันถูกลอยแพ และทราบว่า ที่มีเพียงก๊าซเล่น
1:10up ย้ายกลับเข้าสู่ตำแหน่งการฉันจาก
1:13you รู้ตัดสินพวกเขาฉันฉันตาม
1:16back ในตำแหน่งที่เขาต้องการให้คุณจ่ายสำหรับฉันประมาณ
1:20nine เดือนหลังจากการสมมติบทบาทใหม่ที่ห้องของเธอ
1:24begin แสดงให้เห็นถึงความเป็นผู้นำที่ไม่เหมาะสม
1:27ability แคทลีนอย่างรวดเร็วเริ่มตระหนักถึง
เธอไม่ 1:31that เราลืม และก้าวไปข้างหน้า
1:35always เธอเชื่อเยอะ
1:40are ของฉันชื่นชอบส่วนหนึ่งของหนังสือเล่มนี้ถูกเปรียบเทียบกับกระดานหมากรุก และ
1:45organizational
1:46as ทรัพยากรมนุษย์มืออาชีพ
1:ฉัน 49I ฉันจัดการกับการทดสอบค่าบอกคน
1:52that เด็กที่ขึ้นวันนี้จะทำ
1:56I ทำการตัดสินใจเช่นนี้ไม่มีงานในเดอะมอลล์
2:00arm มันจะถ่อม
2:04or คริสเตียนจะมีบางชนิดของพลังงานที่สูงกว่าวิธี
2:08they มีล่ะก็เพราะฉัน
2:11know ว่า พระอย่างนี้เหตุผลหรือวัตถุประสงค์
2:15and ที่พวกเขาสามารถทำที่ตัดสินใจได้อย่างง่ายดายมากแต่ ฉันคิดว่า ที่
2:20analogy กับ
2:21chessboard ในสมุดอยู่แบร์รี่
2:24good สำหรับอะไรไปทุกวันในอเมริกาบริษัท
2:27win จะพอเพียงพอคือมี gotti
2:31and นำคุณหนังสือเล่มนี้ให้คุณภาพ
2:34data หรือจริงชีวิตประสบการณ์มืออาชีพ
2:39successes และความท้าทายที่ต้องเสริม
2:43to มั่นใจว่าพระเจ้าหรือไม่?? CEO
2:46a ชีวิตที่สัมผัสได้มากที่สุดเกี่ยวกับ
2:50when คือพอพอที่จะนึกถึงที่
2:54even ผ่านหุบเขาที่มืดในชีวิต
2:57and เราจะมีบางแต่ เป็นผู้นำองค์กรคริสเตียน
3:02our สุขคือ มันรู้ว่า เราพลาดอธิบาย
3:07a หลักสูตรในแผนของเราชีวิตของเราได้แรงบันดาลใจให้เขียน
3:11civil ตาม perso ของตัวเอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

0 : 01 ผมก็รับพรจากแนวคิด
ซึ่งจะช่วย 0 : 03 ผมจะส่งเสริมให้ทุกคนโดยในหนังสือมีชื่อว่า
ซึ่งจะช่วย 0 : 08 , Win มีเพียงพอของ Win ไม่พอ
0 : 11 พอเรือคายัคของเขาเป็นระเบียบเรียบร้อยและเป็นทางนำไปสู่คุณ
0 : 15 หนังสือนี้ให้ชี้นำทางจิตวิญญาณ
0 : 18 เพื่อการบำบัดกลยุทธ์เป็นผู้ใช้บริการแบบเฉพาะรายอาจมีปุ่ม
0 : 21 ความท้าทายและสิ่งกีดขวางและ
0 : 25 ยกตัวอย่างเช่นเท้าไปยัง Kathleen ที่ประธานเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ
0 :28 ถูกวางไว้ก่อนหน้าเธอออกจากนายจ้างและต้องใช้
ซึ่งจะช่วยในการรักษาความ ปลอดภัย 0 : 32 การจ้างงานเท้าไปยัง Kathleen จะอธิบายถึงตัวเธอเองเป็นคลับขับรถ%
0 : 37 ซึ่งไม่ได้การสนับสนุนของเขาทางจิตวิญญาณ
ซึ่งจะช่วยชีวิต 0 : 40 จำเป็นต้องพึ่งพาตัวเองถ้วยประตูของเธอในการไล่ตาม
0 : 43 อีกคนหนึ่งเป็นผู้นำบทบาทเธออธิบายไว้ว่าเธอจะออกจากงานหนึ่งทาง ภูมิศาสตร์
0 : 49 พื้นที่
ซึ่งจะช่วย 0 : 50 จะขยับเข้าไปฉุดผมมี
0 : 53 เข้ารับตำแหน่งพร้อมด้วยบริษัท
ซึ่งจะช่วย 0 :57 ผมไม่ได้เห็นหน้าพ่อแม่เป็นครั้งแรกก่อนที่จะยอมรับได้และก็
ซึ่งจะช่วย 1 : 01 ไม่มี
1 : 02 ตำแหน่งที่สะดวกสบายเป็นอย่างมากสำหรับผมและหลาย
1 : 05 ผมเป็นไฟแต่ผมถูกวางไว้และผมรู้ว่าที่เป็นเพียงก๊าซเล่น
1 : 10 ได้การเคลื่อนไหวกลับเข้าไปในตำแหน่งจะพาผมไปจาก
ซึ่งจะช่วย 1 : 13 ท่านรู้ว่าการตัดสินใจพวกเขาผมผมไปตาม
1 : 16 กลับเข้าไปในที่ที่เขาก็จะต้องจ่ายให้ประมาณ
1 :209 เดือนหลังจากการสันนิษฐานว่าบทบาทใหม่ของเธอแบบ Superior
1 : 24 จะเริ่มแสดงให้เห็นถึงความเป็นผู้นำไม่เหมาะสม
1 : 27 ความสามารถเท้าไปยัง Kathleen อย่างรวดเร็วก็รู้ตัวว่า
1 : 31 ว่าเธอไม่ได้เราลืมและย้ายไป
1 : 35 เสมอเธอเชื่อว่าเป็นเวลาที่เหมาะสม
1 : 40 เป็นของฉันได้รับความนิยมเป็นส่วนหนึ่งของหนังสือเป็นที่คล้ายคลึงกับหมากรุกและบอร์ด
1 : 45 องค์กร
1 : 46 เป็นทรัพยากรมนุษย์ระดับมืออาชีพ
1 :49 ผมข้อตกลงกับการทดสอบได้บอกคน
1 : 52 ว่าลูกน้อยที่ได้ในวันนี้จะต้องทำให้
1 : 56 ผมทำให้การตัดสินใจอย่างนี้ส่วนที่ไม่มีงานในห้างสรรพสินค้า
2 : 00 แขนเราก็มี prayerful
2 : 04 หรือคริสเตียนผมมีบาง ประเภท ที่ความรู้สึกของการใช้พลังงานสูง
2 : 08 จะโอเคกับเรื่องนี้เพราะผม
ซึ่งจะช่วย 2 : 11 ทราบว่าพระเจ้ามีการกระทำนี้สำหรับเหตุผลหรือวัตถุประสงค์
2 :15 และเขาจะทำให้การตัดสินใจที่เป็นอย่างมากได้อย่างง่ายดายแต่ผมคิดว่าที่
2 : 20 เปรียบเทียบกับที่
2 : 21 กระดานหมากรุกในหนังสือเป็น Barry ' s Bay บน
2 : 24 ที่ดีสำหรับสิ่งที่ทุกวันในบริษัทอเมริกา
2 : 27 รางวัลคือพอไม่เพียงพอก็ gotti
2 : 31 และเป็นทางนำไปสู่คุณหนังสือนี้ให้ คุณภาพ
ซึ่งจะช่วย 2 : 34 หรือมีการเก็บข้อมูลแบบเรียลไทม์ประสบการณ์ชีวิตผู้เชี่ยวชาญด้าน IT
2 : 39 และความสำเร็จความท้าทายที่เสริมความแข็งแรงที่ต้องการ
2 :43 เพื่อตรวจสอบให้แน่ใจว่าพระเจ้าคือ...เจ้าหน้าที่บริหาร
2 : 46 ชีวิตของคุณคืออะไรที่สัมผัสได้มากที่สุดเกี่ยวกับ
ซึ่งจะช่วย 2 : 50 เมื่อมีเพียงพอไม่เพียงพอที่จะเตือนให้เราว่า
2 : 54 ได้ผ่านหุบเขาที่สีเข้มในของเราชีวิต
2 : 57 และเราจะมีบางอย่างแต่เป็นชาวคริสต์ของผู้นำ
3 : 02 ของเรามีความสุขมันรู้ว่าจุดที่เรามีอยู่แล้วสรุปไว้
3 : 07 ที่แน่นอนว่าในแผนของเราชีวิตของเราผมเป็นแรงจูงใจในการเขียน
3 : 11 พลเรือนที่ใช้ของฉันเอง perso