Another positive point about bringi

Another positive point about bringing in the the new team member as the breacher is that the TL has the chance to evaluate and assess the new officer for one to two years. Some organizations have a one -year probation time for new personnel and this allows the TL to do a proper assessment.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จุดบวกอื่นนำในการสมาชิกของทีมใหม่เป็น breacher ที่เป็นที่ตัวอุปกรณ์มีโอกาสที่จะประเมิน และประเมินเจ้าหน้าที่ใหม่หนึ่งถึงสองปี บางองค์กรมีปีหนึ่ง - เวลาทดลองงานสำหรับบุคลากรใหม่ให้ตัวอุปกรณ์จะทำการประเมินความเหมาะสม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อีกจุดที่เป็นบวกเกี่ยวกับการนำสมาชิกในทีมใหม่เป็น breacher เป็นที่ TL มีโอกาสในการประเมินและประเมินเจ้าหน้าที่ใหม่สำหรับหนึ่งถึงสองปี บางองค์กรมีเวลาการทดลองหนึ่งปีขึ้นสำหรับบุคลากรใหม่และนี้จะช่วยให้ TL ที่จะทำการประเมินที่เหมาะสม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

อีกจุดบวกเกี่ยวกับนำในสมาชิกทีมใหม่เป็น breacher ที่ TL มีโอกาสที่จะประเมิน และประเมินพนักงานใหม่สำหรับหนึ่งถึงสองปี บางองค์กรมีหนึ่ง - เวลาคุมประพฤติปีสำหรับบุคลากรใหม่ และนี้ช่วยให้แอลทำการประเมินที่เหมาะสม