With outsourcing, payment schemes v

With outsourcing, payment schemes vary with
different contractual forms, but lump-sum pay-
ments upon completion of certain tasks is the
. usual method for paying contractors (see Fig. 1) .
When contractors hire workers, or when firms
perform the activity in-house by hiring workers
directly, they have at least two options for paying

workers }according to their accomplishments a
. piece wage or on the basis of time spent working
.(a wage) . The latter can further be divided into an
hourly wage or a salary. The means by which
workers are compensated falls under the realm of
contractual arrangements and organizational
. structures (Spence, 1975; Williamson, 1980) , and
different payment schemes have distinctive trans-

action cost implications (Roumasset and Uy,
.
1980) .

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

กับผู้รับเหมาช่วง แผนการชำระเงินแตกต่างกันกับแบบฟอร์มสัญญาที่แตกต่างกัน แต่ชำระเงินผลรวม lump-ยืนเมื่อเสร็จสิ้นการงานบางอย่างเป็นการ. วิธีปกติสำหรับการจ่ายเงินผู้รับเหมา (ดูรูปที่ 1)เมื่อผู้รับเหมาจ้างคนงาน หรือบริษัทดำเนินกิจกรรมในองค์กร โดยการจ้างแรงงานโดยตรง มีอย่างน้อยสองตัวเลือกสำหรับการจ่ายเงินแรงงาน} ตามความสำเร็จของการ. ชิ้นค่าจ้าง หรือตามเวลาที่ใช้ในการทำงาน. (ค่าแรง) หลังสามารถเพิ่มเติมแบ่งเป็นค่าจ้างต่อชั่วโมงหรือเงินเดือน หมายถึงการที่คนจะตกการชดเชยภายใต้ขอบเขตของสัญญา และองค์กร. โครงสร้าง (สเปนซ์ 1975 วิลเลียมสัน 1980), และแผนการชำระเงินอื่นที่มีโดดเด่นทรานส์-ผลกระทบ (Roumasset และแด็ง ต้นทุนการดำเนินการ.1980)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ด้วยการจ้างรูปแบบการชำระเงินแตกต่างกันกับ
รูปแบบที่แตกต่างกันตามสัญญา แต่เงินก้อนจ่าย
ments เมื่อเสร็จสิ้นการงานบางอย่างเป็น
? วิธีการปกติสำหรับการจ่ายเงินผู้รับเหมา (ดูรูปที่ 1)..
เมื่อผู้รับเหมาจ้างแรงงานหรือเมื่อ บริษัท
ดำเนินกิจกรรมในบ้านด้วยการจ้างแรงงาน
โดยตรงพวกเขามีอย่างน้อยสองตัวเลือกสำหรับการจ่ายเงิน
?
แรงงาน}
ตามความสำเร็จของพวกเขา ค่าจ้างชิ้นหรือบนพื้นฐานของเวลาที่ใช้ในการทำงาน
?. (ค่าจ้าง) หลังสามารถเพิ่มเติมแบ่งออกเป็น
ค่าจ้างรายชั่วโมงหรือเงินเดือน หมายถึงการที่
คนงานจะมีการชดเชยตกอยู่ภายใต้ขอบเขตของ
สัญญาข้อตกลงและองค์กร
? โครงสร้าง (สเปนซ์ 1975; วิลเลียมสัน, 1980) และ
รูปแบบการชำระเงินที่แตกต่างกันมีทรานส์ที่โดดเด่น
?
ผลกระทบค่าใช้จ่ายในการดำเนินการ (Roumasset และ Uy,
.
1980)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กับการชำระเงินแตกต่างกันกับแผนการแบบฟอร์มสัญญาต่าง ๆ แต่ก้อนจ่ายments เมื่อเสร็จสิ้นงานบางอย่างคือ. วิธีปกติของการจ่ายเงินผู้รับเหมา ( ดูรูปที่ 1 )เมื่อผู้รับเหมาจ้างคนงาน หรือเมื่อ บริษัทแสดงกิจกรรมในบ้าน โดยจ้างคนงานโดยตรง พวกเขามีอย่างน้อยสองตัวเลือกสำหรับจ่ายคนงาน } ตามความสำเร็จของพวกเขา. ส่วนค่าจ้างหรือบนพื้นฐานของเวลาที่ใช้ทำงาน( ค่าจ้าง ) หลังสามารถเพิ่มเติม จะแบ่งเป็นค่าจ้างรายชั่วโมงหรือเงินเดือน หมายถึงที่แรงงานชดเชยตกอยู่ภายใต้ขอบเขตของการจัดองค์การและการจัดการสัญญา. โครงสร้าง ( สเปน , 1975 ; วิลเลียมสัน , 1980 )แผนการชำระเงินที่แตกต่างกันมี Trans - โดดเด่นความหมายของต้นทุนและการกระทำ ( roumasset อุย.1980 )