1. Expenditures are higher than the

1. Expenditures are higher than the budget since there are employee benefits charge for this Year. Even only 20 positions, MHW, Program Officer as NGO coordinator, Administration Officer at sites, Program Officer at sites and Finance Officer BKK in SR-RTF are charged to the project, while 6 positions of SSR-PTR filled.
2. Results are related to the expenditures.
3. No revised work-plan.
4. No commitment or carry over budget/activities
"

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. ค่าใช้จ่ายจะสูงกว่าประมาณการเนื่องจากมีค่าใช้จ่ายผลประโยชน์พนักงานสำหรับปีนี้ แม้เพียง 20 ตำแหน่ง MHW เจ้า หน้าที่โครงการเป็นผู้ประสานงาน NGO เจ้า หน้าที่บริหารงานในอเมริกา เจ้า หน้าที่โครงการที่อเมริกา และ BKK เจ้าหน้าที่ทางการเงินใน SR RTF จะคิดค่าธรรมเนียมโครงการ ในขณะที่ตำแหน่งที่ 6 ของ SSR-โดยใช้ PTR ที่เติม2. ผลลัพธ์เกี่ยวข้องกับรายจ่าย3. ไม่ปรับปรุงงานวางแผนการ4. ไม่มีความมุ่งมั่นหรือดำเนินการผ่านงบประมาณ/กิจกรรม"

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1. ค่าใช้จ่ายสูงกว่างบประมาณเนื่องจากมีผลประโยชน์ของพนักงานค่าใช้จ่ายสำหรับปีนี้ แม้เพียง 20 ตำแหน่ง MHW, เจ้าหน้าที่โครงการเป็นผู้ประสานงานองค์กรพัฒนาเอกชน, เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไปที่เว็บไซต์โครงการเจ้าหน้าที่ที่เว็บไซต์และเจ้าหน้าที่การเงิน BKK ใน SR-RTF เป็นค่าใช้จ่ายให้กับโครงการในขณะที่ 6 ตำแหน่งของ SSR-PTR เต็ม.
2 ผลที่เกี่ยวข้องกับค่าใช้จ่าย.
3 ปรับปรุงไม่มีแผนงาน.
4 ไม่มีความมุ่งมั่นหรือดำเนินการผ่านงบประมาณ / กิจกรรม
"

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . ค่าใช้จ่ายจะสูงกว่างบประมาณเนื่องจากมีค่าใช้จ่ายผลประโยชน์พนักงานในปีนี้ แม้เพียง 20 ตำแหน่ง สังกัด หลักสูตรเจ้าหน้าที่เป็นผู้ประสานงานองค์กรพัฒนาเอกชนเจ้าหน้าที่บริหารงานที่เว็บไซต์โปรแกรมเจ้าหน้าที่ที่เว็บไซต์และการเงินเจ้าหน้าที่กรุงเทพฯใน sr-rtf คิดค่าโครงการ ขณะที่ 6 ตำแหน่งของ ssr-ptr เต็ม .
2 ผลลัพธ์ที่เกี่ยวข้องกับค่าใช้จ่าย .
3 ไม่ปรับปรุงแผนการทำงาน .
4ไม่มีความมุ่งมั่น หรือดำเนินการผ่านงบประมาณกิจกรรม /
"