Why did you leave your last job?When asked why you left your last job  การแปล - Why did you leave your last job?When asked why you left your last job  ไทย วิธีการพูด

Why did you leave your last job?Whe

Why did you leave your last job?

When asked why you left your last job consider acceptable reasons such as the need for a new challenge, the location, compensation and career path.

You wanted to work closer to home or where salary fits your experience or simply you are looking to work for a more dynamic company, the one you are interviewing with being an example. Responses in line with career advancement and stability are acceptable.

Tell me about a time when you handled a difficult situation?

Rehearse and then provide details of an experience where you succeeded by applying your experience, abilities and hard work to the situation. Keep your answer concise but explain what the situation was, your role and the steps you took to resolve the situation.

What didn’t you like about your last job?

Be careful when answering this question as you might identify some aspect of your last job that is the same as the one you are interviewing for.

The best way to deal with this kind of question is to dwell on what you like and skim over the opposite.

Why is there a gap in your career history?

Another trick question is “why you’re in between jobs for so long?” You can say that you’re not just looking for a job to pay the bills but you want one where you can build a lifelong career.

Why do you want this job?

Think of your long-term plan and find a connection between your plan and the job you are applying for. Mention why you are drawn to this industry in particular and which skills of yours give you an edge.

Provide concrete examples but always try to keep them short and straight to the point.

Why do you want to work here?

Not difficult to answer if you did your research. A fun workplace, a stable company, room for growth it’s time to share what you think makes this company tick.

Where do you see yourself in the future?

The future seems to pique the interest of most interviewers so be prepared to answer a question like “where do you see yourself X years from now?” It’s actually the interviewer’s way of asking if you’ll stay for a considerable period of time so make sure that you have aligned the position with your future.

The dreaded salary question

When the question about salary is popped, be realistic. You won’t get the job by stating unreasonable amount, whether that is too low or too high for your qualifications. Consider the going pay rate in the industry too.

Keeping track

The International Career Institute’s Ms Mae says it is also important to do a little interview admin.

“If you’re going through a series of interviews, you should keep track of what transpired: who interviewed you, what questions were asked and what you have learned from the interview in general,” says Ms Mae.

“Writing these down will help you assess and reassess your performance. “

Also, do send an email ‘thank you’ letter to the person who interviewed you. This is a good move to follow up on your application and remind the interviewer of your interest. Do the same even if you failed to make it.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
Why did you leave your last job?When asked why you left your last job consider acceptable reasons such as the need for a new challenge, the location, compensation and career path.You wanted to work closer to home or where salary fits your experience or simply you are looking to work for a more dynamic company, the one you are interviewing with being an example. Responses in line with career advancement and stability are acceptable.Tell me about a time when you handled a difficult situation?Rehearse and then provide details of an experience where you succeeded by applying your experience, abilities and hard work to the situation. Keep your answer concise but explain what the situation was, your role and the steps you took to resolve the situation.What didn’t you like about your last job?Be careful when answering this question as you might identify some aspect of your last job that is the same as the one you are interviewing for.The best way to deal with this kind of question is to dwell on what you like and skim over the opposite.Why is there a gap in your career history?Another trick question is “why you’re in between jobs for so long?” You can say that you’re not just looking for a job to pay the bills but you want one where you can build a lifelong career.Why do you want this job?Think of your long-term plan and find a connection between your plan and the job you are applying for. Mention why you are drawn to this industry in particular and which skills of yours give you an edge.Provide concrete examples but always try to keep them short and straight to the point.Why do you want to work here?Not difficult to answer if you did your research. A fun workplace, a stable company, room for growth it’s time to share what you think makes this company tick.Where do you see yourself in the future?The future seems to pique the interest of most interviewers so be prepared to answer a question like “where do you see yourself X years from now?” It’s actually the interviewer’s way of asking if you’ll stay for a considerable period of time so make sure that you have aligned the position with your future.The dreaded salary questionWhen the question about salary is popped, be realistic. You won’t get the job by stating unreasonable amount, whether that is too low or too high for your qualifications. Consider the going pay rate in the industry too.Keeping trackThe International Career Institute’s Ms Mae says it is also important to do a little interview admin.“If you’re going through a series of interviews, you should keep track of what transpired: who interviewed you, what questions were asked and what you have learned from the interview in general,” says Ms Mae.“Writing these down will help you assess and reassess your performance. “Also, do send an email ‘thank you’ letter to the person who interviewed you. This is a good move to follow up on your application and remind the interviewer of your interest. Do the same even if you failed to make it.
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
คุณไม่ได้ออกจากงานที่ผ่านมาของคุณทำไม? เมื่อถามว่าทำไมคุณออกจากงานที่ผ่านมาของคุณพิจารณาเหตุผลที่ยอมรับได้เช่นความจำเป็นในการท้าทายใหม่สถานที่การชดเชยและเส้นทางอาชีพ. คุณต้องการที่จะทำงานใกล้ชิดกับบ้านหรือที่เงินเดือนเหมาะกับประสบการณ์ของคุณหรือ เพียงแค่คุณต้องการที่จะทำงานให้กับ บริษัท แบบไดนามิกมากขึ้นคนที่คุณกำลังสัมภาษณ์กับการเป็นตัวอย่าง คำตอบที่สอดคล้องกับความก้าวหน้าในอาชีพและความมั่นคงเป็นที่ยอมรับ. บอกฉันเกี่ยวกับเวลาที่คุณจัดการกับสถานการณ์ที่ยากลำบาก? ฝึกซ้อมและจากนั้นให้รายละเอียดของประสบการณ์ที่คุณประสบความสำเร็จโดยใช้ประสบการณ์ของคุณความสามารถและการทำงานอย่างหนักกับสถานการณ์ ให้คำตอบของคุณกระชับ แต่อธิบายสิ่งที่เป็นสถานการณ์ที่บทบาทของคุณและขั้นตอนที่คุณเอาไปแก้ไขสถานการณ์. สิ่งที่คุณไม่ชอบเกี่ยวกับงานที่ผ่านมาของคุณหรือระวังเมื่อตอบคำถามนี้ที่คุณอาจระบุลักษณะของงานที่ผ่านมาของคุณบางที่เป็นเช่นเดียวกับคนที่คุณกำลังสัมภาษณ์. the วิธีที่ดีที่สุดที่จะจัดการกับชนิดของคำถามนี้คือการอาศัยอยู่กับสิ่งที่คุณชอบและหางมากกว่าตรงข้าม. เหตุใดจึงมีช่องว่างในประวัติศาสตร์การทำงานของคุณได้หรือไม่คำถามเคล็ดลับก็คือ " ทำไมคุณอยู่ในระหว่างงานมานาน? "คุณสามารถพูดได้ว่าคุณไม่ได้เพียงแค่มองหางานที่ต้องชำระค่าใช้จ่าย แต่คุณต้องการหนึ่งที่คุณสามารถสร้างอาชีพตลอดชีวิต. ทำไมคุณต้องการงานนี้? คิดว่า แผนระยะยาวและหาการเชื่อมต่อระหว่างการวางแผนและงานของคุณคุณจะใช้สำหรับ กล่าวถึงเหตุผลที่คุณจะวาดให้อุตสาหกรรมนี้โดยเฉพาะอย่างยิ่งและทักษะของคุณให้คุณขอบ. ให้ตัวอย่างที่เป็นรูปธรรม แต่มักจะพยายามที่จะให้สั้นและตรงไปยังจุด. ทำไมคุณต้องการที่จะทำงานที่นี่? ไม่ยากที่จะตอบถ้าคุณ ทำวิจัยของคุณ สถานที่ทำงานที่สนุกซึ่งเป็น บริษัท ที่มีเสถียรภาพ, ห้องพักสำหรับการเจริญเติบโตถึงเวลาที่จะแบ่งปันสิ่งที่คุณคิดว่าจะทำให้ บริษัท นี้ติ๊ก. อะไรคือสิ่งที่คุณเห็นตัวเองในอนาคตหรือไม่ในอนาคตน่าจะโกรธความสนใจของผู้สัมภาษณ์มากที่สุดดังนั้นจึงต้องเตรียมความพร้อมที่จะตอบคำถามเช่น"ที่คุณเห็นตัวเอง X ปีนับจากนี้?" มันเป็นเรื่องจริงวิธีการสัมภาษณ์ของถามว่าคุณจะอยู่ในช่วงเวลาสำคัญของเวลาเพื่อให้แน่ใจว่าคุณได้สอดคล้องตำแหน่งที่มีอนาคต. คำถามเงินเดือนหวั่นเมื่อคำถามเกี่ยวกับเงินเดือนจะโผล่เป็นจริง คุณจะไม่ได้รับงานโดยระบุจำนวนเงินที่ไม่สมควรไม่ว่าจะเป็นต่ำเกินไปหรือสูงเกินไปสำหรับคุณสมบัติของคุณ พิจารณาอัตราค่าจ้างไปในอุตสาหกรรมมากเกินไป. การติดตามสถาบันอาชีพนานาชาตินางสาวแม่บอกว่ามันยังเป็นสิ่งสำคัญที่จะทำผู้ดูแลระบบให้สัมภาษณ์เล็ก ๆ น้อย ๆ . "ถ้าคุณกำลังจะผ่านชุดของการสัมภาษณ์คุณควรติดตามสิ่งที่เกิด: ที่สัมภาษณ์คุณสิ่งที่คำถามที่ถูกถามและสิ่งที่คุณได้เรียนรู้จากการสัมภาษณ์โดยทั่วไป "Ms แม่. กล่าวว่า" การเขียนลงเหล่านี้จะช่วยให้คุณประเมินและประเมินผลงานของคุณ "นอกจากนี้ยังทำส่งอีเมล 'ขอบคุณ' จดหมายถึงคนที่สัมภาษณ์คุณ นี่คือการย้ายที่ดีในการติดตามงานของคุณและเตือนผู้สัมภาษณ์ที่น่าสนใจของคุณ ทำเช่นเดียวกันแม้ว่าคุณล้มเหลวที่จะทำให้มัน













































การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ทำไมคุณถึงทิ้งงานล่าสุดของคุณ ?

เมื่อถามว่าทำไมเธอถึงทิ้ง สุดท้ายงานพิจารณาเหตุผลที่ยอมรับได้ เช่นต้องการความท้าทายใหม่ ตำแหน่ง ค่าตอบแทน และเส้นทางอาชีพ

อยากทำงานใกล้บ้าน หรือที่เงินเดือนเหมาะสมกับประสบการณ์ของคุณหรือเพียงแค่คุณต้องการทำงานกับบริษัทไดนามิกมากขึ้น หนึ่งคุณจะได้สัมภาษณ์ มีตัวอย่างการตอบสนองสอดคล้องกับความก้าวหน้าในอาชีพและความมั่นคงยอมรับ

บอกเกี่ยวกับเวลาเมื่อคุณจัดการกับสถานการณ์ที่ยากลำบาก ?

ซ้อมแล้วให้รายละเอียดของประสบการณ์ที่คุณประสบความสำเร็จโดยการใช้ประสบการณ์ ความสามารถ และทำงานอย่างหนักกับสถานการณ์ เก็บคำตอบของคุณกระชับ แต่อธิบายสิ่งที่สถานการณ์ของคุณ บทบาทและขั้นตอนที่คุณใช้เวลาในการแก้ไขสถานการณ์ .

สิ่งที่คุณไม่ชอบเกี่ยวกับงานล่าสุดของคุณ ?

ระวังเมื่อตอบคำถามนี้เป็นคุณอาจระบุบางแง่มุมของงานเก่าที่เป็นแบบเดียวกันกับที่คุณกำลังสัมภาษณ์

วิธีที่ดีที่สุดที่จะจัดการกับชนิดของคำถามที่จะอาศัยอยู่ในสิ่งที่คุณชอบและมองผ่านๆตรงข้าม

ทำไมถึงมีช่องว่างในประวัติศาสตร์อาชีพของคุณ

อื่นหลอกถาม " ทำไมคุณถึง ระหว่างงานตั้งนาน " คุณสามารถพูดได้ว่าคุณจะไม่เพียง แต่มองหางานจ่ายตั๋ว แต่คุณต้องการหนึ่งที่คุณสามารถสร้างอาชีพตลอดชีวิต

ทำไมถึงอยากทำงานนี้

คิดถึงแผนระยะยาวของคุณและค้นหาการเชื่อมต่อระหว่างแผนและงานที่คุณสมัครกล่าวถึงเหตุผลที่คุณจะวาดให้กับอุตสาหกรรมนี้โดยเฉพาะและทักษะของคุณให้คุณขอบ

ให้ตัวอย่างคอนกรีต แต่พยายามที่จะให้มันสั้น และตรงจุด

ทำไมถึงอยากทำงานที่นี่ ?

ไม่ยากที่จะตอบถ้าคุณทำวิจัยของคุณ สถานที่ทำงานที่สนุก , บริษัทมั่นคง , ห้องสำหรับการเจริญเติบโต มันถึงเวลาที่จะแบ่งปันสิ่งที่คุณคิดว่า ทำให้บริษัทนี้ติ๊ก

ที่คุณเห็นตัวเองในอนาคต

อนาคตดูเหมือนจะกระตุ้นความสนใจของผู้สัมภาษณ์ส่วนใหญ่จึงได้เตรียมที่จะตอบคำถามเช่น " ที่คุณเห็นตัวเอง 10 ปีต่อจากนี้ " มันก็จริงของผู้สัมภาษณ์ที่ถามว่าคุณจะอยู่ในช่วงเวลาสำคัญของเวลาเพื่อให้แน่ใจว่าคุณมีชิดตำแหน่งกับอนาคตของคุณ .



ถามหวั่นเงินเดือนเมื่อถามเรื่องเงินเดือน ถูกตอก ถูกจริง คุณก็จะไม่ได้งาน โดยระบุเหตุผลว่าเป็นปริมาณสูงหรือต่ำเกินไปสำหรับคุณสมบัติของคุณ พิจารณาจะจ่ายราคาในอุตสาหกรรมด้วย

ติดตาม

อาชีพนานาชาติสถาบันของ แม่บอกว่ามันยังเป็นสิ่งสำคัญที่จะทำ admin สัมภาษณ์เล็ก ๆน้อย ๆ

" ถ้าคุณกำลังจะผ่านชุดของการสัมภาษณ์
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2026 I Love Translation. All reserved.

E-mail: