Dear Khun Anon, As discussed and ac

Dear Khun Anon,

As discussed and action bellows:
1. HR will communicate the no. of subcontractor for each shift (when shift start) via subcontractor line group (HR, Prod. And subcontractor)

2. Subcontractor provided HC attendance report for each shift. (Day shift and Night shift)

3. In case we find missing no. of HC plan, HR will follow up with subcontractor within 3 hours each shift.

4. We have sanction tool for deduct service charge for missing no. of subcontractor miss target but we also have discussed with them for other solution.

5. HR now on service contract preparing for new subcontractor – Natee & K Co., Ltd. This will be our alternate source.


Best Regards,

Kanok Singhaluck
Human Resource
DSG INTERNATIONAL (THAILAND) PLC.
Mobile phone: [phone]

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรียนคุณอานนท์ ตามที่กล่าวไว้ และดำเนินการเครื่องเป่าลม:1. HR จะทำการสื่อสารไม่มี ของผู้รับเหมาย่อยสำหรับแต่ละกะ (เมื่อเลื่อนเริ่ม) ผ่านผู้รับเหมาย่อยกลุ่มสาย (ชม. ใบสั่งผลิต และผู้รับเหมาย่อย)2. เหมาหารายงานการเข้างานของ HC แต่ละกะ (วันและกะกลางคืน)3. ในกรณีที่เราพบว่าหายไปไม่ HC แผน HR จะตาม ด้วยผู้รับเหมาย่อยภายใน 3 ชั่วโมงแต่ละกะ4. เรามีชื่อเครื่องมือสำหรับหักค่าบริการไม่ขาด ของผู้รับเหมาย่อย พลาดเป้าหมายแต่เรายังได้กล่าวถึงนั้นสำหรับโซลูชั่นอื่น ๆ5. HR บนสัญญาเตรียมสำหรับเหมาใหม่ – นที & K Co., ltd นี้จะเป็นแหล่งสำรองของเรา ด้วยความเคารพ กนก Singhaluckทรัพยากรมนุษย์ดีเอสจีอินเตอร์เนชั่นแนล (ประเทศไทย) บมจโทรศัพท์มือถือ: 0922590116

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียนคุณอานนท์ตามที่กล่าวและการกระทำที่สูบลม: 1 ทรัพยากรบุคคลจะสื่อสารไม่ ของผู้ผลิตแต่ละกะ (เมื่อเริ่มต้นการเปลี่ยนแปลง) ผ่านสายกลุ่มผู้รับเหมาช่วง (HR, Prod. และผู้รับเหมาช่วง) 2 ผู้รับเหมาช่วงที่จัดไว้ให้รายงานการเข้าร่วมประชุม HC สำหรับแต่ละกะ (กะกลางวันและกะกลางคืน) 3 ในกรณีที่เราพบว่าหายไปไม่มี ของแผนการ HC, HR จะติดตามกับผู้รับเหมาช่วงภายใน 3 ชั่วโมงในแต่ละกะ. 4 เรามีเครื่องมือในการอนุมัติสำหรับค่าบริการหักหายไปไม่มี เป้าหมายของผู้รับเหมาช่วงพลาด แต่เรายังได้กล่าวกับพวกเขาสำหรับการแก้ปัญหาอื่น ๆ . 5 HR. ขณะนี้อยู่ในสัญญาการให้บริการเตรียมความพร้อมสำหรับผู้รับเหมาช่วงใหม่ - นที & K Co. , Ltd นี่จะเป็นแหล่งสำรองของเรานับถือกนก Singhaluck ทรัพยากรมนุษย์. ดีเอสจีอินเตอร์เนชั่นแนล (ประเทศไทย) จำกัดโทรศัพท์: 0922590116

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เรียนคุณ Anon ,จากการอภิปรายและการกระทำสูบลม :1 . HR จะสื่อสารไม่ ของผู้รับเหมาช่วงสำหรับแต่ละกะ ( เมื่อเปลี่ยนเริ่ม ) ผ่านกลุ่มเส้น ( HR , แยง ผู้รับเหมาและผู้รับเหมาช่วง )2 . จัดแจงให้รายงานการเข้าร่วม HC ในแต่ละกะ ( กะกลางวันและกะกลางคืน )3 . ในกรณีที่เราหาที่ขาดหายไปไม่ แผน HC , HR จะติดตามกับผู้รับเหมาแต่ละกะ ภายใน 3 ชั่วโมง4 . เรามีเครื่องมือลงโทษสำหรับหักค่าบริการไปไม่ ของผู้รับเหมา พลาดเป้า แต่เรายังได้หารือกับพวกเขาเพื่อแก้ปัญหาอื่น ๆ5 . HR แล้ว สัญญาบริการ เตรียมจัดแจงใหม่–นที & K Co . , Ltd . นี้จะเป็นแหล่งสำรองของเราขอแสดงความนับถือsinghaluck กนกทรัพยากรมนุษย์บริษัท ดีเอสจี อินเตอร์เนชั่นแนล ( ประเทศไทย ) จำกัดโทรศัพท์มือถือ : 0922590116