How do you view organizations as living Corporate Person- to manage organizational performance?
ทำอย่างไรให้เกิดประโยชน์และคุ้มค่ามากที่สุด
ทำตามที่รับปาก
เคารพผู้อื่น
ใช้ทักษะในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า
And also do those thing is habits
สิ่งเหล่านี้ก่อให้เกิด