manager or employee who have a good

manager or employee who have a good idea are encouraged to run with it
and failures are treated as " learn experiences

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้จัดการหรือพนักงานที่มีความคิดดีขอแนะนำให้ทำงานด้วยและความล้มเหลวจะถือว่าเป็น "ประสบการณ์การเรียนรู้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้จัดการหรือพนักงานที่มีความคิดที่ดีมีกำลังใจที่จะทำงานกับมัน
และความล้มเหลวจะถือว่าเป็น "เรียนรู้ประสบการณ์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้จัดการหรือพนักงานที่มีความคิดที่ดีควรที่จะใช้มันและความล้มเหลวจะถือว่าเป็น " เรียนรู้ประสบการณ์