Therefore, an ERI may only become detrimental when it is imposed for a sustained period; an ERI might not be detrimental to health if it is temporary, or if a large future rewards, such as a promotion, is expected.
ดังนั้น ERI เพียงอาจจะกลายเป็นอันตรายเมื่อมันถูกกำหนดไว้สำหรับ ช่วงที่ยั่งยืน; ERI อาจจะไม่เป็นอันตรายต่อ สุขภาพถ้ามันเป็นแบบชั่วคราวหรือถ้าผลตอบแทนในอนาคตขนาดใหญ่เช่นการส่งเสริมการขายที่คาดว่า