Human resource planning has traditi

Human resource planning has traditionally been used by organizations to ensure that the right person is in the right job at the right time.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ซึ่งถูกใช้ โดยองค์กรการวางแผนทรัพยากรมนุษย์เพื่อให้มั่นใจว่า บุคคลในงานด้านขวาในเวลาเหมาะสม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ได้รับการแบบดั้งเดิมที่ใช้โดยองค์กรเพื่อให้แน่ใจว่าคนที่เหมาะสมอยู่ในงานที่เหมาะสมในเวลาที่เหมาะสม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การวางแผนทรัพยากรมนุษย์ มีประเพณีที่ถูกใช้โดยองค์กรเพื่อให้มั่นใจว่าบุคคลที่เหมาะสมในงานที่ถูกต้องในเวลาที่เหมาะสม