Healthy organizations provide leade

Healthy organizations provide leadership for the good of those being led. Leadership is described as Initiative, Influence and Impact. Leaders do not neglect to take appropriate action, in fact, they have a bias for action. This initiative-taking comes not from being driven to personal ambition but by being called to serve the highest needs of others.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

องค์กรสุขภาพให้เป็นผู้นำที่ดีของการนำเหล่านั้น อธิบายภาวะผู้นำเป็นผู้ริเริ่ม มีอิทธิพล และผลกระทบ ผู้นำไม่ละเลยที่จะดำเนินการที่เหมาะสม ในความเป็นจริง มีความโน้มเอียงในการกระทำ การริเริ่มนี้ไม่ได้มาจากการขับเคลื่อนเพื่อความทะเยอทะยานส่วนบุคคล แต่ โดยถูกเรียก เพื่อที่สูงที่สุดจากความต้องการของผู้อื่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

องค์กรสุขภาพให้เป็นผู้นำที่ดีของผู้ที่ถูกนำ ผู้นำอธิบายว่าเ​​ป็นความคิดริเริ่มมีอิทธิพลและผลกระทบ ผู้นำไม่ได้ละเลยที่จะดำเนินการที่เหมาะสมในความเป็นจริงพวกเขามีอคติสำหรับการดำเนินการ ความคิดริเริ่มการนี​​้ไม่ได้มาจากการผลักดันให้มีความทะเยอทะยานส่วนบุคคล แต่ถูกเรียกให้ตอบสนองความต้องการสูงสุดของผู้อื่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

องค์กรสุขภาพให้มีภาวะผู้นำที่ดีของผู้ที่เป็น LED ภาวะผู้นำที่อธิบายเป็นความคิดริเริ่ม อิทธิพลและผลกระทบ ผู้นำไม่ละเลยที่จะดำเนินการที่เหมาะสม ในความเป็นจริง พวกเขามี อคติ กับการกระทำ ความคิดริเริ่มนี้จะไม่ได้มาจากการผลักดันเพื่อความทะเยอทะยานส่วนตัวแต่ถูกเรียกว่าเพื่อตอบสนองความต้องการสูงสุดของผู้อื่น