There are many existing definitions

There are many existing definitions of social capital, which broadly encompasses interactions that lead to and result from social organisation. Robert Putnam (1993) describes social capital as features of social organisation, such as networks, norms, and trust, which facilitate coordination and cooperation for mutual benefits. Francis Fukuyama (1995) considers trust to be a measure of social capital, which is accumulated through reciprocity and cooperation, and which provides a basis for prosperous societies. Norman Uphoff (2000) distinguishes between structural and cognitive social capital. Structural capital consists of relationships, networks, associations, and institutions, while cognitive social capital includes values, norms, civic responsibility, reciprocity, altruism, and trust. A general consensus exists among researchers that social capital facilitates collective action for development. As discussed earlier, trust and prior organisational experience constitute elements of social capital that are conducive to the self-governance of forests resources

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มีข้อกำหนดที่มีอยู่ในทุนทางสังคม การโต้ตอบ ที่นำไปสู่ผลจากองค์กรทางสังคมที่ครอบคลุมอย่างกว้างขวาง โรเบิร์ต Putnam (1993) อธิบายถึงทุนทางสังคมเป็นลักษณะการทำงานขององค์กรทางสังคม เครือข่าย บรรทัดฐาน และความน่าเชื่อ ถือ ซึ่งช่วยในการประสานงานและความร่วมมือเพื่อประโยชน์ร่วมกัน ฟุคุยาม่า Francis (1995) พิจารณาความน่าเชื่อถือเป็น การวัดทุนทางสังคม ซึ่งสะสม reciprocity และความร่วมมือ และที่ให้พื้นฐานสำหรับสังคมเจริญ นอร์แมน Uphoff (2000) แยกแยะโครงสร้าง และรับรู้ทุนสังคม ทุนโครงสร้างประกอบด้วยความสัมพันธ์ เครือข่าย สมาคม สถาบัน และในขณะที่ทุนทางสังคมรับรู้มีค่า บรรทัดฐาน ความรับผิดชอบซีวิค reciprocity, altruism และความน่าเชื่อถือ มติทั่วไปมีอยู่ในหมู่นักวิจัยว่า ทุนทางสังคมอำนวยความสะดวกในการดำเนินการรวมสำหรับการพัฒนา ตามที่อธิบายไว้ก่อนหน้านี้ ความน่าเชื่อถือและประสบการณ์ก่อน organisational เป็นองค์ประกอบของทุนทางสังคมที่เอื้อต่อการกำกับดูแลตนเองของทรัพยากรป่าไม้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีคำจำกัดความที่มีอยู่จำนวนมากของทุนทางสังคมซึ่งในวงกว้างครอบคลุมปฏิสัมพันธ์ที่นำไปสู่​​และเป็นผลมาจากองค์กรทางสังคม โรเบิร์ตพัท (1993) อธิบายถึงทุนทางสังคมเป็นคุณสมบัติขององค์กรทางสังคมเช่นเครือข่ายบรรทัดฐานและความไว้วางใจซึ่งอำนวยความสะดวกในการประสานงานและความร่วมมือเพื่อประโยชน์ร่วมกัน ฟรานซิสฟู (1995) พิจารณาความไว้วางใจที่จะเป็นตัวชี้วัดของทุนทางสังคมซึ่งเป็นที่สะสมผ่านการแลกเปลี่ยนและความร่วมมือและซึ่งมีพื้นฐานสำหรับสังคมที่เจริญรุ่งเรือง นอร์แมน Uphoff (2000) แตกต่างระหว่างทุนทางสังคมที่มีโครงสร้างเป็นองค์ความรู้และ โครงสร้างเงินทุนประกอบด้วยความสัมพันธ์เครือข่ายสมาคมและสถาบันการศึกษาในขณะที่องค์ความรู้ทุนทางสังคมรวมถึงค่านิยมบรรทัดฐานความรับผิดชอบของเทศบาล, การแลกเปลี่ยน, ความบริสุทธิ์ใจและความไว้วางใจ ตกลงทั่วไปที่มีอยู่ในหมู่นักวิจัยทุนทางสังคมที่อำนวยความสะดวกในการดำเนินการร่วมกันในการพัฒนา ตามที่กล่าวไว้ก่อนหน้านี้ความไว้วางใจและประสบการณ์ขององค์กรก่อนที่เป็นองค์ประกอบของทุนทางสังคมที่มีความเอื้อต่อการกำกับดูแลตนเองของทรัพยากรป่าไม้

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มีหลายคำนิยามของทุนทางสังคมที่มีอยู่ ซึ่งกว้างครอบคลุมไปสู่ผลจากการโต้ตอบและองค์กรทางสังคม โรเบิร์ต พุทนัม ( 1993 ) ได้อธิบายถึงคุณสมบัติของทุนสังคมเป็นสังคม เช่น เครือข่าย บรรทัดฐาน และความไว้วางใจ ซึ่งอำนวยความสะดวกในการประสานงานและความร่วมมือเพื่อประโยชน์ร่วมกันฟรานซิส ฟูกูยามา ( 1995 ) พิจารณาความน่าเชื่อถือ เป็นมาตรการของทุนทางสังคมที่สะสมผ่านการแลกเปลี่ยนและความร่วมมือ และความเจริญรุ่งเรืองซึ่งมีพื้นฐานสำหรับสังคม นอร์แมน uphoff ( 2000 ) แตกต่างระหว่างโครงสร้าง และทุนทางสังคมที่รับรู้ได้ ทุนโครงสร้างประกอบด้วยความสัมพันธ์ , เครือข่าย , สมาคม และสถาบันในขณะที่ทุนปัญญาทางสังคมรวมถึงค่านิยม บรรทัดฐาน และความรับผิดชอบ แลกเปลี่ยน ความไม่เห็นแก่ตัว และ ความน่าเชื่อถือ มติทั่วไปมีอยู่ในหมู่นักวิจัยว่า ทุนสังคมในกลุ่มปฏิบัติการเพื่อการพัฒนา ตามที่กล่าวไว้ก่อนหน้านี้ , ความไว้วางใจและประสบการณ์ก่อนองค์กรเป็นองค์ประกอบของทุนทางสังคมที่เอื้อต่อการดูแลตนเองของทรัพยากรป่า