US layoffs hit five-month low of 30

US layoffs hit five-month low of 30,157 in May: Challenger
This is a breaking news story. Please check back for further updates.

U.S.-based employers announced in May the fewest layoffs in five months as job cutting fell significantly across several sectors, according to a private survey released Thursday.
Planned payroll reductions totaled 30,157 last month, marking a 27 percent decline from the year ago period and the lowest total since December, according to outplacement firm Challenger, Gray & Christmas.

"May could be the start of a summer slowdown in the pace of job cutting as companies take a pause following the period of heavy downsizing that started the year," CEO John A. Challenger said in a statement.

Companies typically reduce the pace of layoffs in the summer as managers assess strategies initiated in the first quarter, and as they go on vacation, Challenger noted.

A job seeker, right, shakes the hand of a recruiter during the Quad Cities career fair in Moline, Illinois.
Why this number is a big deal Thursday
The energy sector continued to be the biggest job cutter, though layoffs in May fell 60 percent from April to 7,572.

For the year, the sector has handed out 75,232 pink slips, 25 percent more than during the same period last year.

The computer industry also slowed the pace of downsizing last month to 2,836 from 17,015 in April.

The financial sector announced 68 percent fewer cuts in May, while retailers planned 75 percent fewer layoffs.

The Challenger report comes a day before the Labor Department releases its May jobs data. ADP and Moody's Analytics report private payrolls at 8:15 a.m. ET Thursday, one day later than usual due to the Memorial Day weekend.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สหรัฐอเมริกาได้ตีห้าเดือนต่ำของ 30,157 พฤษภาคม: ชาเลนเจอร์นี้คือเรื่องข่าวทำลาย กรุณาตรวจสอบหลังการปรับปรุงต่อไปนายจ้างที่สหรัฐอเมริกาประกาศในพฤษภาคมได้น้อยที่สุดในเดือนห้าเป็นงานตัดลดลงอย่างมีนัยสำคัญในหลายภาคส่วน ตามการสำรวจส่วนตัวถูกลดค่าจ้างแผนรวม 30,157 เดือน ทำเครื่องหมายเป็นลดลงร้อยละ 27 จากปีผ่านมาระยะเวลาและรวมต่ำที่สุดตั้งแต่ธันวาคม ตาม outplacement บริษัทชาเลนเจอร์ สีเทา และคริสมาสต์"พฤษภาคมอาจจะเริ่มชะลอตัวช่วงฤดูร้อนในจังหวะของการตัดงานเป็นบริษัทรับต่อไปนี้หยุดชั่วคราวเป็นระยะเวลาของการเปลี่ยนที่หนักเริ่มต้นปี ชาลเลนเจอร์ A. จอห์น CEO กล่าวในแถลงการณ์บริษัทลดการก้าวของการปลดพนักงานในฤดูร้อนโดยทั่วไปเป็นผู้จัดการประเมินกลยุทธ์เริ่มในไตรมาสแรก และเป็นพวกเขาไปในวันหยุด ชาเลนเจอร์บันทึกไว้เม่ ขวา สั่นมือของผู้รับสมัครในช่วงอาชีพสี่เมืองยุติธรรมในโมลีน อิลลินอยส์ทำไมตัวเลขนี้เป็นเรื่องใหญ่วันพฤหัสบดีภาคพลังงานที่ยังคงเป็นงานที่ใหญ่ที่สุดตัด แม้ว่าการปลดพนักงานในอาจลดลงร้อยละ 60 จาก 7,572 เมษายนปี ภาคได้ส่งมอบออกใบ 75,232 สีชมพู 25 เปอร์เซ็นต์มากกว่าช่วงเดียวกันปีอุตสาหกรรมคอมพิวเตอร์ยังชะลอตัวการก้าวของ downsizing เดือนกับ 2,836 จาก 17,015 ในเดือนเมษายนภาคการเงินประกาศลดน้อยลงร้อยละ 68 ในพฤษภาคม ในขณะที่ร้านค้าปลีกที่วางแผนไว้ได้น้อยกว่าร้อยละ 75รายงานผู้ท้าชิงมาวันก่อนกรมแรงงานออกข้อมูลงานพฤษภาคม วิเคราะห์ของมูดดี้และ ADP รายงานโดยส่วนตัวเวลา 8:15 น.และวันพฤหัสบดี วันหนึ่งน้อยกว่าปกติเนื่องจากวันหยุดสุดสัปดาห์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การปลดพนักงานสหรัฐตีห้าเดือนต่ำ 30,157 พฤษภาคม: ชาเลนเจอร์
นี่คือเรื่องราวข่าว กรุณาตรวจสอบย้อนกลับเพื่อปรับปรุงต่อไป. นายจ้างของ US-based ประกาศในเดือนพฤษภาคมปลดพนักงานน้อยที่สุดในเดือนที่ห้าการตัดงานที่ลดลงอย่างมีนัยสำคัญในหลายภาคส่วนตามการสำรวจส่วนตัวออกพฤหัสบดี. ลดเงินเดือนตามแผนมีจำนวนทั้งสิ้น 30,157 เดือนที่ผ่านมาการทำเครื่องหมายลดลงร้อยละ 27 จากปีที่ผ่านมาระยะเวลาและรวมต่ำสุดตั้งแต่เดือนธันวาคมตามที่ บริษัท outplacement ชาเลนเจอร์, สีเทาและคริสมาสต์. "อาจจะเป็นจุดเริ่มต้นของการชะลอตัวในช่วงฤดูร้อนในการก้าวของการตัดงานเป็น บริษัท ที่ใช้เวลาหยุดตามระยะเวลาของการลดขนาดหนักที่ เริ่มต้นปี "ซีอีโอจอห์นเอเลนเจอร์กล่าวในงบ. บริษัท มักจะลดก้าวของการปลดพนักงานในช่วงฤดูร้อนเป็นผู้จัดการประเมินกลยุทธ์ริเริ่มในไตรมาสแรกและเมื่อพวกเขาไปในวันหยุด Challenger ตั้งข้อสังเกต. ผู้สมัครงานขวา , จับมือของนายหน้าระหว่างเมืองสี่ยุติธรรมอาชีพใน Moline, อิลลินอยส์. ทำไมตัวเลขนี้เป็นเรื่องใหญ่พฤหัสบดีภาคพลังงานยังคงเป็นเครื่องตัดงานที่ใหญ่ที่สุดแม้ว่าการปลดพนักงานพฤษภาคมลดลงร้อยละ 60 จากเดือนเมษายนถึง 7,572. สำหรับ ปีภาคที่มีการส่งออก 75,232 ใบสีชมพูร้อยละ 25 มากขึ้นกว่าในช่วงเวลาเดียวกันของปีก่อน. อุตสาหกรรมคอมพิวเตอร์ยังชะลอการก้าวของการลดขนาดเดือนที่ผ่านมาไป 2,836 จาก 17,015 ในเดือนเมษายน. ภาคการเงินประกาศลดน้อยลงร้อยละ 68 ใน พฤษภาคมขณะที่ร้านค้าปลีกร้อยละ 75 วางแผนปลดพนักงานน้อยลง. รายงานชาเลนเจอร์มาวันก่อนกรมแรงงานเผยแพร่ข้อมูลการจ้างงานของเดือนพฤษภาคม ADP และมูดี้ส์ Analytics รายงานการจ้างงานภาคเอกชนที่ 08:15 ET วันพฤหัสบดีวันหนึ่งในภายหลังกว่าปกติเนื่องจากวันหยุดสุดสัปดาห์วันที่ระลึก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เราห้าเดือนกว่าตีต่ำ 1 พฤษภาคม : ชาเลนเจอร์นี่คือข่าวด่วน กรุณาตรวจสอบย้อนกลับสำหรับการปรับปรุงต่อไปUS - based นายจ้างประกาศในอาจจะน้อยที่สุด ปลดพนักงานในห้าเดือนเป็นงานตัดลดลงอย่างมีนัยสำคัญในหลายภาคส่วน จากการสำรวจส่วนตัวออก วันพฤหัสบดีแผนลดเงินเดือนรวม 1 เดือน เครื่องหมาย 27 ลดลงร้อยละจากปีก่อน และค่าระยะเวลารวมตั้งแต่เดือนธันวาคม , ตามบัญชีสอง บริษัท ชาเลนเจอร์ สีเทา & คริสต์มาส" อาจจะเริ่มชะลอตัวลงในช่วงฤดูร้อนก้าวของงานตัดเป็น บริษัท หยุดตามระยะเวลาของการลดขนาดหนักที่เริ่มปี " CEO John A . ผู้ท้าชิงกล่าวในงบบริษัทมักจะลดก้าวของการปลดพนักงานในช่วงฤดูร้อนเป็นผู้จัดการประเมินกลยุทธ์ริเริ่มในไตรมาสแรก และเมื่อพวกเขาไปในวันหยุด , ชาเลนเจอร์ กล่าวงานค้นหา , ขวา , เขย่ามือของ recruiter ในลานเมืองอาชีพยุติธรรมในโมลีนรัฐอิลลินอยส์ทำไมหมายเลขนี้เป็นเรื่องใหญ่ วันพฤหัสบดีกลุ่มพลังงานยังคงเป็นเครื่องตัดงานที่ใหญ่ที่สุด แม้ว่าการปลดพนักงานในเดือนพฤษภาคมลดลง 60 เปอร์เซ็นต์จากเดือนเมษายนถึง 7572 .สำหรับปี , ภาคได้ยื่นออกมา 75232 สีชมพูหลุด , 25 เปอร์เซ็นต์ มากกว่าช่วงเดียวกันของปีที่แล้วอุตสาหกรรมคอมพิวเตอร์ยังชะลอตัวก้าวของ downsizing เมื่อเดือนที่แล้ว อุปกรณ์จาก 17015 ในเดือนเมษายนภาคการเงินประกาศ 68 เปอร์เซ็นต์น้อยกว่าการตัดในเดือนพฤษภาคม ในขณะที่ร้านค้าปลีกวางแผน 75 เปอร์เซ็นต์น้อยกว่าการปลดรายงานผู้ท้าชิงมาวันก่อนกรมแรงงานออกของมันอาจข้อมูลงาน ADP รายงาน payrolls เอกชนและการวิเคราะห์ของมูดี้ส์ที่ 08 : 15 ET วันพฤหัสบดีวันเดียวกว่าปกติเนื่องจากวันครบรอบวันหยุดสุดสัปดาห์