Case studies of a wide variety of s

Case studies of a wide variety of state and local job related education and training programs revealed enough about the range of coordination activities nationally to permit generalizations about the current state of coordination. In a 2-year effort to examine the coordination of vocational education and Job Training Partnership Act (JTPA) programs, little evidence of duplication was found. Some isolated instances of destructive competition, primarily caused by local interest group politics, were found, but evidence of substantial destructive competition in the job training system was not found. Coordination can improve program effectiveness by ensuring that contracts are awarded to the most competent providers; that resources are allocated to the most appropriate education, training, and other job-related services; or by making possible a related set of services that are more effective than their individual components. It was found that collaborative service delivery, rather than collaborative planning, was emphasized, and that collaborative planning does not necessarily lead to the development of more effective programs through the coordination of resources. The emerging role of welfare-to-work programs in the education and training system is discussed and alternatives for federal policy and emerging issues in the "system" of work-related education and training are presented. A 29-item reference list is included. (CML)

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กรณีศึกษาที่หลากหลายของรัฐและท้องถิ่นโปรแกรมการศึกษาและการฝึกอบรมงานที่เกี่ยวข้องเปิดเผยเพียงพอเกี่ยวกับช่วงของกิจกรรมการประสานงานในระดับประเทศที่จะอนุญาตให้ภาพรวมเกี่ยวกับสถานะปัจจุบันของการประสานงาน ในความพยายามที่ 2 ปีเพื่อตรวจสอบการประสานงานของการอาชีวศึกษาและการฝึกอบรมความร่วมมืองานการกระทำโปรแกรม (jtpa) หลักฐานเล็ก ๆ น้อย ๆ จากการทำสำเนาถูกพบบางกรณีที่แยกจากการแข่งขันการทำลายที่เกิดจากหลักโดยกลุ่มการเมืองที่น่าสนใจในท้องถิ่นพบหลักฐาน แต่การแข่งขันทำลายมากในระบบการฝึกอบรมงานไม่พบ การประสานงานที่สามารถปรับปรุงประสิทธิภาพของโปรแกรมโดยมั่นใจว่าจะได้รับสัญญาการให้บริการที่มีอำนาจมากที่สุดทรัพยากรที่จัดสรรให้กับการศึกษาที่เหมาะสมที่สุดการฝึกอบรมและการให้บริการที่เกี่ยวข้องกับงานอื่นหรือโดยการทำให้เป็นไปได้ที่เกี่ยวข้องกับชุดของบริการที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นกว่าที่แต่ละองค์ประกอบของพวกเขา มันก็พบว่าการให้บริการการทำงานร่วมกันมากกว่าการวางแผนการทำงานร่วมกันก็เน้นที่การวางแผนและการทำงานร่วมกันไม่จำเป็นต้องนำไปสู่​​การพัฒนาของโปรแกรมที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นผ่านการประสานงานของทรัพยากรบทบาทที่เกิดขึ้นใหม่จากโปรแกรมสวัสดิการเพื่อการทำงานในระบบการศึกษาและการฝึกอบรมจะกล่าวถึงและทางเลือกสำหรับนโยบายของรัฐบาลกลางและประเด็นที่เกิดขึ้นใหม่ใน "ระบบ" ของการศึกษาที่เกี่ยวข้องกับงานและการฝึกอบรมจะถูกนำเสนอ รายการอ้างอิง 29 รายการรวม (CML)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กรณีศึกษาของรัฐและงานท้องถิ่นที่หลากหลายที่เกี่ยวข้องกับการศึกษาและอบรมเปิดเผยเกี่ยวกับช่วงประสานงานกิจกรรมผลงานอนุญาต generalizations เกี่ยวกับสถานะปัจจุบันของการประสานงาน ในแบบ 2 ปีพยายามที่จะประสานงานของอาชีวศึกษาและงานฝึกอบรมร่วมมือกระทำ (JTPA) โปรแกรมตรวจสอบ หลักฐานสำเนาน้อยพบ บางครั้งแยกแข่งขันทำลาย หลักเกิดจากการเมืองท้องถิ่นกลุ่มที่น่าสนใจ พบ แต่ไม่พบหลักฐานการแข่งขันทำลายพบในระบบงานฝึกอบรม ประสานงานสามารถปรับปรุงประสิทธิภาพโปรแกรม โดยตรวจดูที่สัญญามีรางวัลสำหรับผู้ที่มีอำนาจมากที่สุด ว่า ทรัพยากรถูกปันส่วนให้การศึกษาที่เหมาะสม ฝึกอบรม และบริการอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับงาน หรือ โดยทำเป็น ชุดบริการที่เกี่ยวข้องที่มีประสิทธิภาพมากขึ้นกว่าของแต่ละส่วนประกอบ จะพบว่า ความร่วมมือบริการจัดส่ง มากกว่าการวางแผนร่วมกัน ถูกเน้น และที่วางแผนร่วมกันไม่จำเป็นต้องทำการพัฒนาโปรแกรมที่มีประสิทธิภาพผ่านการประสานงานของทรัพยากร กล่าวถึงบทบาทของโปรแกรมสวัสดิการทำงานในการศึกษาและฝึกอบรมระบบเกิดใหม่ และมีแสดงทางนโยบายของภาครัฐและการเกิดใหม่ใน "ระบบ" ของการศึกษาที่เกี่ยวข้องกับการทำงานและฝึกอบรม การอ้างอิงสินค้า 29 รายการรวมได้ (CML)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กรณีศึกษาของทางเลือกที่หลากหลายของงานของรัฐและท้องถิ่นที่เกี่ยวข้องกับโปรแกรมการฝึกซ้อมและการศึกษาเปิดเผยอย่างเพียงพอเกี่ยวกับช่วงของการประสานงานกิจกรรมระดับชาติจะอนุญาตให้ตึกเพนตากอนเกี่ยวกับสถานะปัจจุบันของการประสานงาน ในความพยายาม 2 ปีที่จะต้องตรวจสอบการประสานการศึกษาสายอาชีพและงานการฝึกอบรมการเป็นหุ้นส่วน( jtpa )โปรแกรมหลักฐานน้อยมากในการทำซ้ำได้พบบางกรณีถูกแยกออกจากกันบางส่วนของการแข่งขันทำลายเป็นหลักโดยมีสาเหตุมาจากการเมืองท้องถิ่นได้รับความสนใจกลุ่มพบแต่มีหลักฐานของการแข่งขันทำลายเป็นจำนวนมากในการฝึกอบรมเกี่ยวกับระบบงานที่ไม่พบ การประสานงานระหว่างสามารถปรับปรุง ประสิทธิภาพ โปรแกรมโดยการสร้างความมั่นใจว่าสัญญาจะได้รับรางวัลมากที่สุดผู้ให้บริการที่มีอำนาจว่าทรัพยากรจะถูกจัดสรรให้กับการศึกษาที่เหมาะสมที่สุดการฝึกอบรมและบริการที่เกี่ยวข้องกับงานอื่นๆหรือโดยการทำให้เป็นไปได้ตั้งค่าที่เกี่ยวข้องกับบริการที่มี ประสิทธิภาพ มากกว่าส่วนประกอบแต่ละส่วนของตน. พบว่าการให้บริการการประสานการทำงานร่วมกันมากกว่าการวางแผนการทำงานร่วมกันได้และเน้นว่าการวางแผนการทำงานร่วมกันจะไม่นำไปสู่การพัฒนาที่มี ประสิทธิภาพ ของโปรแกรมต่างๆโดยมีการประสานงานที่จำเป็นต้องของทรัพยากรบทบาทที่เกิดขึ้นใหม่ของโครงการสวัสดิการ - การทำงานในระบบการฝึกอบรมและการศึกษาที่จะมีประเด็นและทางเลือกสำหรับนโยบายรัฐบาลกลางและประเด็นปัญหาที่เกิดขึ้นใน"ระบบ"ของการศึกษาที่เกี่ยวข้องกับงานและการฝึกอบรมจะได้รับ รายการอ้างอิง 29 - รายการที่มีอยู่ ( CML ,)