-Comparing investment centers ROA u

-Comparing investment centers ROA using depreciable assets is tricky. Industrialdivision could have a higher ROA (as mentioned) if their equipment was older (lowerbook value).
-Professional services should not be operating as an investment center. The managerdoes not make decisions regarding fixed assets. On the other hand, human capital(the people doing the services) is their main asset.
-The allocation method used for corporate assets skews the results in favor of professional services division. Since professional services has less earnings, theirallocation of assets is lower.
-Profitable projects are being rejected because their ROA is lower than 15%.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

-ลงทุนเปรียบเทียบศูนย์ราวใช้คิดค่าเสื่อมราคาสินทรัพย์เป็นเรื่องยุ่งยาก Industrialdivision ได้ราวสูง (ดังกล่าว) ถ้าอุปกรณ์ของ รุ่นเก่า (lowerbook value)-บริการควรไม่ทำงานเป็นศูนย์การลงทุน Managerdoes จะไม่ทำการตัดสินใจเกี่ยวกับสินทรัพย์ถาวร บนมืออื่น ๆ ทุนมนุษย์ (คนทำบริการ) เป็นสินทรัพย์หลักของ-วิธีการปันส่วนที่ใช้สำหรับสินทรัพย์องค์กรเอียงผลลัพธ์สามารถส่วนบริการมืออาชีพ เนื่องจากบริการระดับมืออาชีพที่มีรายได้น้อย theirallocation ของสินทรัพย์จะต่ำกว่า-โครงการกำไรจะถูกปฏิเสธเนื่องจากของพวกเขาราวไม่ต่ำกว่า 15%

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

-Comparing ศูนย์การลงทุน ROA ใช้สินทรัพย์เสื่อมราคาเป็นเรื่องยุ่งยาก Industrialdivision อาจมี ROA ที่สูงขึ้น (ตามที่กล่าวไว้) ถ้าอุปกรณ์ของพวกเขาคือเก่า (ค่า lowerbook).
บริการ -Professional ไม่ควรที่จะดำเนินการเป็นศูนย์การลงทุน managerdoes ไม่ตัดสินใจเกี่ยวกับสินทรัพย์ถาวร ในทางตรงกันข้ามทุนมนุษย์ (คนทำบริการ) เป็นสินทรัพย์หลักของพวกเขา.
วิธีการจัดสรร -The ใช้สินทรัพย์ขององค์กร skews ผลในความโปรดปรานของส่วนบริการระดับมืออาชีพ ตั้งแต่บริการระดับมืออาชีพที่มีรายได้น้อยกว่า theirallocation ของสินทรัพย์ต่ำ.
โครงการ -Profitable ที่ถูกปฏิเสธเพราะ ROA ต่ำกว่า 15%

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

- การใช้จ่ายที่ศูนย์การลงทุนทรัพย์สินเป็นเรื่องที่ยุ่งยาก industrialdivision อาจมี ROA สูงกว่า ( ดังกล่าว ) หากอุปกรณ์ของพวกเขาคือเก่า ( lowerbook ค่า )
- บริการระดับมืออาชีพที่ไม่ควรปฏิบัติ เช่น การลงทุนศูนย์ การ managerdoes ไม่ได้ทำให้การตัดสินใจเกี่ยวกับสินทรัพย์ถาวร บนมืออื่น ๆ , ทุนมนุษย์ ( คนที่ทำบริการ ) เป็นสินทรัพย์หลักของพวกเขา .
- การจัดสรรสินทรัพย์ของ บริษัท ใช้วิธีการ skews ผลในความโปรดปรานของแผนกบริการระดับมืออาชีพ เนื่องจากบริการมืออาชีพที่มีรายได้น้อย theirallocation ของสินทรัพย์ลดลง
- กำไรโครงการถูกปฏิเสธเพราะพวกเขาที่ต่ำกว่า 15%