This contradiction between bureaucr

This contradiction between bureaucracies making policy and basic democratic values raises one of the most important challenges for public administration theory: How does one square a permanent [and, we would add, powerful] civil service which neither the people by their vote nor their representatives by their appointments can readily replace with the principle of government “by the people.”? (Mosher ).

Any, democratic theory of administration, Waldo suggested, must be capable of answering this question.

The theory of representative bureaucracy focuses on finding a way to legitimate the bureaucracy’s political power in the context of democratic values.
The central tenet of the theory is that a bureaucracy reflecting the diversity of the community it serves is more likely to respond to the interests of all groups in making policy decisions

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความขัดแย้งระหว่าง bureaucracies นโยบายและค่าพื้นฐานประชาธิปไตยยกหนึ่งในความท้าทายที่สำคัญที่สุดสำหรับทฤษฎีรัฐประศาสนศาสตร์: ไรหนึ่งตารางถาวร [และ เราต้อง เพิ่ม มีประสิทธิภาพ] พลเรือนซึ่งทั้งสองคน โดยการออกเสียงหรือตัวแทน โดยนัดหมายพร้อมสามารถแทน ด้วยหลักการของรัฐบาล "โดยท่าน" (Mosher) ใด ๆ การจัดการ ทฤษฎีประชาธิปไตยวาลแนะนำ ต้องสามารถตอบคำถามนี้ ทฤษฎีระบบราชการแทนเน้น finding วิธีถูกต้องในบริบทของค่าประชาธิปไตยอำนาจทางการเมืองของระบบราชการ ทฤษฎีศูนย์กลางของทฤษฎีคือ ว่า reflecting เป็นระบบราชการความหลากหลายของชุมชนที่ให้บริการมีแนวโน้มการตอบสนองผลประโยชน์ของกลุ่มทั้งหมดในการตัดสินใจนโยบาย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความขัดแย้งระหว่างธิปไตยการกำหนดนโยบายและค่านิยมประชาธิปไตยขั้นพื้นฐานนี้ทำให้เกิดหนึ่งในความท้าทายที่สำคัญที่สุดสำหรับทฤษฎีการบริหารส่วนกลาง: อย่างไรตาราง [และเราจะเพิ่มประสิทธิภาพ] ข้าราชการพลเรือนถาวรซึ่งทั้งคนโดยการลงคะแนนของพวกเขามิได้ตัวแทนของพวกเขาโดย การนัดหมายของพวกเขาพร้อมที่จะเปลี่ยนหลักการของรัฐบาล "โดยคน."? (เชอร์). ใดทฤษฎีประชาธิปไตยของการบริหารวัลโดแนะนำจะต้องมีความสามารถในการตอบคำถามนี้. ทฤษฎีของระบบราชการตัวแทนมุ่งเน้น Fi nding วิธีการถูกต้องตามกฎหมายมีอำนาจทางการเมืองข้าราชการในบริบทของค่าประชาธิปไตย. ทฤษฎีกลางของ ทฤษฎีก็คือว่าเรื่องข้าราชการชั้น ecting หลากหลายของชุมชนจะทำหน้าที่จะมีแนวโน้มที่จะตอบสนองต่อผลประโยชน์ของทุกกลุ่มในการตัดสินใจนโยบาย