3.2 Transitory core competence view  There are two widely different in การแปล - 3.2 Transitory core competence view  There are two widely different in ไทย วิธีการพูด

3.2 Transitory core competence view

3.2 Transitory core competence view
There are two widely different interpretations of the core competence argument, one of which goes unmentioned by Ramsay (2001), when he discusses the performance impact of the make-or-buy decision. On the one hand there are those (e.g. Quinn, 1999) who argue that any activity that is not based on a core competence ought to be outsourced, as Ramsay (2001) correctly notes. Quinn (1999) argues that firms are unlikely to excel in a wide range of activities and therefore should outsource all activities in which they are not „best-in-world‟ to a best-in-world outside supplier.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
3.2 ดูความสามารถหลักที่อนิยม
มีตีความแตกต่างกันสองของอาร์กิวเมนต์ของความสามารถหลัก ที่ไป unmentioned โดยแรมเซย์ (2001), เมื่อเขากล่าวถึงผลกระทบต่อประสิทธิภาพของการตัดสินใจทำ หรือซื้อ คง มีคน (เช่นควินน์ 1999) ที่โต้เถียงว่า กิจกรรมใด ๆ ที่ไม่ได้ขึ้นอยู่กับความสามารถหลักที่ควรจะเป็นผลิตนอกบริษัท เป็นแรมเซย์ (2001) ถูกบันทึก ควินน์ (1999) จนบริษัทไม่น่าในกิจกรรมหลากหลาย และดังนั้นจึง ควรให้บริการภายนอกกิจกรรมทั้งหมดที่พวกเขาไม่ "ส่วนใน-world‟ การส่วนในโลกนอกจำหน่าย
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
3.2 มุมมองความสามารถหลักชั่วคราว
มีสองการตีความที่แตกต่างกันอย่างกว้างขวางของการโต้แย้งความสามารถหลักหนึ่งที่จะไปกล่าวถึงโดย Ramsay (2001), เมื่อเขากล่าวถึงผลกระทบต่อประสิทธิภาพการทำงานของการทำหรือตัดสินใจซื้อ บนมือข้างหนึ่งมีผู้ (เช่นควินน์, 1999) ที่อ้างว่ากิจกรรมที่ไม่ได้อยู่บนพื้นฐานของความสามารถหลัก ๆ ควรจะเอาต์ซอร์เป็น Ramsay (2001) ได้อย่างถูกต้องข้อสังเกต ควินน์ (1999) ระบุว่า บริษัท ไม่น่าจะเก่งในความหลากหลายของกิจกรรมและดังนั้นจึงควรจ้างกิจกรรมทั้งหมดที่พวกเขาไม่ได้ "ที่ดีที่สุดในโลก" เพื่อที่ดีที่สุดในโลกภายนอกผู้จัดจำหน่าย
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
3.2 ไม่ยั่งยืนหลักดูความสามารถ
มีการตีความแตกต่างกันอย่างกว้างขวางของความสามารถหลักอาร์กิวเมนต์หนึ่งที่ไป unmentioned โดย แรมซีย์ ( 2001 ) , เมื่อเขากล่าวถึงผลกระทบต่อประสิทธิภาพของการตัดสินใจว่าจะทำหรือซื้อ . ในมือข้างหนึ่งมีผู้ ( เช่น ควินน์ , 1999 ) ที่ยืนยันว่ากิจกรรมใดที่ไม่อยู่บนพื้นฐานของความสามารถหลักควรจะ outsourced ,ขณะที่ แรมเซย์ ( 2001 ) ถูกบันทึก ควินน์ ( 2542 ) ระบุว่า บริษัท มีแนวโน้มที่จะเก่งในช่วงกว้างของกิจกรรมและดังนั้นจึงควร outsource กิจกรรมทั้งหมดที่พวกเขาจะไม่„ที่ดีที่สุดในโลก‟กับที่ดีที่สุดในโลกภายนอก ซัพพลายเออร์
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: