Create a robust training program th

Create a robust training program that incorporates cross-training. Break a job down and present the operation to new associates. Allow them to test their performance before releasing them to the process. This is more effective than the traditional sink-or-swim method.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สร้างโปรแกรมฝึกอบรมที่แข็งแกร่งที่สามารถฝึกอบรมข้าม แบ่งงาน และนำเสนอการร่วมงานใหม่ อนุญาตให้ทดสอบประสิทธิภาพของพวกเขาก่อนที่จะปล่อยให้กระบวนการ มีประสิทธิภาพมากกว่าแบบจม หรือว่ายน้ำอยู่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สร้างโปรแกรมการฝึกอบรมที่มีประสิทธิภาพที่รวมเอาการฝึกอบรมข้าม แบ่งงานลงและนำเสนอการดำเนินการเพื่อเพื่อนร่วมงานใหม่ ช่วยให้พวกเขาในการทดสอบประสิทธิภาพของพวกเขาก่อนที่จะปล่อยให้พวกเขาในการประมวลผล นี้จะมีประสิทธิภาพมากขึ้นกว่าวิธีอ่างหรือว่ายน้ำแบบดั้งเดิม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สร้างที่แข็งแกร่งโปรแกรมการฝึกอบรมที่ประกอบด้วยการฝึกอบรมข้าม แบ่งงานลง และปัจจุบันการดำเนินงานสมาคมใหม่ อนุญาตให้พวกเขาเพื่อทดสอบประสิทธิภาพของพวกเขาก่อนที่จะปล่อยพวกเขาในกระบวนการ นี้จะมีประสิทธิภาพมากกว่าจมหรือว่ายน้ำแบบวิธี