Businesses can use any of the alrea

Businesses can use any of the already existing social media platforms for communication among employees, but many create their own internal communication forums. If businesses decide to use Facebook, or any other social media site, there is the risk that employees will become unproductive and distracted and waste time, which is why many opt to create their own communication systems with instant messaging as a minimum.

Shopify is one business that did this. It created an internal communication platform called "Unicorn" that allows employees to communicate with each other about projects and share success. Plus, it separates work communication from social communication, helping to increase productivity. The aspect that really made this internal communication platform successful is the cash incentives employees receive for participation — employees can monitor projects and be rewarded monetarily for offering their skills and services. If a business does not have the resources to create its own internal communication platform, there are many ready-made options available. Salesforce, for example, can act as a platform for collaboration, helping spark creative thinking and thought leadership across a company. It’s an ideal forum where individuals across all divisions of a company are able to collectively share and view what they find innovative, interesting and beneficial.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ธุรกิจสามารถใช้แพลตฟอร์มสื่อสังคมที่มีอยู่แล้วสำหรับการสื่อสารระหว่างพนักงาน แต่หลายสร้างฟอรั่มการสื่อสารภายในตนเอง หากธุรกิจตัดสินใจใช้ Facebook หรือเว็บไซต์สื่อสังคมอื่น ๆ มีความเสี่ยงที่พนักงานจะกลายเป็น ก่อผล และฟุ้งซ่าน และเสียเวลา ซึ่งเป็นเหตุผลที่หลายคนเลือกที่จะสร้างระบบการสื่อสารของตนเองทันทีอย่างน้อยที่สุดShopify เป็นธุรกิจหนึ่งที่ทำแบบนี้ จะสร้างแพลตฟอร์มสื่อสารภายในที่เรียกว่า "ยูนิคอร์น" ที่ช่วยให้พนักงานสามารถสื่อสารกับคนอื่น ๆ เกี่ยวกับโครงการ และความสำเร็จ พลัส มันแยกงานการสื่อสารจากการสื่อสารทางสังคม การเพิ่มผลผลิต ภาพที่ทำแพลตฟอร์มนี้สื่อสารภายในลงจริง ๆ ประสบความสำเร็จเป็นแรงจูงใจเงินที่พนักงานได้รับการซึ่งพนักงานสามารถตรวจสอบโครงการ และได้รับ monetarily สำหรับการบริการและทักษะของพวกเขา ถ้าธุรกิจไม่มีทรัพยากรในการสร้างแพลตฟอร์มการสื่อสารภายในตนเอง มีตัวเลือกสำเร็จรูปมากมาย พนักงานขาย เช่น สามารถทำหน้าที่เป็นเวทีความร่วมมือ ช่วยจุดประกายความคิดสร้างสรรค์และคิดอย่างผู้นำในบริษัท มันเป็นเวทีดีที่บุคคลในหน่วยงานทั้งหมดของบริษัทจะได้แบ่งปัน และดูสิ่งที่พวกเขาค้นพบนวัตกรรม น่าสนใจ และเป็นประโยชน์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ธุรกิจสามารถใช้ใด ๆ ของแพลตฟอร์มที่มีอยู่แล้วสื่อสังคมสำหรับการติดต่อสื่อสารระหว่างพนักงาน แต่หลายคนสร้างเว็บบอร์ดการสื่อสารภายในของตัวเอง หากธุรกิจตัดสินใจที่จะใช้ Facebook หรือเว็บไซต์สื่อสังคมอื่น ๆ ที่มีความเสี่ยงที่พนักงานจะกลายเป็นหมันและฟุ้งซ่านและเสียเวลาซึ่งเป็นเหตุผลที่หลายคนเลือกที่จะสร้างระบบการสื่อสารของตัวเองด้วยการส่งข้อความโต้ตอบแบบทันทีเป็นอย่างน้อย. Shopify เป็นหนึ่ง ธุรกิจที่ทำอย่างนี้ มันสร้างแพลตฟอร์มการสื่อสารภายในที่เรียกว่า "ยูนิคอร์น" ที่ช่วยให้พนักงานสามารถสื่อสารกับแต่ละอื่น ๆ เกี่ยวกับโครงการและการแบ่งปันความสำเร็จ พลัสจะแยกการสื่อสารการทำงานจากการสื่อสารทางสังคมเพื่อช่วยเพิ่มผลผลิต ด้านที่ทำจริงๆแพลตฟอร์มการสื่อสารภายในนี้ประสบความสำเร็จคือการสร้างแรงจูงใจเงินสดพนักงานได้รับการมีส่วนร่วม - พนักงานสามารถตรวจสอบโครงการและได้รับรางวัล monetarily สำหรับการเสนอทักษะและบริการของตน หากธุรกิจไม่ได้มีทรัพยากรในการสร้างแพลตฟอร์มการสื่อสารภายในของตัวเองมีตัวเลือกพร้อมทำมากมาย Salesforce, ตัวอย่างเช่นสามารถทำหน้าที่เป็นแพลตฟอร์มสำหรับการทำงานร่วมกันเพื่อช่วยจุดประกายความคิดสร้างสรรค์และความเป็นผู้นำความคิดใน บริษัท มันเป็นฟอรั่มที่เหมาะที่ประชาชนทั่วทุกแผนกของ บริษัท สามารถที่จะรวมการแบ่งปันและดูสิ่งที่พวกเขาได้พบกับนวัตกรรมใหม่ที่น่าสนใจและเป็นประโยชน์