A self-disciplined life makes the j

A self-disciplined life makes the job of good workplace ethics more attainable. Self-discipline has always been one of those elusive character traits that your parents, coaches, or teachers have tried to instill in you for as long as you can remember. Sometimes you had it and other times you didn't. To help you build self-discipline in the workplace, consider the following ten tips:


1. Just do it. Consciously decide that you really want to be someone who practices self-discipline in your attitude and ethics. Let your desire to achieve self-discipline motivate you to make good choices. Say to yourself, "I am going to play by the rules." Make a personal commitment to develop and bullet-proof your personal ethical code of conduct. You must really want it. As long as you require outside intervention to stay ethical, you won't develop self-discipline.


2. Learn the rules. Clarify what you will and will not do. Educate yourself so you won't make ignorant mistakes. Rules, policies, regulations, and standard operating procedures can be overwhelming. But you must resolve that you will never make an ethical decision without knowing what the rules are. Become comfortable asking your supervisor, legal counsel, or ethics office for help. They will appreciate that you took the time to ask before jumping into an ethically uncertain situation.


3. Be accountable. Accept responsibility for your behavior. Don't blame others for your unfortunate actions and decisions. How many times have you seen a cover-up only worsen an ethical crisis? The extent of your personal damage control should be, "I'm sorry. I take full responsibility for my actions and I will make it right." That is what most people want to hear. Taking responsibility shows honesty of character, which is a rare and valuable commodity in the workplace.


4. Practice. Self-discipline is something you can teach yourself. No matter how carefully you plan to live an honest, disciplined life, you won't get out of the starting gate without actually doing something. Self-discipline is not a spectator sport. It requires numerous cycles of practice, failure, and success. Look at the personal obstacles you have overcome in the past and realize that doing the right thing requires you to step-out and stand-up.


5. Eliminate harmful habits. If you tend to stretch the truth, cut it out! If you use company equipment, supplies, or facilities for personal use, stop it! If you interpret company policies to meet your needs, don't do it anymore. The list of ethically bad workplace habits goes on and on. We all have some angle, a scam, or semi-ethical behavior that pushes the envelope. Whatever they may be, put an end to the harmful habits immediately.


6. Set and complete goals. There is nothing more satisfying and rewarding than achieving a hard-earned goal. Ethical goals can be, "When I feel tempted to stretch the truth, I will be factual." "When this person puts me in an ethically uncomfortable position, I will stand-up for the truth." The act itself of completing a goal empowers you and gives you courage to do it again and again.


7. Do what you say you will do. Finish what you start. Stay on task. There may be no greater measure of your character than the evidence that you are (or are not) a man or woman of your word. Dependability is an invaluable asset in the workplace. It shows ethical honesty.


8. Ignore peer pressure. It's easy to be ethical without the negative influence of others. You can't escape ethical conflicts with your peers at work. Every job (no matter how isolated) involves working with others. Even the most homogeneous environment will have some level of moral and ethical diversity. Peer pressure can be the most difficult challenge to your personal ethical values. You must learn to stick to your principles and take the knocks that come with it.


9. Do activities that enhance your self-discipline like exercising, sports, or practicing a musical instrument. The fact is, attaining self-discipline in one area of life will translate to other areas of life as well. Achieving self-discipline in one area reprograms your mind to know what it feels like to say "No" to the easy way out.


10. Don't give up. Moral and ethical values are not skin deep. You simply can't walk away from them when times get tough. Many things in life are negotiable, but your principles are not.


The personal rewards of building strong ethical character are well worth the journey. The benefits go far beyond your business at work and will transcend to all areas of life.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ชีวิตตนเองมีระเบียบวินัยทำให้งานของจริยธรรมทำงานดีขึ้นตาม ผดุงได้เสมอหนึ่งในลักษณะที่ตัวอักษรเปรียวที่ผู้ปกครอง ผู้สอน หรือครูได้พยายามปลูกฝังในตัวคุณสำหรับตราบเท่าที่คุณสามารถจำ บางครั้งคุณได้และบางครั้งคุณไม่ได้ เพื่อช่วยให้คุณสร้างผดุงในทำงาน พิจารณาเคล็ดลับสิบต่อไปนี้:1. เพียงทำได้ สติตัดสินใจที่ คุณจริง ๆ ต้องการให้คนที่ปฏิบัติผดุงในทัศนคติและจริยธรรม ให้ปรารถนาเพื่อผดุงการจูงใจการดี บอกกับตัวเอง "ฉันจะเล่นโดย" ให้บุคคลมุ่งมั่นพัฒนาและกระสุนของคุณส่วนบุคคลจริยธรรมจรรยาบรรณ คุณต้องอยากจะ ตราบใดที่คุณต้องการภายนอกแทรกแซงการจริยธรรม คุณจะไม่พัฒนาผดุง2. เรียนรู้กฎ ชี้แจงสิ่งที่คุณจะ และจะไม่ทำ รู้ด้วยตนเองดังนั้นคุณจะไม่ทำผิดซะ กฎ นโยบาย ระเบียบ และการดำเนินงานสามารถกระทำ แต่คุณต้องแก้ปัญหาที่ คุณไม่เคยจะทำการตัดสินจริยธรรมโดยไม่ทราบว่ากฎคืออะไร กลายเป็นสบายขอหัวหน้างานของคุณ กฎหมาย หรือจริยธรรมสำนักงานความช่วยเหลือ พวกเขาจะชอบที่คุณเอาเวลาที่จะถามก่อนที่จะกระโดดเข้าไปในสถานการณ์ที่ไม่แน่นอนตามหลักจริยธรรม3. สามารถรับผิดชอบ รับผิดชอบสำหรับลักษณะการทำงานของคุณ ไม่ตำหนิผู้อื่นสำหรับการกระทำที่โชคร้ายและตัดสินใจ จำนวนครั้งได้คุณเห็น cover-up เท่า worsen วิกฤตผิดจริยธรรมหรือไม่ ขอบเขตของการควบคุมความเสียหายส่วนบุคคลควรมี "ขอโทษ ผมรับผิดชอบเต็มที่สำหรับการดำเนินการของฉัน และฉันจะทำมันขวา" นั่นคือสิ่งที่คนส่วนใหญ่ต้องการได้ยิน ความรับผิดชอบการแสดงของอักขระ ซึ่งเป็นสินค้าที่หายาก และมีคุณค่าในการทำงาน4. ปฏิบัติการ บังคับตนเองเป็นสิ่งที่คุณสามารถเรียนรู้ ไม่ว่าอย่างไรคุณจะชีวิตซื่อสัตย์ ระเบียบวินัย คุณจะไม่ได้ออกจากประตูเริ่มต้นไม่จริง ทำอะไร บังคับตนเองไม่ใช่การแข่งขันกีฬา มันต้องหลายรอบ น่าปฏิบัติ ล้มเหลว ความสำเร็จ ดูที่อุปสรรคส่วนบุคคลคุณได้เอาชนะในอดีต และรู้ว่า ทำสิ่งที่ถูกต้องขั้นตอนออก และยืน5. กำจัดนิสัยที่เป็นอันตราย ถ้าคุณมีแนวโน้มที่จะยืดความจริง ตัดออก ถ้าคุณใช้บริษัทอุปกรณ์ วัสดุ หรือสิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการใช้งานส่วนบุคคล คุณหยุด ถ้าคุณตีความนโยบายบริษัทเพื่อตอบสนองความต้องการของคุณ อย่าทำมันอีกต่อไป รายการของที่ทำงานไม่ถูกต้องตามหลักจริยธรรมนิสัยไปบน และบน เรามีมุมบาง หลอกลวง หรือกึ่งจริยธรรมที่ผลักดันซองจดหมาย หากพวกเขาอาจจะ ตัดนิสัยอันตรายทันที6. ตั้ง และดำเนินการตามเป้าหมาย ไม่มีอะไรที่มากกว่าความพึงพอใจและคุ้มค่ากว่าการบรรลุเป้าหมายได้ยาก จริยธรรมเป้าหมายสามารถ "เมื่อรู้สึกอยากยืดความจริง ฉันจะเป็นจริง" "เมื่อคนนี้ทำให้ในตำแหน่งที่ไม่สบายอย่างมีจริยธรรม ฉันจะยืนสำหรับความจริง" การกระทำตัวเองเป้าหมายของเอกลักษณ์ และให้ความกล้าที่จะทำมันอีก7. ทำสิ่งที่คุณบอกว่า คุณจะทำ ทำสิ่งที่คุณเริ่มต้น อยู่ในงาน อาจจะวัดไม่มากกว่าของคุณมากกว่าหลักฐานที่คุณมี (หรือไม่) ชายหรือหญิงของ Dependability คือ เป็นสินทรัพย์ที่ล้ำค่าในทำงาน มันแสดงความซื่อสัตย์จริยธรรม8. ละเว้นความดันเพียร์ จึงต้องมีจริยธรรม โดยไม่มีอิทธิพลเชิงลบของผู้อื่น คุณไม่สามารถหนีความขัดแย้งจริยธรรมกับเพื่อนของคุณที่ทำงาน งานทุกงานไม่ว่าวิธีแยก) เกี่ยวข้องกับการทำงานกับผู้อื่น แม้ในสภาพแวดล้อมที่สุดเหมือนจะมีบางระดับของความหลากหลายทางศีลธรรม และจริยธรรม เพื่อนดันได้ความท้าทายที่ยากที่สุดค่าจริยธรรมส่วนบุคคลของคุณ คุณต้องเรียนรู้การติดหลักของคุณ และใช้บางที่มาพร้อมกับมัน9. ทำกิจกรรมที่เพิ่มประสิทธิภาพการบังคับตนเองเช่นการออกกำลัง กาย กีฬา หรือฝึกดนตรี จริงอยู่ เรือบังคับตนเองในชีวิตหนึ่งจะแปลพื้นที่อื่น ๆ ของชีวิตเช่น บรรลุผดุงในพื้นที่หนึ่ง reprograms จิตรู้อะไรรู้สึกเหมือนจะบอกว่า "ไม่" กับวิธีง่ายออก10. อย่ายอมแพ้ ค่าคุณธรรม และจริยธรรมไม่ผิวลึก คุณไม่สามารถเดินจากเขาเมื่อเวลายาก หลายสิ่งในชีวิตเปลี่ยนมือได้ แต่ไม่มีหลักการรางวัลส่วนบุคคลสร้างอักขระจริยธรรมแก่ได้ ผลประโยชน์ไปไกลเกินกว่าที่ทำงานธุรกิจของคุณ และจะ transcend กับพื้นที่ทั้งหมดของชีวิต

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ชีวิตตัวเองมีวินัยทำให้งานของจริยธรรมในสถานที่ทำงานที่ดีสำเร็จมากขึ้น มีวินัยในตนเองได้เสมอหนึ่งในบรรดาลักษณะนิสัยที่ยากจะอธิบายว่าพ่อแม่ของคุณโค้ชหรือครูได้พยายามที่จะปลูกฝังในตัวคุณได้นานเท่าที่คุณสามารถจำได้ บางครั้งคุณมีมันและครั้งอื่น ๆ ที่คุณไม่ได้ ที่จะช่วยให้คุณสร้างวินัยในตนเองในที่ทำงานพิจารณาเคล็ดลับสิบต่อไปนี้: 1 เพียงแค่ทำมัน มีสติตัดสินใจว่าคุณต้องการที่จะเป็นคนที่ปฏิบัติวินัยในตนเองในทัศนคติและจริยธรรมของคุณ ขอให้ความปรารถนาของคุณเพื่อให้บรรลุความมีวินัยในตนเองกระตุ้นให้คุณเพื่อให้ทางเลือกที่ดี พูดกับตัวเองว่า "ผมกำลังจะไปเล่นตามกฎ." ทำให้ความมุ่งมั่นส่วนตัวเพื่อพัฒนาและกระสุนจริยธรรมส่วนบุคคลของคุณของการปฏิบัติ จริงๆคุณต้องอยากให้มัน ตราบใดที่คุณจำเป็นต้องมีการแทรกแซงจากภายนอกที่จะเข้าพักจริยธรรมคุณจะไม่พัฒนาวินัยในตนเอง2 เรียนรู้กฎ อธิบายสิ่งที่คุณจะและจะไม่ทำ รู้ด้วยตัวเองดังนั้นคุณจะไม่ทำผิดพลาดที่โง่เขลา กฎระเบียบนโยบายกฎระเบียบและขั้นตอนการดำเนินงานมาตรฐานสามารถครอบงำ แต่คุณต้องแก้ไขว่าคุณจะไม่ทำให้การตัดสินใจทางจริยธรรมโดยไม่ทราบว่าสิ่งที่กฎ กลายเป็นความสะดวกสบายขอให้หัวหน้างานของท่านที่ปรึกษากฎหมายหรือจริยธรรมสำนักงานเพื่อขอความช่วยเหลือ พวกเขาจะขอบคุณที่คุณเอาเวลาที่จะถามก่อนที่จะกระโดดลงไปในสถานการณ์ที่มีความไม่แน่นอนจริยธรรม3 ต้องรับผิดชอบ รับผิดชอบต่อพฤติกรรมของคุณ ไม่โทษคนอื่นสำหรับการกระทำที่โชคร้ายของคุณและการตัดสินใจ คุณมีวิธีการหลายครั้งที่เห็นหน้าปก-up ซ้ำเติมวิกฤตจริยธรรม? ขอบเขตของการควบคุมความเสียหายส่วนบุคคลของคุณควรจะเป็น "ฉันขอโทษ. ฉันจะรับผิดชอบอย่างเต็มที่สำหรับการกระทำของฉันและฉันจะทำให้มันถูกต้อง." นั่นคือสิ่งที่คนส่วนใหญ่ต้องการที่จะได้ยิน แสดงให้เห็นถึงความรับผิดชอบซื่อสัตย์สุจริตของตัวละครซึ่งเป็นสินค้าที่หายากและมีคุณค่าในการทำงาน4 การปฏิบัติ มีวินัยในตนเองเป็นสิ่งที่คุณสามารถสอนตัวเอง ไม่ว่าวิธีการอย่างระมัดระวังคุณวางแผนที่จะมีชีวิตอยู่เที่ยงตรง, มีระเบียบวินัยในชีวิตคุณจะไม่ได้รับการออกของประตูเริ่มต้นโดยไม่ต้องทำอะไรบางอย่าง มีวินัยในตนเองไม่ได้ชมกีฬา มันต้องหลายรอบของการปฏิบัติความล้มเหลวและความสำเร็จ มองไปที่อุปสรรคส่วนบุคคลที่ท่านได้ชนะในอดีตที่ผ่านมาและตระหนักดีว่าการทำสิ่งที่ถูกต้องคุณจะต้องก้าวออกมาและยืนขึ้น5 กำจัดนิสัยที่เป็นอันตราย หากคุณมีแนวโน้มที่จะยืดความจริงตัดมันออก! ถ้าคุณใช้อุปกรณ์ของ บริษัท และอุปกรณ์หรือสิ่งอำนวยความสะดวกสำหรับการใช้งานส่วนบุคคลหยุดมันได้! หากคุณตีความนโยบายของ บริษัท ที่จะตอบสนองความต้องการของคุณไม่ได้ทำมันอีกต่อไป รายชื่อของสถานที่ทำงานนิสัยไม่ดีจริยธรรมไปบนและบน เราทุกคนมีมุมบางหลอกลวงหรือกึ่งจริยธรรมพฤติกรรมที่ผลักดันซองจดหมาย สิ่งที่พวกเขาอาจจะหมดสิ้นนิสัยที่เป็นอันตรายทันที6 เป้าหมายที่ตั้งไว้และมีความสมบูรณ์ มีอะไรมากกว่าที่น่าพอใจและคุ้มค่ากว่าการบรรลุเป้าหมายได้ยากคือ เป้าหมายจริยธรรมจะเป็นไปได้ "เมื่อฉันรู้สึกอยากที่จะยืดความจริงฉันจะเป็นจริง." "เมื่อคนคนนี้ทำให้ฉันอยู่ในตำแหน่งที่อึดอัดจริยธรรมฉันจะยืนขึ้นสำหรับความจริง." การกระทำของตัวเองเสร็จสิ้นเป้าหมายช่วยให้คุณและช่วยให้คุณมีความกล้าที่จะทำมันอีกครั้งและอีกครั้งที่7 ทำในสิ่งที่คุณบอกว่าคุณจะทำ เสร็จสิ้นสิ่งที่คุณเริ่มต้น อยู่ในงาน อาจไม่มีตัวชี้วัดที่ยิ่งใหญ่ของตัวละครของคุณมากกว่าหลักฐานที่แสดงว่าคุณเป็นคน (หรือไม่) ชายหรือหญิงของคำพูดของคุณ ความเชื่อถือเป็นสินทรัพย์ที่ทรงคุณค่าในการทำงาน มันแสดงให้เห็นความซื่อสัตย์สุจริตมีจริยธรรม8 ไม่สนใจแรงกดดันจากเพื่อน มันง่ายที่จะมีจริยธรรมโดยไม่ต้องมีอิทธิพลเชิงลบของผู้อื่น คุณไม่สามารถหลบหนีความขัดแย้งทางจริยธรรมกับเพื่อนของคุณในที่ทำงาน ทุกงาน (ไม่ว่าวิธีการแยก) เกี่ยวกับการทำงานร่วมกับผู้อื่น แม้สภาพแวดล้อมที่เหมือนกันมากที่สุดจะมีระดับของความหลากหลายทางคุณธรรมและจริยธรรมบางอย่าง แรงกดดันจะเป็นความท้าทายที่ยากที่สุดในการจริยธรรมส่วนบุคคลของคุณ คุณต้องเรียนรู้ที่จะยึดติดกับหลักการของคุณและนำความทุกข์ที่มากับมัน9 ทำกิจกรรมที่เสริมสร้างความมีวินัยในตนเองของคุณเช่นการออกกำลังกายการเล่นกีฬาหรือการฝึกเครื่องดนตรี ความจริงก็คือบรรลุวินัยในตนเองในพื้นที่หนึ่งของชีวิตจะแปลไปยังพื้นที่อื่น ๆ ของชีวิตได้เป็นอย่างดี บรรลุวินัยในตนเองในพื้นที่หนึ่ง reprograms ใจของคุณจะรู้ว่าสิ่งที่มันรู้สึกเหมือนจะพูดว่า "ไม่" กับวิธีที่ง่ายออก10 ไม่ให้ขึ้น คุณธรรมและจริยธรรมไม่ได้ผิวลึก คุณก็ไม่สามารถเดินออกไปจากพวกเขาเมื่อครั้งได้รับยาก หลายสิ่งหลายอย่างในชีวิตต่อรอง แต่หลักการของคุณไม่ได้ผลตอบแทนส่วนบุคคลของผู้สร้างตัวละครที่มีจริยธรรมที่แข็งแกร่งจะดีคุ้มค่าการเดินทาง ผลประโยชน์ที่ไปไกลเกินกว่าธุรกิจของคุณในที่ทำงานและจะอยู่เหนือทุกพื้นที่ของชีวิต

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตนเองมีวินัยชีวิต ทำให้งานของสถานที่ทำงานจริยธรรมที่ดีได้มากขึ้น วินัยตนเองได้เสมอหนึ่งของผู้ที่หายากลักษณะตัวอักษรที่พ่อแม่ของคุณ โค้ชหรือครูได้พยายามที่จะปลูกฝังในตัวคุณได้นานเท่าที่คุณสามารถจำได้ บางครั้งคุณได้ และครั้งอื่น ๆที่คุณไม่ได้ที่จะช่วยให้คุณสร้างวินัยในการทํางาน คือ พิจารณาเคล็ดลับสิบต่อไปนี้ :


1แค่ทำมัน มีสติตัดสินใจว่าคุณต้องการที่จะเป็นคนที่ฝึกความมีวินัยในตนเอง ทัศนคติ และจรรยาบรรณ ขอความปรารถนาของคุณที่จะบรรลุความมีวินัยในตนเอง กระตุ้นให้คุณเลือกที่ดี พูดกับตัวเองว่า " ผมจะทำตามกฎ . " ให้ความส่วนตัวเพื่อพัฒนาและหลักฐาน bullet รหัสจริยธรรมส่วนบุคคลของคุณของความประพฤติ คุณต้องต้องการมันจริงๆตราบเท่าที่คุณต้องการภายนอกแทรกแซงอยู่ในจริยธรรม คุณจะไม่พัฒนาความมีวินัยในตนเอง


2 เรียนรู้กฎ อธิบายสิ่งที่คุณจะได้และจะไม่ทำ อบรมบ่มนิสัยตัวเองดังนั้นคุณจะไม่ทำผิดพลาดโง่ กฎ นโยบาย ข้อบังคับ และมาตรฐานขั้นตอนจะยุ่งยาก แต่คุณต้องตัดสินใจว่าคุณจะไม่ทำให้การตัดสินใจจริยธรรม โดยไม่รู้ว่ามีกฏอะไรบ้างกลายเป็นความสะดวกสบายของคุณขอให้หัวหน้างาน ที่ปรึกษากฎหมาย หรือจริยธรรมสำนักงานช่วย พวกเขาจะขอบคุณที่คุณเอาเวลาที่จะถามก่อนที่จะกระโดดเข้าไปในสถานการณ์ที่ไม่แน่นอนจริยธรรม


3 รับผิดชอบ ยอมรับความรับผิดชอบสำหรับพฤติกรรมของคุณ อย่าโทษคนอื่น ๆสำหรับการกระทำที่ไม่ดีของคุณและการตัดสินใจ คุณมีกี่ครั้งที่เห็นครอบคลุมถึงเสื่อมโทรมเท่านั้นวิกฤตจริยธรรม ?ขอบเขตของการควบคุมความเสียหายส่วนบุคคลของคุณควรจะ " ฉันขอโทษ ผมรับผิดชอบในการกระทำของผม และผมจะทำมันขวา . " นั่นคือสิ่งที่คนส่วนใหญ่ต้องการที่จะได้ยิน ความรับผิดชอบแสดงความซื่อสัตย์ของตัวละคร ซึ่งเป็นสินค้าที่หายากและมีคุณค่าในที่ทำงาน


4 . การปฏิบัติ วินัยในตนเองเป็นสิ่งที่คุณสามารถสอนตัวเองไม่ว่าคุณวางแผนที่จะใช้ชีวิตอย่างรอบคอบ มีระเบียบวินัย ซื่อสัตย์ คุณจะไม่ได้รับออกมาจากประตูโดยไม่ต้องเริ่มทำอะไรบางอย่าง วินัยตนเองไม่ได้เป็นกีฬาที่ผู้ชม มันต้องใช้หลายรอบของการฝึก ความล้มเหลว และความสำเร็จ มองอุปสรรคส่วนบุคคลที่คุณต้องเอาชนะในอดีต และตระหนักดีว่า การทำสิ่งที่ถูกต้องคุณจะต้องก้าวออกไปยืน


5ขจัดนิสัยที่เป็นอันตราย หากคุณมีแนวโน้มที่จะยืดจริง ตัดมันออก ถ้าคุณใช้อุปกรณ์ของ บริษัท อุปกรณ์ หรือเครื่องสำหรับใช้งานส่วนบุคคล หยุดมัน ! ถ้าคุณตีความนโยบายของบริษัทเพื่อตอบสนองความต้องการของคุณ ไม่ทำอีกแล้ว รายการของ จริยธรรมการทำงานแย่นิสัยไปบนและบน เราทุกคนมีบางมุมที่หลอกลวงหรือกึ่ง จริยธรรมที่ผลักดันซองจดหมาย สิ่งที่พวกเขาอาจจะหยุดนิสัยที่เป็นอันตรายทันที


6 การตั้งค่าเป้าหมายและเสร็จสมบูรณ์ มีอะไรเพิ่มเติมที่น่าพอใจและคุ้มค่ากว่าการบรรลุเป้าหมายได้ยาก เป้าหมายทางจริยธรรมสามารถ " เมื่อผมรู้สึกอยากยืดจริง จะเป็นความจริง " " เมื่อบุคคลนี้ทำให้ฉันอยู่ในตำแหน่งมีจริยธรรม อึดอัด ผมจะยืนหยัดเพื่อความจริง" การกระทำของการกรอกเป้าหมายช่วยให้คุณและให้คุณกล้าที่จะทำมันอีกครั้งและอีกครั้ง


7 ทำในสิ่งที่คุณพูด คุณจะทำอะไร เสร็จสิ้นสิ่งที่คุณเริ่มต้น อยู่ในงาน อาจจะไม่มีมาตรการของตัวละครของคุณมากขึ้นกว่าหลักฐานที่คุณมี ( หรือไม่ ) เป็นผู้หญิงหรือผู้ชายที่รักษาคำพูด ความน่าเชื่อถือเป็นสินทรัพย์ที่ทรงคุณค่าในสถานที่ทำงาน มันแสดงให้เห็นว่าจริยธรรมความซื่อสัตย์


8ละเว้นความกดดันจากคนรอบข้าง มันง่ายที่จะเป็นจริยธรรมโดยไม่ต้องอิทธิพลเชิงลบของผู้อื่น คุณไม่สามารถหนีความขัดแย้งทางจริยธรรมกับเพื่อนร่วมงานของคุณในการทำงาน งานทุกงาน ( ไม่ว่าแยก ) ที่เกี่ยวข้องกับการทำงานกับคนอื่น แม้สภาพแวดล้อมที่เป็นเนื้อเดียวกัน ส่วนใหญ่จะมีระดับคุณธรรม จริยธรรม และความหลากหลาย แรงกดดันจากเพื่อนสามารถเป็นความท้าทายที่ยากที่สุดกับค่านิยมทางจริยธรรมส่วนบุคคลของคุณคุณต้องเรียนรู้ที่จะยึดมั่นในหลักการและใช้เคาะที่ไปกับมัน


9 ทำกิจกรรมที่เสริมสร้างความมีวินัยในตนเอง เช่น ออกกำลังกาย เล่นกีฬา หรือการฝึกดนตรี ความจริง คือ ความมีวินัยในตนเองในพื้นที่หนึ่งของชีวิตจะแปลไปยังพื้นที่อื่น ๆของชีวิตได้เป็นอย่างดีความมีวินัยในตนเองในพื้นที่หนึ่ง reprograms จิตใจของคุณที่จะรู้ว่าสิ่งที่มันรู้สึกเหมือนจะพูดว่า " ไม่ " กับวิธีที่ง่ายออก


10 อย่ายอมแพ้ คุณค่าทางศีลธรรมและจริยธรรม ไม่ใช่ผิวลึก คุณก็ไม่สามารถเดินจากพวกเขาเมื่อครั้งได้รับยาก หลายเรื่องในชีวิต ต่อรองได้ แต่หลักการของคุณไม่ได้


รางวัลส่วนบุคคลของอาคารที่แข็งแกร่งจริยธรรมตัวละครดีคุ้มค่าการเดินทางประโยชน์ไปไกลเกินกว่าที่ธุรกิจของคุณทำงานและจะทำทุกพื้นที่ของชีวิต