All employees of the JAL Group, inc

All employees of the JAL Group, including management executives, work diligently and devote every waking moment to their jobs. Unless we make JAL a company that is rewarding to work for, we will not be able to offer customers the best possible service, nor will we be able to increase corporate value and contribute to society.

Based on this idea, the JAL Group Corporate Policy first states that we will, "Pursue the material and intellectual growth of all our employees,"

In addition to economic stability and wealth, we will endeavor to enrich the human mind in many ways, including a sense of pride, motivation for work, and purpose for life. We also seek to unite our efforts and work hard so that we may provide customers with the best service in the world.

Next, the policy states that we will, "Deliver unparalleled service to our customers," meaning safety, punctuality, comfort and convenience of the highest standards.

Lastly it states that we will, "Increase corporate value and contribute to the betterment of society."
This means that all employees will endeavor to increase profits fairly, and possess an elevated profit- consciousness and a tenacious spirit, enabling the JAL Group to fulfill its responsibilities as a corporate citizen, including paying dividends and taxes, and contributing to society.

The JAL Group will strive to achieve its corporate rationale and follow it as a universal business purpose and fundamental goal by practicing the JAL Philosophy.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พนักงานทั้งหมดของ กลุ่มแจ รวมทั้งผู้บริหารจัดการ ทำงานอย่างขยันขันแข็ง และทุ่มเททุกขณะตื่นให้งาน หรือยกเว้นว่าเราทำให้แจคุ้มค่าการทำงาน เราจะไม่สามารถนำเสนอลูกค้า เราจะสามารถเพิ่มมูลค่าขององค์กร และสร้างสรรค์สังคมตามแนวคิดนี้ แจกลุ่มองค์กรนโยบายก่อนระบุว่า เราจะ "ไล่ตามวัสดุและเจริญเติบโตทางปัญญาของพนักงานทุกคนเสถียรภาพทางเศรษฐกิจและความมั่งคั่ง เราจะพยายามเหนือจิตใจมนุษย์ในหลายวิธี รวมถึงความรู้สึกของความภาคภูมิใจ แรงจูงใจสำหรับการทำงาน และจุดประสงค์สำหรับชีวิต นอกจากนี้เรายังพยายามรวมความพยายามของเราและทำงานอย่างหนักเพื่อที่เราอาจให้ลูกค้า ด้วยการบริการดีที่สุดในโลกถัดไป นโยบายระบุว่า เราจะ "ส่งบริการลูกค้า ความหมายความปลอดภัย ภับ ความสะดวก และมาตรฐานสูงสุดสุดท้าย จะระบุว่า เราจะ "ค่านิยมองค์กร และมีส่วนร่วมในการดีขึ้นของสังคม" หมายความ ว่า พนักงานทั้งหมดจะพยายามที่จะเพิ่มผลกำไรอย่างเป็นธรรม และมีการยกระดับกำไรจิตสำนึกและวิญญาณหวงแหน กลุ่มแจเพื่อตอบสนองความรับผิดชอบในฐานะพลเมืองขององค์กร รวมทั้งจ่ายเงินปันผลและภาษี และการส่งเสริมสังคมกลุ่มแจจะมุ่งมั่นเพื่อบรรลุเหตุผลขององค์กร และทำตามเป็นธุรกิจสากลและพื้นฐานเป้าหมาย โดยการฝึกปรัชญาแจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พนักงานทุกคนของกลุ่ม JAL รวมทั้งผู้บริหารจัดการทำงานอย่างขยันขันแข็งและทุ่มเททุกขณะตื่นไปงานของพวกเขา หากเราทำให้ JAL บริษัท ที่เป็นรางวัลในการทำงานสำหรับเราจะไม่สามารถที่จะให้ลูกค้าบริการที่ดีที่สุดและไม่ว่าเราจะสามารถที่จะเพิ่มมูลค่าขององค์กรและการมีส่วนร่วมในสังคม. อยู่บนพื้นฐานของความคิดนี้กลุ่ม JAL นโยบายของ บริษัท รัฐแรกที่เราจะ "ติดตามการเจริญเติบโตของวัสดุและปัญญาของพนักงานของเราทุกคน" นอกจากนี้เพื่อความมั่นคงทางเศรษฐกิจและความมั่งคั่งเราจะพยายามที่จะช่วยยกระดับจิตใจของมนุษย์ในหลาย ๆ ด้านรวมถึงความรู้สึกของความภาคภูมิใจเป็นแรงจูงใจในการทำงานและ วัตถุประสงค์สำหรับชีวิต นอกจากนี้เรายังพยายามที่จะรวมตัวกันของความพยายามของเราและทำงานอย่างหนักเพื่อที่เราจะให้บริการลูกค้าด้วยบริการที่ดีที่สุดในโลก. ถัดไปนโยบายที่เราจะ "ส่งมอบบริการที่เหนือชั้นให้กับลูกค้าของเรา" หมายถึงความปลอดภัยตรงต่อเวลาความสะดวกสบายและความสะดวกสบาย ของมาตรฐานสูงสุด. สุดท้ายมันกล่าวว่าเราจะ "เพิ่มมูลค่าขององค์กรและนำไปสู่การที่ดีขึ้นของสังคม." ซึ่งหมายความว่าพนักงานทุกคนจะพยายามที่จะเพิ่มผลกำไรอย่างเป็นธรรมและมีจิตสำนึกผลกำไรสูงและจิตวิญญาณหวงแหนช่วยให้ JAL กรุ๊ปที่จะตอบสนองความรับผิดชอบของตนในฐานะพลเมืองขององค์กรรวมทั้งการจ่ายเงินปันผลและภาษีและเอื้อต่อสังคม. กลุ่ม JAL จะมุ่งมั่นที่จะบรรลุเหตุผลขององค์กรและปฏิบัติตามเป็นวัตถุประสงค์ทางธุรกิจสากลและเป้าหมายพื้นฐานโดยการฝึก JAL ปรัชญา