The Starting Place -- Set the Stage

The Starting Place -- Set the Stage for Creative Use of Diversity

Strategy 1: Strengthen the prerequisites for positive use of diversity - e.g., nurture respect, make quality dialogue available, build tolerance for ambiguity and dissonance, encourage an expanded definition of diversity, make sure "bridge people" and facilitators are around to help, etc.


The Path of Appreciation -- Let Diversity Manifest

Strategy 2: Enjoy and celebrate diversity - Variety is the spice of life. Viva la difference! Sameness is downright boring. Flaunt your collective diversity among yourselves and collectively in your community and to others. Be downright juicy and exciting!

Strategy 3: Translate differences into uniqueness. For example, we need more multi-culturalism that attempts to spread a broad understanding of many cultures, or which helps diverse people get grounded in their own diverse cultures, not as superior to others, but as intensely valid and their own. Also, people's stories are particularly powerful at opening our hearts and minds to each other as unique beings with much in common, rather than seeing our differences as problems.

Strategy 4: Help/let differences self-organize. Open Space conferencing is the premier example of this. People use their different passions to help them gather together in groups for dialogue and action.

Strategy 5: Set aside differences to focus on common ground. This doesn't mean denying our differences -- just don't let them get in the way of all we have in common. Future Search specializes in this, logging conflicts and helping people move on to discover and build common ground.


The Path of Resourcefulness: Use Diversity to Add Value

Strategy 6: Connect differences to create synergy. Use differences to deal with strengths and weaknesses and create emergent phenomena. People's different personality types and learning styles, for example can be used together to great advantage. The fast-moving person can help get things done, while the reflective person can make sure that what's done makes sense.

Strategy 7: Use diversity as a resource for resilience and adaptation. Biodiversity is a good model here. If your corn has diverse strains, some of them will surely survive an attacking bug, resulting in more resilent strains for the future. If you've got solar power and grid power, you're in good shape for both cloudy days and blackouts.

Strategy 8: Use differences to increase understanding of complex issues. Everyone has a piece of the Big Picture. If people really listen to each other, they'll get a bigger picture of what's going on. The trick is to include truly diverse perspectives in the conversation -- and then listen.

Strategy 9: Work through differences to resolve conflict. Usually this requires, again, the conflicted people hearing each other well, and feeling heard. Then they can start to see each other as fellow human beings and work together to find good solutions. Mediation and Nonviolent Communication are good tools for this.

Strategy 10: Highlight differences for broad social benefit. For example, some websites, public issue briefing books and civic minded journalists describe what diverse people think about certain public issues so that citizens can understand the different perspectives and trade-offs and make up their own minds.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เริ่มต้น - ตั้งระยะของการสร้างสรรค์ใช้ของหลากหลาย

1 กลยุทธ์: เสริมสร้างข้อกำหนดเบื้องต้นที่ใช้บวกความหลากหลาย - เช่น สำรองความเคารพ ทำให้คุณภาพสนทนาว่าง สร้างการยอมรับในความคลุมเครือและ dissonance ให้คำจำกัดความการขยายความหลากหลายของ ทำให้แน่ใจว่า "สะพานคน" และยากจะประมาณช่วย ฯลฯ


เส้นทางของขึ้นราคา - รายการหลากหลายให้

2 กลยุทธ์: เพลิดเพลิน และฉลองความหลากหลาย - อาหารเป็นเครื่องเทศของชีวิต วีลาแตกต่าง Sameness น่าเบื่อจริงจังได้ โอ้อวดความหลากหลายรวมของคุณเอง และโดยรวม ในชุมชนของคุณ และผู้อื่น ฉ่ำ และน่าตื่นเต้นจริงจัง!

3 กลยุทธ์: แปลความแตกต่างเป็นเอกลักษณ์ ตัวอย่าง เราต้องเพิ่มเติมหลาย culturalism ที่พยายามเผยแพร่สร้างความเข้าใจของหลายวัฒนธรรม หรือช่วยให้คนที่มีความหลากหลายได้รับสูตรในวัฒนธรรมของตนเองหลากหลาย ไม่เหนือกว่าผู้อื่น แต่ เป็นความถูกต้อง และตนเอง ยัง เรื่องราวของคนมีประสิทธิภาพโดยเฉพาะอย่างยิ่งที่เปิดหัวใจและจิตใจกันเป็นสิ่งมีชีวิตที่ไม่ซ้ำของเรามีมากทั่วไปใน กลับเห็นความแตกต่างของเราเป็นปัญหา

4 กลยุทธ์: ความแตกต่างของความช่วยเหลือ/ให้จัดระเบียบตัวเอง เปิดพื้นที่ประชุมอย่างเมียร์นี้ได้ คนใช้จิตใจของพวกเขาแตกต่างกันเพื่อช่วยในการรวบรวมในกลุ่มเจรจาและดำเนินการ

5 กลยุทธ์: ดองแตกต่างเน้นจุดยืนร่วมกัน ไม่ได้หมายความ การปฏิเสธความแตกต่างของเรา — เพียงไม่ให้พวกเขาได้มาร่วมทาง ค้นหาในอนาคตเชี่ยวชาญนี้ การบันทึกความขัดแย้ง และช่วยให้คนไปค้นพบ และสร้างจุดยืนร่วมกัน


เส้น Resourcefulness: ความหลากหลายใช้เพิ่มค่า

6 กลยุทธ์: เชื่อมต่อความแตกต่างเพื่อสร้าง synergy ใช้ความแตกต่างเพื่อจัดการกับจุดแข็งและจุดอ่อน และสร้างปรากฏการณ์โผล่ออกมา ประชาชนชนิดบุคลิกภาพแตกต่างกันและรูปแบบการเรียนรู้ ตัวอย่างสามารถใช้ร่วมกันเพื่อประโยชน์ที่ดี คนอย่างรวดเร็วสามารถช่วยให้สิ่งที่ทำ ในขณะที่บุคคลสะท้อนแสงสามารถแน่ใจว่า สิ่งที่จะทำให้รู้สึก

7 กลยุทธ์: ใช้ความหลากหลายทางชีวภาพเป็นทรัพยากรความยืดหยุ่นและปรับตัว ความหลากหลายทางชีวภาพได้ดีแบบที่นี่ ถ้าของข้าวโพดมีหลากหลายสายพันธุ์ บางส่วนของพวกเขาก็จะอยู่รอดการโจมตีข้อบกพร่อง เกิดในสายพันธุ์ resilent มากขึ้นในอนาคต ถ้าคุณมีพลังงานแสงอาทิตย์และพลังงานอาทิตย์ คุณอยู่ในสภาพดีทั้งวันมีเมฆมากและมีการ

8 กลยุทธ์: ใช้ความแตกต่างเพื่อเพิ่มความเข้าใจปัญหาที่ซับซ้อน ทุกคนมีชิ้นส่วนของภาพใหญ่ ถ้าคนฟังกันจริง ๆ พวกเขาจะได้รับรูปภาพขนาดใหญ่ของสิ่งที่เกิดขึ้นในการ เคล็ดลับคือการ รวมมุมมองหลากหลายอย่างแท้จริงในการสนทนา - แล้วฟัง

9 กลยุทธ์: ทำงานผ่านความแตกต่างในการแก้ไขความขัดแย้ง ปกติ ต้อง อีก คน conflicted ที่ได้ยินกันดี และความรู้สึกได้ยิน แล้ว พวกเขาสามารถเริ่มต้นดูกันเป็นเพื่อนมนุษย์และการทำงานร่วมกันเพื่อหาโซลูชั่นที่ดี เกลี่ยและไม่ทำลายการสื่อสารเป็นเครื่องมือที่ดีนี้

10 กลยุทธ์: เน้นความแตกต่างเพื่อประโยชน์ต่อสังคมวงกว้าง ตัวอย่าง บางเว็บไซต์ หนังสือรายงานปัญหาสาธารณะและนักข่าวราคาซีวิคอธิบายอะไรหลากหลายคนคิดเกี่ยวกับบางประเด็นสาธารณะเพื่อให้ประชาชนสามารถเข้าใจมุมมองและทางเลือก และสร้างจิตใจของตนเอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สถานที่เริ่มต้น -- ตั้งเวทีสำหรับการสร้างสรรค์การใช้ความหลากหลาย

ยุทธศาสตร์ที่ 1 เสริมสร้างสิ่งที่ใช้บวกของความหลากหลาย เช่น ดูแลเอาใจใส่ เคารพ ให้บทสนทนาที่มีคุณภาพ สร้างความอดทนต่อความคลุมเครือ และความไม่สอดคล้องกัน ส่งเสริมการขยายคำนิยามของความหลากหลายให้แน่ใจว่า " สะพานคนและครูจะอยู่ช่วย ฯลฯ


เส้นทางของความชื่นชมกันหลากหลายรายการ

ยุทธศาสตร์ที่ 2 : สนุกและเฉลิมฉลองความหลากหลาย - วาไรตี้เป็นเครื่องเทศของชีวิต Viva la ความแตกต่าง ! ความเหมือนกัน คือ มันน่าเบื่อ อวดของกลุ่มความหลากหลายของตัวเองและเรียกในชุมชนของคุณและคนอื่น ๆ จริงจังฉ่ำและน่าตื่นเต้น ! กลยุทธ์ที่ 3 :

แปลความแตกต่างในความเป็นตัวของตัวเอง ตัวอย่างเช่นเราต้องการอีกหลายวัฒนธรรมที่พยายามกระจายความเข้าใจกว้างของหลายวัฒนธรรม หรือซึ่งจะช่วยให้คนที่มีความหลากหลายถูกกักบริเวณในวัฒนธรรมของตนเองที่หลากหลาย ไม่ได้เหนือกว่าคนอื่น แต่เป็นการถูกต้อง และตนเอง นอกจากนี้ เรื่องราวของผู้คนที่มีประสิทธิภาพโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการเปิดหัวใจและจิตใจของเรากับแต่ละอื่น ๆเป็นสิ่งมีชีวิตที่มีเอกลักษณ์มากเหมือนกันแทนที่จะเห็นความแตกต่างของเราเป็นปัญหา

ยุทธศาสตร์ที่ 4 ช่วยให้ความแตกต่างของตนเองจัดระเบียบ เปิดการประชุมผ่านพื้นที่เป็น พรีเมียร์ ตัวอย่างนี้ คนเราใช้อารมณ์ที่แตกต่างกันของพวกเขาเพื่อช่วยให้พวกเขารวมตัวกันในกลุ่มการสนทนาและการกระทำ กลยุทธ์ที่ 5 :

ลืมความแตกต่างมุ่งเน้นพื้นดินทั่วไปนี้ไม่ได้หมายความว่าปฏิเสธความแตกต่างของเรา อย่าปล่อยให้พวกเขาได้รับในทางของทั้งหมดที่เรามีร่วมกัน ค้นหาในอนาคตความเชี่ยวชาญในนี้บันทึกความขัดแย้งและช่วยให้คนย้ายไปค้นพบและสร้างพื้นดินทั่วไป


เส้นทางแห่งความมั่งคั่ง : ใช้ความหลากหลายเพื่อเพิ่มค่า

กลยุทธ์ 6 : เชื่อมต่อความแตกต่างในการสร้างผลใช้ความแตกต่างของการจัดการกับจุดแข็งและจุดอ่อน และสร้างปรากฏการณ์ความ . คนประเภทบุคลิกภาพที่แตกต่างกันและรูปแบบการเรียน ตัวอย่างเช่นสามารถใช้ร่วมกันเพื่อประโยชน์ที่ดี . คนอย่างรวดเร็วสามารถช่วยทำสิ่งนี้ให้สำเร็จ ในขณะที่คนที่สะท้อนแสงสามารถตรวจสอบให้แน่ใจว่าสิ่งที่ทำไปเลย

7 : ใช้กลยุทธ์ความหลากหลายเป็นทรัพยากรสำหรับความยืดหยุ่นและการปรับตัวความหลากหลายทางชีวภาพ เป็นนางแบบที่ดีที่นี่ ถ้าข้าวโพดของคุณมีสายพันธุ์ที่หลากหลาย บางส่วนของพวกเขาจะอยู่รอดการโจมตีข้อบกพร่องที่เกิดในสายพันธุ์ resilent มากขึ้นในอนาคต ถ้าคุณมีพลังงานแสงอาทิตย์ และพลังงานตาราง , คุณอยู่ในรูปร่างที่ดีสำหรับทั้งสองวันมีเมฆมากและ blackouts .

8 : ใช้กลยุทธ์ความแตกต่าง เพื่อเพิ่มความเข้าใจของปัญหาที่ซับซ้อน ทุกคนมีชิ้นส่วนของภาพใหญ่ถ้าใครฟังเลยจริงๆกับแต่ละอื่น ๆ พวกเขาจะได้รับภาพรวมของสิ่งที่เกิดขึ้น เคล็ดลับคือการรวมหลากหลายมุมมองในการสนทนา . . . จริงๆแล้วฟัง

กลยุทธ์ 9 : ทำงานผ่านความแตกต่างของการแก้ไขความขัดแย้ง นี้มักจะต้องใช้อีกครั้ง ขัดแย้ง คนได้ยินกันเป็นอย่างดี และรู้สึกได้ยินแล้วพวกเขาก็เริ่มที่จะเห็นกันและกันในฐานะเพื่อนมนุษย์และทำงานร่วมกันเพื่อหาโซลูชั่นที่ดี . การประนีประนอมและการสื่อสารเป็นเครื่องมือที่ดีสำหรับเรื่องนี้

กลยุทธ์ 10 : เน้นความแตกต่างเพื่อประโยชน์ของสังคมในวงกว้าง ตัวอย่างเช่น บางเว็บไซต์สรุปหนังสือประเด็นสาธารณะ และ Civic minded นักข่าวอธิบายสิ่งที่หลากหลายคนคิดเกี่ยวกับประเด็นสาธารณะบางอย่างเพื่อให้ประชาชนสามารถเข้าใจมุมมองที่แตกต่างกันและไม่ได้ผล และให้จิตใจของตนเอง