Challengesa) Exports:Challenges and recommendations for exports to ASE การแปล - Challengesa) Exports:Challenges and recommendations for exports to ASE ไทย วิธีการพูด

Challengesa) Exports:Challenges and

Challenges
a) Exports:
Challenges and recommendations for exports to ASEAN market:
- A single market in AECwill be a highly competitive market. Therefore, in order to
benefit from opportunities associated with AEC integration, including the reduction of
tariffs and no-tariff bariers as well as other trade facilitation provided by other
ASEAN member countries, it will be necessary to enhance completitiveness by
improving quality of products and by seeking niche markets.
- With the exception of electricity and minerals, the major export products are exported
to ASEAN market only by small sized enterprises exporting mainly agricultural
products. Most of these small enterprises are still lacking capacity to increase their
production and to enhance quality of their products for export. Increasing
productivity and upgrading quality of export products it is the key factor to enhance
competitiveness in joining AEC.
b) Imports:
Challenges and recommendations for imports from ASEAN countries:
- After 2015, the country will lower tariffs for all goods to 0% and eliminate all nontariff
barriers for import from ASEAN member countries. This will lower the price of
imported goods which may lead to extreme competition with domestic producers. For 8
those domestic producers, who cannot compete, their businesses will be less
profitable, encounter losses and even leading finally to bankruptcy.
- More opening and increasing imports from ASEAN member countries may create
social and environment impact for the country in particular crime, cultural impact, ,
environmental issues, others.
c) Labour Migration
Challenges and recommendations for labour migration :
- Domestic workers might migrate to other ASEAN countries where higher wages are
provided. Consequently, this could lead to a shortage of domestic workers, and to
family problems and social problems.
- Labour migrants from ASEAN member countries are likely to increase to Lao PDR
because Lao PDR has relatively small population compared with other ASEAN
member countries and is in shortage of labor forces in particular skilled labor. This
will increase competition for job opportunities in the country and create labor
migrant management challenges. So, Lao PDR needs to enhance coping measures for
labor migrant management.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
ความท้าทาย) ส่งออก:ความท้าทายและคำแนะนำสำหรับส่งออกไปยังตลาดอาเซียน:-ตลาดเดียวใน AECwill เป็นตลาดแข่งขันสูง ดังนั้น เพื่อได้รับประโยชน์จากโอกาสที่เกี่ยวข้องกับ AEC รวม รวมถึงการลดลงของภาษีศุลกากร และภาษีศุลกากรไม่ bariers ตลอดจนอำนวยความสะดวกทางการค้าอื่น ๆ โดยอื่น ๆประเทศสมาชิกอาเซียน มันจะต้องเพิ่ม completitiveness โดยปรับปรุงคุณภาพ ของผลิตภัณฑ์ และหาตลาดนิช-พร้อมด้วยข้อยกเว้นของไฟฟ้าและแร่ธาตุ ส่งออกสินค้าส่งออกสำคัญตลาดอาเซียนโดยวิสาหกิจขนาดเล็กที่ส่งออกส่วนใหญ่เป็นเกษตรเท่านั้นผลิตภัณฑ์ วิสาหกิจขนาดเล็กเหล่านี้ส่วนใหญ่ยังไม่มีความสามารถในการเพิ่มความผลิต และเพิ่มคุณภาพของผลิตภัณฑ์ของตนสำหรับการส่งออก เพิ่มขึ้นส่งออกผลิตภัณฑ์ที่เป็นปัจจัยสำคัญในการเพิ่มประสิทธิภาพและปรับปรุงคุณภาพของการแข่งขันในการเข้าร่วมประชาคมเศรษฐกิจอาเซียนขนำเข้า:ความท้าทายและคำแนะนำสำหรับการนำเข้าจากประเทศ:-หลังปี 2558 ประเทศจะลดภาษีศุลกากรสำหรับสินค้าทั้งหมด 0% และกำจัดทั้งหมด nontariffอุปสรรคการนำเข้าจากประเทศสมาชิกอาเซียน นี้จะเป็นลดราคาสินค้านำเข้าซึ่งอาจนำไปสู่การแข่งขันกับผู้ผลิตภายในประเทศมาก สำหรับ 8ผู้ผลิตภายในประเทศ ที่ไม่สามารถแข่งขัน ธุรกิจของพวกเขาจะมีค่าน้อยพบกำไร ขาดทุนและชั้นนำแม้สุดท้ายจะล้มละลาย-มากกว่าเปิด และนำเข้าจากประเทศสมาชิกอาเซียนเพิ่มขึ้นอาจทำให้สังคมและสิ่งแวดล้อมส่งผลกระทบต่อประเทศโดยเฉพาะอย่างยิ่งอาชญากรรม ผลกระทบทางวัฒนธรรม,,สิ่งแวดล้อมออก อื่น ๆc) แรงความท้าทายและคำแนะนำสำหรับแรง:-แรงอาจโยกย้ายไปประเทศอื่น ๆ ที่มีค่าจ้างสูงขึ้นให้ ดังนั้น ซึ่งอาจทำให้ขาดแคลนแรงงานในประเทศ และการปัญหาครอบครัวและปัญหาสังคม-แรงงานอพยพจากประเทศสมาชิกอาเซียนมีแนวโน้มเพิ่มขึ้นในลาวเนื่องจากลาวมีประชากรค่อนข้างเล็กเมื่อเทียบกับอาเซียนอื่น ๆประเทศสมาชิกและในกองกำลังแรงงานขาดแคลนโดยเฉพาะแรงงานฝีมือ นี้จะเพิ่มการแข่งขันในโอกาสงานในประเทศ และสร้างแรงงานความท้าทายการจัดการข้ามชาติ ดังนั้น ลาวต้องเพิ่มมาตรการรับมือแรงงานข้ามชาติการจัดการ
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
ความท้าทาย
) การส่งออก:
ความท้าทายและข้อเสนอแนะเพื่อการส่งออกไปยังตลาดอาเซียน:
- ตลาดเดียวใน AECwill จะเป็นตลาดการแข่งขันสูง ดังนั้นเพื่อที่จะ
ได้รับประโยชน์จากโอกาสที่เกี่ยวข้องกับการรวมกลุ่มประชาคมเศรษฐกิจอาเซียนซึ่งรวมถึงการลดลงของ
อัตราภาษีศุลกากรและ bariers ไม่มีภาษีเช่นเดียวกับการอำนวยความสะดวกทางการค้าอื่น ๆ อื่น ๆ ที่ให้บริการโดย
ประเทศสมาชิกอาเซียนก็จะมีความจำเป็นที่จะต้องเสริมสร้าง completitiveness โดย
การปรับปรุงคุณภาพของผลิตภัณฑ์และ ที่กำลังมองหาตลาดเฉพาะ.
- ด้วยข้อยกเว้นของการไฟฟ้าและแร่ธาตุ, สินค้าส่งออกที่สำคัญจะถูกส่งออก
ไปยังตลาดอาเซียนโดยเฉพาะผู้ประกอบการขนาดเล็กส่วนใหญ่ส่งออกเกษตร
ผลิตภัณฑ์ ส่วนใหญ่ของผู้ประกอบการขนาดเล็กเหล่านี้จะยังขาดความสามารถในการเพิ่มขึ้นของพวกเขา
และการผลิตเพื่อเพิ่มคุณภาพของผลิตภัณฑ์ของตนเพื่อการส่งออก การเพิ่ม
ประสิทธิภาพการผลิตและการยกระดับคุณภาพของสินค้าส่งออกเป็นปัจจัยสำคัญที่จะช่วยเพิ่มความ
สามารถในการแข่งขันในการเข้าร่วมประชาคมเศรษฐกิจอาเซียน.
ข) นำเข้า:
ความท้าทายและคำแนะนำสำหรับการนำเข้าจากประเทศในกลุ่มอาเซียน:
- หลังจากที่ในปี 2015 ประเทศจะลดภาษีศุลกากรสำหรับสินค้าทั้งหมดเป็น 0% และกำจัด nontariff ทุก
อุปสรรคสำหรับการนำเข้าจากประเทศสมาชิกอาเซียน นี้จะลดราคาของ
สินค้าที่นำเข้าซึ่งอาจนำไปสู่การแข่งขันที่รุนแรงกับผู้ผลิตในประเทศ สำหรับ 8
ผู้ผลิตในประเทศที่ไม่สามารถแข่งขันธุรกิจของพวกเขาจะน้อย
กำไรพบการสูญเสียและแม้กระทั่งชั้นนำในที่สุดก็จะล้มละลาย.
- เปิดเพิ่มเติมและการนำเข้าเพิ่มขึ้นจากประเทศสมาชิกอาเซียนอาจสร้าง
ผลกระทบทางสังคมและสิ่งแวดล้อมของประเทศในการก่ออาชญากรรมโดยเฉพาะอย่างยิ่งวัฒนธรรม ผลกระทบ,
ปัญหาสิ่งแวดล้อมอื่น ๆ .
ค) การย้ายถิ่นของแรงงาน
ความท้าทายและข้อเสนอแนะสำหรับการโยกย้ายแรงงาน
- แรงงานอาจย้ายไปยังประเทศอาเซียนอื่น ๆ ที่ค่าจ้างที่สูงขึ้นจะ
ให้ ดังนั้นนี้อาจนำไปสู่ปัญหาการขาดแคลนแรงงานในประเทศและ
ปัญหาครอบครัวและปัญหาสังคม.
- ผู้อพยพแรงงานจากประเทศสมาชิกอาเซียนมีแนวโน้มที่จะเพิ่มขึ้นถึงสาธารณรัฐประชาธิปไตยประชาชนลาว
เพราะลาวมีประชากรค่อนข้างเล็กเมื่อเทียบกับอาเซียนอื่น ๆ
ของประเทศสมาชิกและอยู่ใน ปัญหาการขาดแคลนแรงงานในแรงงานที่มีฝีมือโดยเฉพาะอย่างยิ่ง นี้
จะเพิ่มการแข่งขันสำหรับโอกาสในการทำงานในประเทศและสร้างแรงงานที่
ท้าทายการจัดการแรงงานข้ามชาติ ดังนั้นลาวต้องการเพื่อเพิ่มมาตรการรับมือสำหรับ
แรงงานข้ามชาติในการจัดการ
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ความท้าทายความท้าทาย :

) การส่งออกและข้อเสนอแนะเพื่อการส่งออกไปยังตลาดอาเซียน :
- ตลาดเดียวใน aecwill เป็นตลาดที่แข่งขันสูง ดังนั้นเพื่อที่จะได้รับประโยชน์จากโอกาสที่เกี่ยวข้องกับ AEC
บูรณาการ รวมถึงการลดภาษีศุลกากรและภาษี
bariers รวมทั้งอื่น ๆอำนวยความสะดวกทางการค้าโดยประเทศสมาชิกอาเซียนอื่น ๆ
,ก็จะต้องเพิ่ม completitiveness โดย
การปรับปรุงคุณภาพของผลิตภัณฑ์ และการแสวงหาตลาดเฉพาะ .
-- มีข้อยกเว้นของไฟฟ้าและแร่ธาตุ ผลิตภัณฑ์ส่งออกหลักจะถูกส่งออกไปยังตลาดอาเซียนโดยเฉพาะ

วิสาหกิจขนาดเล็ก ส่งออกสินค้าเกษตรเป็นหลัก มากที่สุดของสถานประกอบการขนาดเล็กเหล่านี้จะยังขาดศักยภาพที่จะเพิ่ม
การเพิ่มประสิทธิภาพการผลิตและคุณภาพของผลิตภัณฑ์ของตน เพื่อการส่งออก การเพิ่มผลผลิตและการปรับปรุงคุณภาพ
ผลิตภัณฑ์ส่งออก เป็นปัจจัยสำคัญที่จะเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันในการเข้าร่วม AEC
.
b ) นำเข้า
ความท้าทายและคำแนะนำสำหรับการนำเข้าจากประเทศในกลุ่มอาเซียน :
- หลัง 2015 , ประเทศจะลดภาษี 0% สำหรับสินค้าทั้งหมดและกำจัดทั้งหมด nontariff
อุปสรรคในการนำเข้าจากประเทศสมาชิกอาเซียน นี้จะลดราคา
นำเข้าสินค้าซึ่งอาจนำไปสู่การแข่งขันที่รุนแรงกับผู้ผลิตในประเทศ 8
ผู้ผลิตในประเทศที่ไม่สามารถแข่งขันได้ ธุรกิจของพวกเขาจะได้รับผลกำไรน้อยลง
, พบการสูญเสียและแม้กระทั่งนำในที่สุดล้มละลาย .
- เปิด และเพิ่มการนำเข้าจากประเทศสมาชิกอาเซียนอาจสร้าง
ผลกระทบทางสังคมและสิ่งแวดล้อมในประเทศในการก่ออาชญากรรม โดยเฉพาะผลกระทบทางวัฒนธรรม , ,
ปัญหาคนอื่นสิ่งแวดล้อม .
c ) ความท้าทายการย้ายถิ่น
แรงงานและข้อเสนอแนะสำหรับการย้ายถิ่นของแรงงาน :
- ภายในประเทศ แรงงานอาจจะโยกย้ายไปยังประเทศอาเซียนอื่น ๆซึ่งสูงกว่าค่าจ้าง
ให้ ดังนั้นนี้อาจนำไปสู่ปัญหาการขาดแคลนแรงงานในประเทศ และปัญหาครอบครัวและปัญหาสังคม
.
- แรงงานข้ามชาติจากประเทศสมาชิกอาเซียนมีแนวโน้มที่จะเพิ่มขึ้นถึงลาว
เพราะลาวมีประชากรที่ค่อนข้างเล็กเมื่อเทียบกับประเทศสมาชิกอาเซียนอื่น ๆและใน
ขาดแคลนแรงงานโดยเฉพาะแรงงานมีฝีมือ . นี้จะเพิ่มการแข่งขันสำหรับ
โอกาสงานในประเทศ และสร้างความท้าทายในการจัดการแรงงานข้ามชาติแรงงาน
. ดังนั้นลาวต้องเผชิญมาตรการเพิ่มประสิทธิภาพการจัดการแรงงานข้ามชาติแรงงาน
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2026 I Love Translation. All reserved.

E-mail: