1. insensitive to others abrasive i

1. insensitive to others abrasive intimidating bullying style.
2. cold aloof arrogant.
3. betrayal of trust.
4. overly ambitious thinking of next job playing politics.
5. specific performance problems with the business.
6. overmanaging unable to delegate or build a team.
8. unable to think strategically.
7. unable to staff effectively.
9. unable to adapt to boss with different style.
10. overdependent on advocate or mentor.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. ซ้อนอื่น abrasive intimidating สไตล์ bullying2. เย็นอยู่ห่าง ๆ นาย3. ทรยศความไว้วางใจ4. คิดทะเยอทะยานมากเกินไปของงานถัดไปเล่นการเมือง5. ระบุปัญหากับธุรกิจ6. overmanaging ไม่สามารถมอบหมาย หรือสร้างทีมงาน8. สามารถคิดกลยุทธ์7. ไม่สามารถให้บริการได้อย่างมีประสิทธิภาพ9. สามารถปรับให้เข้ากับเจ้านายด้วยลักษณะที่แตกต่างกัน10. overdependent ทนายหรือที่ปรึกษา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1. ความรู้สึกกับคนอื่น ๆ ที่มีฤทธิ์กัดกร่อนสไตล์การกลั่นแกล้งข่มขู่.
2 เย็นห่างหยิ่ง.
3 การทรยศของความไว้วางใจ.
4 ความคิดที่มีความทะเยอทะยานมากเกินไปของงานต่อไปเล่นการเมือง.
5 ปัญหาประสิทธิภาพการทำงานที่เฉพาะเจาะจงกับธุรกิจ.
6 overmanaging ไม่สามารถที่จะมอบหมายหรือสร้างทีม.
8 ไม่สามารถคิดเชิงกลยุทธ์.
7 ไม่สามารถให้กับเจ้าหน้าที่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
9 ไม่สามารถที่จะปรับตัวเข้ากับเจ้านายที่มีสไตล์ที่แตกต่างกัน.
10 overdependent ในการสนับสนุนหรือพี่เลี้ยง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . ตายเพื่อคนอื่นขัดข่มขู่รังแกสไตล์
2 เย็นห่างหยิ่ง .
3 การทรยศของความไว้วางใจ .
4 คิดทะเยอทะยานเกินไป ต่อไปงานเล่นการเมือง .
5 ปัญหาในการปฏิบัติที่เฉพาะเจาะจงกับธุรกิจ .
6 overmanaging ไม่สามารถมอบหมาย หรือสร้างทีม
8 ไม่สามารถคิดอย่างมีกลยุทธ์ .
7 ไม่สามารถให้พนักงานมีประสิทธิภาพ .
9 ไม่สามารถปรับตัวให้เข้ากับเจ้านายที่มีลักษณะแตกต่างกัน .
10overdependent ในการสนับสนุนหรือพี่เลี้ยง