Terms and ConditionsThe Client must

Terms and Conditions
The Client must brief the requirements thoroughly to KNP (such as job title, job description, candidate
specifics, pre-requisites, corporate information/culture, and any other important information).
Should the information be inaccurate, KNP will immediately abort services.
Clients can only communicate with candidates via KNP, should Clients go direct without KNP’s
acknowledgement, the Client will be subject to the relevant clause.
Should the candidate resigns, the Client must provide a written notification to KNP within 15 days
otherwise KNP cannot be responsible for sending new candidate for replacement. Should a new set of
search commence, the Client will incur new fees.
Once the candidate commences work, should the Client decide to change the agreement (e.g. salary,
job title, job description, work hours, benefits, venue, hiring stipulation, etc.), the Client must accept
the consequences of dishonoring an Agreement by immediate termination and compensation of 2 times
the agreed salary.
Candidate information is confidential and cannot be used without the candidate's permission. Otherwise
the candidate can immediately take legal actions against the Client.
Should the candidate resign during the guarantee period and the Client is not interested in a
replacement, KNP will refund the fees according to the following parameters:
- Candidate completed less than 30 days work Full Refund
- Candidate completed 30 days work but less than 90 days No Refund
We hope for the opportunity to show our talents and services to you soon. Please consider the details
above and contact us with any questions at either 086-613-7397, 089-766-3537.
Yours truly,
(Mr. Kasidet Phakditha)
Managing Director
Please sign with Company seal on both the Contract and Job Briefing Agreement.
Name of Company
( ) (Mr. Kasidet Phakditha)
HR Manager Managing Director
KNP Management and Service Co., Ltd
Date........./.........../.............
We would like to thank you in advance for the opportunity to service your company. We are delighted
and look forward to a long-term relationship.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ข้อตกลงและเงื่อนไข
ลูกค้าต้องสรุปความต้องการอย่างละเอียดเพื่อ KNP (เช่นชื่องาน, รายละเอียดงานผู้สมัคร
เฉพาะ, requisites ก่อน, ข้อมูลขององค์กร / วัฒนธรรมและข้อมูลที่สำคัญอื่น ๆ ).
ควรข้อมูลที่ไม่ถูกต้อง KNP จะยกเลิกทันที บริการ.
ลูกค้าสามารถติดต่อสื่อสารกับผู้สมัครที่ผ่าน KNP ลูกค้าควรจะไปโดยตรงโดยไม่ต้อง KNP ของ
การรับรู้, ไคลเอนต์จะอยู่ภายใต้คำสั่งที่เกี่ยวข้อง.
ควรสมัครลาออกลูกค้าจะต้องให้แจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรเพื่อ KNP ภายใน 15 วัน
มิฉะนั้น KNP ไม่สามารถ รับผิดชอบในการส่งผู้สมัครใหม่เพื่อทดแทน ควรชุดใหม่ของ
การค้นหาเริ่ม, ลูกค้าจะต้องเสียค่าธรรมเนียมใหม่.
เมื่อผู้สมัครเริ่มทำงานลูกค้าควรตัดสินใจที่จะเปลี่ยนแปลงข้อตกลง (เช่นเงินเดือน,
ชื่องาน, รายละเอียดงานชั่วโมงการทำงานผลประโยชน์สถานที่ข้อตกลงการจ้างงาน ฯลฯ .) ลูกค้าจะต้องยอมรับ
ผลของการ dishonoring ข้อตกลงโดยการเลิกจ้างและค่าตอบแทนทันที 2 ครั้ง
เงินเดือนตกลงกัน.
ข้อมูลผู้สมัครเป็นความลับและไม่สามารถนำไปใช้โดยไม่ได้รับอนุญาตของผู้สมัคร มิฉะนั้น
. ผู้สมัครได้ทันทีสามารถดำเนินการตามกฎหมายกับลูกค้า
ผู้สมัครควรลาออกจากตำแหน่งในช่วงระยะเวลาการรับประกันและลูกค้าไม่ได้สนใจในการ
เปลี่ยน KNP จะคืนเงินค่าตามพารามิเตอร์ต่อไปนี้:
- ผู้สมัครเสร็จสมบูรณ์น้อยกว่า 30 วันทำงานเต็ม การคืนเงิน
- ผู้สมัครเสร็จสิ้นการทำงาน 30 วัน แต่ไม่เกิน 90 วันคืนเงินไม่มี
เราหวังสำหรับโอกาสที่จะแสดงความสามารถและบริการของเราให้คุณเร็ว ๆ นี้ โปรดพิจารณารายละเอียด
ดังกล่าวข้างต้นและติดต่อเรากับคำถามใด ๆ ที่ทั้ง 086-613-7397, 089-766-3537.
ขอแสดงความนับถือ
(นาย Kasidet Phakditha)
กรรมการผู้จัดการ
กรุณาเซ็นสัญญากับประทับตราสำคัญของ บริษัท ทั้งสัญญาและข้อตกลงการบรรยายสรุปการทำงาน
ชื่อ บริษัท
() (นาย Kasidet Phakditha)
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลกรรมการผู้จัดการ
KNP การบริหารจัดการและบริการ จำกัด
วันที่ ......... / ........... / .... .........
เราอยากจะขอขอบคุณล่วงหน้าสำหรับโอกาสที่จะให้บริการ บริษัท ของคุณ เรามีความยินดี
และหวังว่าจะมีความสัมพันธ์ในระยะยาว

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ข้อตกลงและเงื่อนไข
ลูกค้าต้องสรุปความสะอาดเพื่อ knp ( เช่น ชื่องาน , รายละเอียดงาน , ผู้สมัคร
เกร็ดก่อน requisites , วัฒนธรรม , ข้อมูลองค์กรและข้อมูลที่สำคัญอื่น ๆ ) .
ถ้าข้อมูลไม่ถูกต้อง knp ทันทีจะยกเลิกบริการ ลูกค้าสามารถติดต่อกับ
knp ผู้สมัครผ่าน , ให้ลูกค้าไปโดยตรงโดยไม่ knp ของ
รับทราบ ลูกค้าจะต้องอยู่ภายใต้เงื่อนไขที่เกี่ยวข้อง .
ให้ผู้สมัครลาออก ลูกค้าจะต้องให้แจ้งเป็นลายลักษณ์อักษรภายใน 15 วัน มิฉะนั้นจะ knp
knp ไม่สามารถรับผิดชอบการส่งผู้สมัครใหม่แทน น่าจะมีชุดใหม่ของ
ค้นหาเริ่มที่ลูกค้าจะต้องเสียค่าธรรมเนียมใหม่ .
เมื่อผู้สมัครเริ่มงานลูกค้าที่ควรจะตัดสินใจที่จะเปลี่ยนแปลงข้อตกลง ( เช่นเงินเดือน ,
ชื่องาน , รายละเอียดงาน , ชั่วโมง , ผลประโยชน์ , การจ้าง , สถานที่ ฯลฯ ) , ลูกค้าต้องยอมรับ
ผลของการทรยศ ต่อข้อตกลง โดยสิ้นสุดทันทีและชดเชย 2 ครั้ง

ตกลงเงินเดือน ข้อมูลผู้สมัครเป็นความลับ และ ไม่สามารถ ไปใช้โดยไม่ได้รับอนุญาตของผู้สมัคร มิฉะนั้น
ผู้สมัครสามารถดำเนินการตามกฎหมายกับลูกค้า .
ควรผู้สมัครลาออกในช่วงระยะเวลารับประกัน และลูกค้าไม่ได้สนใจ
แทน knp จะคืนเงินค่าธรรมเนียมตามพารามิเตอร์ต่อไปนี้ :
- ผู้สมัครแล้วเสร็จน้อยกว่า 30 วันงานคืนเงินเต็ม
- ผู้สมัครแล้วเสร็จ 30 วันทำงาน แต่น้อยกว่า 90 วันไม่คืนเงิน
เราหวังว่าโอกาสที่จะแสดงความสามารถ และการบริการของเราให้คุณเร็ว ๆนี้ โปรดพิจารณารายละเอียด
ข้างบน และติดต่อเรา มีคำถามใด ๆที่ 086-613-7397 089-766-3537 ,
.
ขอแสดงความนับถือ ( นาย kasidet phakditha )

กรุณาลงชื่อ กรรมการผู้จัดการ กับ บริษัท ซีล ทั้งสัญญาและข้อตกลงสรุปงาน

( ชื่อบริษัท ) ( นาย kasidet phakditha )

ผู้จัดการ HR กรรมการผู้จัดการการจัดการ knp และบริการ Co . , Ltd . /
วันที่ 10 / ……
เราขอขอบคุณล่วงหน้าสำหรับโอกาสที่ให้บริการของ บริษัท ของคุณ เรายินดี
และมองไปข้างหน้าเพื่อความสัมพันธ์ระยะยาว