Conduct

Conduct "Work-Outs"■ Workers gather

Conduct "Work-Outs"
■ Workers gather for 2-3 days to come up with proposals to help
them better do their jobs
■ Before the Work-Out ends, the managers must make a yes/no
decision on all proposals
■ All approved proposals are implemented immediately by those
who proposed them
○ Transferring processes from one environment to another is often a
mistake
■ Instead, you need to understand the fundamental principles
behind the practices
■ Then transform those principles into new practices for the new
environment
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
Conduct "Work-Outs"■ Workers gather for 2-3 days to come up with proposals to helpthem better do their jobs■ Before the Work-Out ends, the managers must make a yes/nodecision on all proposals■ All approved proposals are implemented immediately by thosewho proposed them○ Transferring processes from one environment to another is often amistake■ Instead, you need to understand the fundamental principlesbehind the practices■ Then transform those principles into new practices for the newenvironment
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
ดำเนินการ "การทำงานลึกหนาบาง"
■แรงงานรวมตัวกัน 2-3
วันจะเกิดขึ้นกับข้อเสนอที่จะช่วยให้พวกเขาดีกว่าทำงานของพวกเขา■ก่อนที่จะทำงานออกปลายผู้จัดการต้องทำการใช่
/
ไม่ใช่การตัดสินใจเกี่ยวกับข้อเสนอทั้งหมด■ทั้งหมดได้รับการอนุมัติข้อเสนอ
จะดำเนินการได้ทันทีโดยผู้ที่เสนอให้พวกเขา○กระบวนการถ่ายโอนจากสภาพแวดล้อมหนึ่งไปยังอีกมักจะเป็นความผิดพลาด■ แต่คุณต้องเข้าใจหลักการพื้นฐานที่อยู่เบื้องหลังการปฏิบัติ■จากนั้นเปลี่ยนหลักการเหล่านั้นในการปฏิบัติใหม่สำหรับใหม่สภาพแวดล้อม






การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
พฤติกรรม " งานออก "
■คนงานรวมตัวกัน 2-3 วันมากับข้อเสนอเพื่อช่วยให้พวกเขาทำงานดีกว่า

■ก่อนงานจบ ผู้จัดการต้องมี / ไม่มี

■การตัดสินใจทั้งหมดข้อเสนอได้รับการอนุมัติข้อเสนอทั้งหมดจะดำเนินการทันที โดยผู้ที่เสนอให้

○กระบวนการส่งผ่านจากสภาพแวดล้อมหนึ่งไปยังอีกมักผิดพลาด

■แทนคุณต้องเข้าใจหลักการพื้นฐานที่อยู่เบื้องหลังการปฏิบัติ

■แล้วแปลงหลักการเหล่านั้นในการปฏิบัติใหม่เพื่อสภาพแวดล้อมใหม่
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2026 I Love Translation. All reserved.

E-mail: